Gaji Karyawan PT Martina Berto Tbk Semua Jabatan Terbaru 2025
Gaji Karyawan PT Martina Berto Tbk – PT Martina Berto Tbk merupakan salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di industri perawatan diri, khususnya dalam produksi kosmetik dan obat tradisional.
Didirikan pada tahun 1977 oleh Dr. HC. Martha Tilaar, perusahaan ini telah berkembang pesat dan menjadi salah satu pemain utama di pasar kecantikan nasional.
Selain fokus pada inovasi produk, perusahaan ini juga dikenal karena perhatian terhadap kesejahteraan karyawan.
Gaji yang kompetitif dan berbagai tunjangan menjadi daya tarik tersendiri bagi para pekerja di PT Martina Berto Tbk.
Dalam artikel ini, kita akan membahas lebih dalam mengenai profil perusahaan serta rincian gaji karyawan yang mencerminkan komitmen perusahaan dalam memberikan lingkungan kerja yang kondusif dan menguntungkan.
Table of Contents
Profil PT Martina Berto Tbk
PT Martina Berto Tbk adalah perusahaan publik yang didirikan pada 1 Juni 1977 oleh Martha Tilaar dan rekan-rekannya.
Berkantor pusat di Jakarta, perusahaan ini berfokus pada industri perawatan diri, khususnya dalam produksi kosmetik dan obat tradisional.
Sejak awal berdirinya, PT Martina Berto telah mengembangkan berbagai merek terkemuka seperti Sariayu, Biokos, dan Rudy Hadisuwarno Cosmetics.
Perusahaan ini memiliki dua pabrik modern di Pulogadung dan Cibarusah, yang mendukung kapasitas produksinya.
Pada tahun 2022, PT Martina Berto mencatatkan pendapatan sebesar Rp 360,183 miliar, meskipun mengalami kerugian bersih sebesar Rp -39,538 miliar.
Total aset perusahaan mencapai Rp 721,704 miliar dengan total ekuitas yang mengalami penurunan menjadi Rp 404,797 miliar.
Dengan jumlah karyawan yang meningkat menjadi 307 orang, perusahaan ini terus berupaya memperluas pangsa pasarnya di Indonesia.
Martina Berto juga dikenal aktif dalam inovasi produk dan telah menerima berbagai penghargaan atas kontribusinya dalam industri kecantikan.
Seiring dengan pertumbuhan bisnisnya, perusahaan ini berkomitmen untuk menjaga kualitas produk dan keberlanjutan lingkungan.
Dalam sejarahnya, PT Martina Berto telah melakukan sejumlah akuisisi dan pengembangan merek untuk memperkuat posisinya di pasar.
Saat ini, perusahaan ini terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan kode emiten MBTO.
Visi PT Martina Berto Tbk
Visi PT Martina Berto Tbk adalah untuk menjadi perusahaan perawatan kecantikan dan spa yang terkemuka di dunia.
Misi PT Martina Berto Tbk
Misi PT Martina Berto Tbk mencakup beberapa poin utama sebagai berikut:
- Mengembangkan, memproduksi, dan memasarkan produk perawatan kecantikan dan spa yang bernuansa ketimuran dan alami dengan standar mutu internasional untuk memenuhi kebutuhan konsumen di berbagai segmen pasar.
- Menyediakan layanan yang prima kepada semua pelanggan, termasuk konsumen dan para penyalur produk.
- Mempertahankan kondisi keuangan yang sehat dan pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan.
- Merekrut, melatih, dan mempertahankan tenaga kerja yang kompeten dan produktif sebagai aset perusahaan.
- Menerapkan prinsip Good Corporate Governance secara konsisten demi kepentingan semua pemangku kepentingan.
Produk PT Martina Berto Tbk
Berikut 11 produk kosmetik yang diproduksi oleh perusahaan ini:
- Dewi Sri Spa
- Professional Artist Cosmetics (PAC)
- Biokos Martha Tilaar
- Caring Colours Martha Tilaar
- Rudy Hadisuwarno Cosmetics
- Sariayu Martha Tilaar
- Belia Martha Tilaar
- Mirabella
- Cempaka
- Jamu Martina
- Jamu Garden, dan sebagainya
Layanan PT Martina Berto Tbk
Berikut adalah beberapa layanan utama yang ditawarkannya:
Produksi dan Distribusi Produk
PT Martina Berto Tbk menawarkan layanan produksi dan distribusi berbagai produk kosmetik, termasuk perawatan rambut dan kulit, serta mengembangkan bahan aktif alami yang telah tersertifikasi untuk memenuhi kebutuhan pasar kecantikan.
