Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor Terbaru 2024
Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor – PT Toyota Astra Motor (TAM) telah menjadi salah satu pilar utama industri otomotif di Indonesia sejak didirikan pada 2 April 1971.
Sebagai Agen Tunggal Pemegang Merek (ATPM) untuk mobil Toyota dan Lexus, TAM memainkan peran krusial dalam memenuhi kebutuhan transportasi masyarakat Indonesia.
Dengan jaringan distribusi yang luas dan pabrik produksi modern, perusahaan ini terus berinovasi untuk menghadirkan kendaraan berkualitas tinggi.
Komitmen TAM terhadap keberlanjutan dan teknologi ramah lingkungan terlihat dalam peluncuran berbagai model hybrid dan kendaraan listrik.
Dalam lebih dari lima dekade operasinya, PT Toyota Astra Motor telah berhasil membangun reputasi sebagai merek terpercaya di pasar otomotif nasional.
Table of Contents
Profil PT Toyota Astra Motor
Toyota telah berkontribusi signifikan kepada masyarakat Indonesia melalui praktik pemasaran produk dan layanan berkualitas tinggi.
PT Toyota Astra Motor, yang didirikan pada 2 April 1971, berperan sebagai distributor utama Toyota di Indonesia.
Pabrik Karawang, yang mulai beroperasi pada tahun 1998, memiliki kapasitas produksi mencapai 100.000 unit mobil per tahun.
Toyota juga mengembangkan fasilitas Duty Free untuk menjual produk kepada organisasi internasional, memperkuat posisinya di pasar otomotif.
Komitmen Toyota terhadap inovasi terlihat dalam pengembangan teknologi hybrid dan sistem keselamatan canggih seperti Toyota Safety Sense.
Selain itu, Toyota menyediakan layanan purna jual yang luas dengan jaminan suku cadang asli.
Sejak awal, fokus Toyota adalah memenuhi kebutuhan transportasi masyarakat Indonesia dengan produk yang berkualitas.
Dalam 50 tahun keberadaannya, Toyota telah menjadi salah satu penguasa pasar otomotif di Indonesia.
Dengan terus beradaptasi dan berinovasi, Toyota siap menghadapi tantangan masa depan dan mempertahankan posisinya sebagai pemimpin industri.
Melalui kerjasama yang erat dengan karyawan dan mitra bisnis, Toyota berkomitmen untuk tumbuh bersama dan memberikan nilai lebih kepada pelanggan.
Visi PT Toyota Astra Motor
Visi PT Toyota Astra Motor adalah “Menjadi dealer utama di Indonesia.”
Misi PT Toyota Astra Motor
Guna mencapai misinya, perusahaan ini memiliki beberapa misi, yakni:
- Memberikan pelayanan terbaik bagi pelanggan.
- Mencapai pangsa pasar nomor satu.
- Menyediakan lingkungan kerja yang aman dan nyaman bagi karyawan.
- Menciptakan nilai tambah bagi pelanggan.
- Menciptakan nilai tambah ekonomis bagi pemegang saham.
Produk PT Toyota Astra Motor
PT Toyota Astra Motor (TAM) menawarkan berbagai model kendaraan di Indonesia, mencakup berbagai kategori.
Berikut adalah daftar produk yang tersedia:
- Toyota Calya
- Toyota Avanza
- Toyota Kijang Innova
- Toyota Veloz
- Toyota Kijang Innova Zenix Hybrid EV
- Toyota Kijang Innova Zenix, dan lainnya
Layanan PT Toyota Astra Motor
Berikut adalah daftar layanan yang tersedia:
Halobeng
Layanan konsultasi gratis secara virtual untuk perawatan kendaraan, terintegrasi dengan aplikasi mTOYOTA.
Pick-up Delivery Service
Layanan penjemputan dan pengantaran kendaraan untuk servis tanpa perlu datang langsung ke bengkel.
Toyota Mobile Service (TMS)
Layanan servis kendaraan yang dilakukan di lokasi pelanggan dengan armada khusus.
Penghargaan
Inilah penghargaan yang berhasil dicapai oleh perusahaan ini:
- TOYOTA GAZOO Racing Indonesia berhasil meraih podium pertama kelas “GT4 Japan Cup 2024 Seri ke-1″.