Pemasaran dan Penjualan
PT Martina Berto Tbk menawarkan layanan pemasaran dan penjualan yang fokus pada peningkatan distribusi produk di general trade, dengan target pertumbuhan sebesar 65% secara rata-rata di semester kedua tahun 2022 melalui kerjasama strategis dengan PT Dos Ni Roha.
Customer Experience
PT Martina Berto Tbk menawarkan layanan customer experience yang unggul melalui berbagai program, termasuk kelas makeup di Martha Tilaar Shop, yang bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan konsumen dalam merias diri.
Selain layanan – layanan di atas, perusahaan ini memiliki layanan Good Corporate Governance (GCG) dan Community Empowerment.
Penghargaan
Inilah daftar penghargaan dan sertifikasi yang berhasil dikantongin oleh perusahaan Martina Berto:
- Sertifikasi ISO 9001 mengenai Manajemen Mutu.
- Sertifikasi ISO 14001 mengenai Sistem Manajemen Lingkungan.
- Penghargaan Pioneer in Technology dari Kementerian Perindustrian.
- Penghargaan Asia Responsible Entrepreneurship Awards 2012 untuk kategori Green Leadership.
- Penghargaan Corporate Image Award 2013.
- Penghargaan Rekor Bisnis (ReBi).
- Penghargaan 1st Outstanding Corporate Innovation Award 2015.
- Penghargaan Sustainable Business Award 2016.
- Penghargaan Anugerah Abyudaya 2016.
Baca Juga: Gaji Karyawan PT Darya Varia Laboratoria Tbk Semua Jabatan Terbaru 2025
Gaji Karyawan PT Martina Berto Tbk Berbagai Posisi
Intip besaran Gaji Karyawan PT Martina Berto Tbk berbagai posisi di bawah ini:
Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan |
Developer | 3.200.000 |
Admin | 4.900.000 |
Staff Administrasi | 3.550.000 |
Operator | 4.100.000 |
IT Support | 5.600.000 |
Intern | 5.900.000 |
Staff Accounting | 4.950.000 |
Staf Administrasi | 4.450.000 |
Staf Administrasi dan Teknis | 4.600.000 |
Administration Staff | 4.450.000 |
Teknisi | 5.300.000 |
Security | 5.050.000 |
Receptionist | 5.250.000 |
Driver | 4.700.000 |
Administration | 4.250.000 |
Sailor | 6.200.000 |
Accounting | 5.100.000 |
Services | 6.750.000 |
Junior Operator | 6.850.000 |
Junior Supervisor | 7.950.000 |
Secretary | 6.050.000 |
Project Engineer | 6.200.000 |
Admin/Customer Service | 7.300.000 |
Medical Services | 6.300.000 |
Information Technology | 6.650.000 |
Management Trainee | 7.100.000 |
Staff | 7.350.000 |
Addoperation | 7.850.000 |
Operator/Panel Operator | 7.900.000 |
BPS | 8.150.000 |
Sekretaris | 9.100.000 |
Supervisor | 9.100.000 |
Legal and Relations Analyst | 8.350.000 |
Assistant Business Analyst | 9.600.000 |
Assistant Controller | 8.700.000 |
Assistant Controller | 8.950.000 |
Change Agent | 9.650.000 |
IT | 10.000.000 |
Procurement | 8.800.000 |
Junior Staff | 9.650.000 |
Operational Supervisor | 9.350.000 |
Procurement | 9.950.000 |
Technician Mechanical | 9.650.000 |
Professional | 10.400.000 |
Process Engineering | 10.550.000 |
Business Performance Services Consultant | 11.150.000 |
Auditor | 10.550.000 |
Field Engineer | 13.000.000 |
Process Engineer | 14.000.000 |
Mechanical Engineer | 13.900.000 |
Junior Counsel Legal Business Development | 12.950.000 |
Accounting | 13.550.000 |
Analyst | 12.900.000 |
Junior Process Engineer | 12.450.000 |
Junior Analyst | 13.950.000 |
Public Relation Supervisor | 15.650.000 |
Manager | 14.000.000 |
Cost Control | 15.050.000 |
Quality Management Staff | 15.950.000 |
Assistant Civil and Architect | 14.050.000 |
Project Analyst | 15.600.000 |
Mechanical Enginering | 14.350.000 |
Deputy Branch Manager | 15.450.000 |
Instrument Engineer | 16.850.000 |
Budgeting and Cost Control | 15.150.000 |
Electrical Inspection Engineer | 16.000.000 |
Marketing | 15.550.000 |
Asset Management | 16.950.000 |
Specialist | 16.200.000 |
Mechanical Engineering | 16.500.000 |
Junior Engineer | 15.250.000 |
Production | 15.100.000 |
Senior Supervisor | 16.900.000 |
Intern | 15.200.000 |
Rotating Engineer | 17.250.000 |
Assistant Plant Head | 17.750.000 |
Business Intelligent and Analytics Unit | 18.150.000 |
Control Engineer | 19.000.000 |
Division Head | 18.600.000 |
Drilling Engineer | 17.500.000 |
Engineer | 18.550.000 |
Field Manager | 18.600.000 |
Public Relations | 17.350.000 |
Junior Officer | 17.150.000 |
Junior Auditor | 18.600.000 |
Inspection Engineer | 18.600.000 |
Sales/Business Development | 19.750.000 |
Assistant Plant Head | 18.000.000 |
Engineering | 18.750.000 |
Production Supervisor | 19.050.000 |
Senior Field Operator | 19.000.000 |
SAP Business Analyst | 18.150.000 |
Internal Auditor | 18.550.000 |
Laboratory | 19.550.000 |
HR (SDM) | 21.850.000 |
Assistant Manager | 21.700.000 |
Officer | 21.650.000 |
Human Resources Specialist | 21.300.000 |
Reservoir Engineer | 20.000.000 |
Planning Manager | 26.050.000 |
HRD Section Head | 25.850.000 |
Supply Chain | 25.200.000 |
Senior Business Analyst | 32.350.000 |
Building | 32.850.000 |
Executives | 32.800.000 |
Team Leader | 32.600.000 |
Procurement Manager | 43.600.000 |
Director | 48.200.000 |
Drilling Supervisor | 53.500.000 |
Architect | 54.600.000 |
General Manager | 76.550.000 |
Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Martina Berto Tbk
Berikut adalah berbagai tunjangan, bonus, dan fasilitas untuk karyawan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka:
- Bonus Akhir Tahun
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Makan dan Transportasi
- Tunjangan Pendidikan dan Kesejahteraan
Sistem gaji di PT Martina Berto Tbk ditentukan berdasarkan berbagai faktor, termasuk jabatan, pengalaman kerja, dan kontribusi karyawan, dengan kisaran gaji bulanan berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 7.950.000.
Contoh Slip Gaji Karyawan PT Martina Berto Tbk
Lihat gambaran slip Gaji Karyawan PT Martina Berto Tbk di bawah ini:
Cara Melamar Pekerjaan di PT Martina Berto Tbk
Berikut adalah langkah-langkah cara melamar kerja di PT Martina Berto Tbk:
- Pertama, akses situs resmi PT Martina Berto Tbk atau platform lowongan kerja terpercaya untuk melihat daftar lowongan yang tersedia.
- Telusuri dan pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu, pastikan untuk membaca deskripsi pekerjaan dan persyaratan yang dibutuhkan.
- Persiapkan dokumen lamaran kerja, termasuk surat lamaran, CV terbaru, dan dokumen pendukung lainnya seperti transkrip nilai atau sertifikat pendidikan.
- Kirimkan lamaranmu melalui formulir online yang disediakan di situs atau melalui email sesuai petunjuk yang tertera di iklan lowongan.
- Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai jadwal wawancara.
Baca Juga: Gaji Karyawan PT 360 Teknologi Indonesia Semua Jabatan Terbaru 2025
Penutup
Karyawan PT Martina Berto Tbk menikmati gaji yang kompetitif serta berbagai tunjangan dan fasilitas tambahan, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan bonus akhir tahun.
Dengan paket kompensasi yang menarik ini, perusahaan berkomitmen untuk mendukung kesejahteraan finansial dan motivasi kerja karyawan.