- PT Toyota-Astra Motor (TAM) Sebagai “Promotor Mobilitas Netral Karbon” di Detikcom Awards 2023.
- Toyota Yaris berhasil memperoleh penghargaan sebagai “Hatchback Car Pilihan Gen-Z”.
- Toyota berhasil meraih penghargaan sebagai salah satu merek terbaik pilihan konsumen.
Baca Juga: Gaji Karyawan PT Sinergi Informatika Semen Indonesia Terbaru 2024
Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor Berbagai Posisi
Untuk informasi Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor berbagai posisi, kamu bisa lihat di bawah ini:
Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan |
General Manager | Rp73.500.000 |
Architect | Rp57.200.000 |
Drilling Supervisor | Rp55.500.000 |
Director | Rp46.200.000 |
Procurement Manager | Rp42.000.000 |
Building | Rp32.300.000 |
Senior Business Analyst | Rp28.000.000 |
Executives | Rp28.000.000 |
Team Leader | Rp32.300.000 |
Assistant Manager | Rp25.300.000 |
HR (SDM) | Rp22.500.000 |
HRD Section Head | Rp20.000.000 |
Human Resources Specialist | Rp25.300.000 |
Planning Manager | Rp20.000.000 |
Supply Chain | Rp24.200.000 |
Officer | Rp22.500.000 |
Reservoir Engineer | Rp20.000.000 |
Inspection Engineer | Rp18.500.000 |
Instrument Engineer | Rp17.000.000 |
Rotating Engineer | Rp14.200.000 |
Sales/Business Development | Rp15.300.000 |
Assistant Plant Head | Rp18.500.000 |
Assistant Plant Head | Rp15.300.000 |
Budgeting and Cost Control | Rp14.200.000 |
Business Intelligent and Analytics Unit | Rp17.000.000 |
Control Engineer | Rp15.300.000 |
Division Head | Rp15.300.000 |
Drilling Engineer | Rp18.500.000 |
Electrical Inspection Engineer | Rp17.000.000 |
Engineer | Rp14.200.000 |
Engineering | Rp17.000.000 |
Field Manager | Rp14.200.000 |
Manager | Rp17.000.000 |
Marketing | Rp15.300.000 |
Production Supervisor | Rp18.500.000 |
Public Relations | Rp18.500.000 |
Senior Field Operator | Rp18.500.000 |
SAP Business Analyst | Rp15.300.000 |
Asset Management | Rp18.500.000 |
Internal Auditor | Rp17.000.000 |
Junior Officer | Rp15.300.000 |
Laboratory | Rp15.300.000 |
Public Relation Supervisor | Rp14.200.000 |
Quality Management Staff | Rp15.300.000 |
Specialist | Rp15.300.000 |
Junior Auditor | Rp18.500.000 |
Process Engineer | Rp15.300.000 |
Cost Control | Rp14.200.000 |
Field Engineer | Rp10.000.000 |
Junior Counsel Legal Business Development | Rp14.200.000 |
Mechanical Engineer | Rp15.300.000 |
Process Engineering | Rp14.200.000 |
Professional | Rp14.200.000 |
Project Analyst | Rp10.000.000 |
Analyst | Rp15.300.000 |
Accounting | Rp14.200.000 |
Assistant Civil and Architect | Rp15.300.000 |
Auditor | Rp14.200.000 |
Business Performance Services Consultant | Rp15.300.000 |
Deputy Branch Manager | Rp10.000.000 |
Junior Analyst | Rp15.300.000 |
Junior Engineer | Rp15.300.000 |
Junior Process Engineer | Rp10.000.000 |
Mechanical Enginering | Rp10.000.000 |
Production | Rp15.300.000 |
Senior Supervisor | Rp14.200.000 |
Intern | Rp14.200.000 |
Assistant Business Analyst | Rp8.200.000 |
Assistant Controller | Rp8.500.000 |
Assistant Controller | Rp8.200.000 |
BPS | Rp8.200.000 |
Change Agent | Rp8.500.000 |
IT | Rp8.300.000 |
Legal and Relations Analyst | Rp8.300.000 |
Operational Supervisor | Rp8.500.000 |
Procurement | Rp8.300.000 |
Sekretaris | Rp8.500.000 |
Supervisor | Rp8.200.000 |
Technician Mechanical | Rp8.200.000 |
Junior Staff | Rp8.500.000 |
Management Trainee | Rp7.500.000 |
Operator/Panel Operator | Rp7.300.000 |
Addoperation | Rp7.500.000 |
Admin/Customer Service | Rp6.300.000 |
Junior Operator | Rp6.500.000 |
Junior Supervisor | Rp6.200.000 |
Medical Services | Rp6.000.000 |
Project Engineer | Rp6.000.000 |
Secretary | Rp6.500.000 |
Staff | Rp6.300.000 |
Information Technology | Rp6.200.000 |
Sailor | Rp5.500.000 |
Services | Rp5.200.000 |
Accounting | Rp5.200.000 |
Admin | Rp4.000.000 |
Administration Staff | Rp4.500.000 |
Developer | Rp4.500.000 |
Intern | Rp4.000.000 |
IT Support | Rp4.200.000 |
Operator | Rp4.000.000 |
Staf Administrasi | Rp4.000.000 |
Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.200.000 |
Staff Accounting | Rp4.000.000 |
Staff Administrasi | Rp4.300.000 |
Receptionist | Rp4.500.000 |
Security | Rp4.300.000 |
Teknisi | Rp4.200.000 |
Administration | Rp4.200.000 |
Driver | Rp4.500.000 |
Tunjangan dan Sistem Gaji di PT Toyota Astra Motor
Berikut adalah daftar tunjangan yang umumnya diberikan:
- BPJS Kesehatan
- Asuransi Kesehatan Tambahan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Akhir Tahun
- Uang Makan
- Subsidi Transportasi
- Tunjangan Berdasarkan Posisi
- Tunjangan Kesejahteraan
- Kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan seminar guna meningkatkan kompetensi karyawan.
- Cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti lainnya sesuai dengan kebijakan perusahaan.
Sistem gaji di PT Toyota Astra Motor bervariasi berdasarkan jabatan, pengalaman, dan kualifikasi, dengan tambahan tunjangan kesehatan, transportasi, dan bonus tahunan yang mendukung kesejahteraan karyawan.
Contoh Slip Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor
Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor:
Cara Melamar Pekerjaan di PT Toyota Astra Motor
Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Toyota Astra Motor:
- Pertama, kunjungi situs resmi PT Toyota Astra Motor untuk mencari informasi terkini tentang lowongan kerja yang sedang dibuka.
- Kemudian, registrasi akun di platform recruitment PT Toyota Astra Motor jika belum memiliki.
- Setelah itu, isi formulir registrasi dengan data yang benar dan lengkap.
- Siapkan dokumen-dokumen pendukung seperti CV, transkip nilai akademik, sertifikat bahasa Inggris, dan foto identitas.
- Lalu, upload dokumen tersebut ke dalam sistem recruitment.
- Setelah registrasi berhasil, ikuti seleksi administrasi yang melibatkan verifikasi data dan evaluasi awal.
- Jika lolos seleksi administrasi, kamu akan diundang untuk tes psikologis dan presentasi.
- Kemudian, kamu akan diwawancarai oleh tim HR untuk mengevaluasi kemampuan dan pengalamanmu.
- Hasil interview akan dievaluasi untuk menentukan calon yang tepat untuk bergabung dengan PT Toyota Astra Motor.
- Terakhir, hanya kandidat yang lolos semua tahapan seleksi yang akan menerima notifikasi dari PT Toyota Astra Motor.
Baca Juga: Gaji Karyawan Cnnindonesia.com Terbaru 2024
Penutup
PT Toyota Astra Motor (TAM) merupakan Agen Tunggal Pemegang Merek (ATPM) untuk mobil Toyota dan Lexus di Indonesia, yang didirikan pada 2 April 1971 sebagai hasil joint venture antara Toyota Motor Corporation dan PT Astra International.
Selama lebih dari lima dekade, TAM telah berkontribusi signifikan terhadap pengembangan industri otomotif di Indonesia melalui produksi, distribusi, dan inovasi teknologi kendaraan.