Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero) Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero) – PT Bina Karya (Persero) adalah sebuah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang berfokus pada pengembangan properti di Indonesia, khususnya di Ibu Kota Nusantara (IKN).

Didirikan pada 15 Maret 1972, perusahaan ini awalnya beroperasi dalam bidang konsultansi konstruksi sebelum beralih ke sektor properti.

Dengan pengelolaan yang kini berada di bawah Otorita IKN, PT Bina Karya berkomitmen untuk mengelola lahan eks hutan dan memberikan kesempatan investasi kepada pihak swasta.

Tokoh kunci dalam perusahaan ini termasuk Ni Made Sumiarsih sebagai Komisaris Utama dan Irman Indrayadi sebagai Direktur Utama.

Melalui inovasi dan dedikasi, PT Bina Karya berusaha untuk menciptakan infrastruktur yang berkelanjutan dan mendukung pembangunan IKN.

Profil PT Bina Karya (Persero)

Profil PT Bina Karya (Persero)

PT Bina Karya (Persero) adalah badan usaha milik negara Indonesia yang berfokus pada pengembangan properti, terutama di Ibu Kota Nusantara (IKN).

Didirikan pada 15 Maret 1972, perusahaan ini beroperasi di bawah pengelolaan Otorita IKN, berbeda dengan BUMN lainnya yang dikelola oleh Kementerian BUMN.

Awalnya didirikan sebagai perusahaan negara untuk konsultansi konstruksi pada tahun 1962, statusnya diubah menjadi persero pada tahun 1972.

Pengelolaan perusahaan diserahkan kepada Otorita IKN pada tahun 2023, bersamaan dengan pergeseran fokus bisnisnya ke pengembangan properti.

PT Bina Karya bertugas mengelola lahan eks hutan di IKN yang berstatus Aset Dalam Penguasaan (ADP).

Selain itu, perusahaan ini juga memberikan Hak Guna Usaha (HGU), Hak Pakai, dan Hak Guna Bangunan (HGB) kepada investor komersial yang tertarik berinvestasi di kawasan IKN.

Dengan tokoh kunci seperti Ni Made Sumiarsih sebagai Komisaris Utama dan Irman Indrayadi sebagai Direktur Utama, perusahaan ini berkomitmen untuk mendukung pengembangan infrastruktur di IKN.

Melalui inisiatif ini, PT Bina Karya diharapkan dapat berkontribusi dalam menciptakan lingkungan yang berkelanjutan dan terencana di ibu kota baru Indonesia. Situs web resmi perusahaan dapat diakses di binakarya.co.id.

Visi PT Bina Karya (Persero)

Visi PT Bina Karya adalah “Menjadi Perusahaan Jasa Konsultansi dan mitra bisnis yang kreatif, inovatif serta unggul secara global.”

Misi PT Bina Karya (Persero)

Misi PT Bina Karya ada empat, yaitu:

  • Menjadi Perusahaan Konsultan BUMN yang mampu memberikan pelayanan Jasa Konsultansi terpadu dan Pengembangan Manajemen yang bermutu, tepat waktu dan kompetitif.
  • Mengembangkan Human Capital dan peningkatan financial capital dalam rangka membangun kapasitas dan kapabilitas korporasi yang berkesinambungan.
  • Mengembangkan multibisnis berbasis industri jasa konsultansi konstruksi melalui usaha investasi, jasa konsultansi, aset manajemen, energy, manufaktur yang mampu memberikan nilai tambah pada korporasi dan stakeholders.
  • Mengembangkan standar mutu & K3 sebagai panduan utama dan moto setiap personil dalam pelaksanaan tugas.

Produk dan Layanan PT Bina Karya (Persero)

Adapun daftar produk dan layanan dari PT Bina Karya adalah:

  • Gedung & Pengembangan Wilayah
  • Lingkungan, Sanitasi & Energi
  • Jalan & Jembatan
  • Dermaga, Bandara, & Kereta Api
  • Sumber Daya Air
  • Pengembangan Manajemen & Pemberdayaan
  • Engineering
  • Pengembangan Bisnis & Investasi Industri Engineering

Penghargaan

Berikut daftar penghargaan yang berhasil dicapai oleh PT Bina Karya (Persero):

  • BUMN Terbaik 2017
  • BUMN Marketers Award 2018
  • BUMN Terbaik 2018
  • Pengahrgaan Wakil Presiden Republik Indonesia
  • BUMN Revolusi Mental Award 2019

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero) Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero) Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero) Berbagai Posisi

Berikut informasi terkait Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero) berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Developer 4.200.000
Admin 4.050.000
Staff Administrasi 3.900.000
Operator 3.100.000
IT Support 5.350.000
Intern 5.250.000
Staff Accounting 4.700.000
Staf Administrasi 4.500.000
Staf Administrasi dan Teknis 5.550.000
Administration Staff 4.050.000
Teknisi 4.750.000
Security 5.050.000
Receptionist 4.000.000
Driver 4.800.000
Administration 5.900.000
Sailor 5.200.000
Accounting 6.600.000
Services 6.050.000
Junior Operator 7.150.000
Junior Supervisor 7.500.000
Secretary 6.600.000
Project Engineer 6.950.000
Admin/Customer Service 7.950.000
Medical Services 6.150.000
Information Technology 6.850.000
Management Trainee 8.250.000
Staff 8.850.000
Addoperation 7.900.000
Operator/Panel Operator 7.150.000
BPS 8.450.000
Sekretaris 9.450.000
Supervisor 9.250.000
Legal and Relations Analyst 9.400.000
Assistant Business Analyst 9.300.000
Assistant Controller 9.300.000
Assistant Controller 9.250.000
Change Agent 10.000.000
IT 9.100.000
Procurement 8.800.000
Junior Staff 8.900.000
Operational Supervisor 9.500.000
Procurement 8.300.000
Technician Mechanical 8.900.000
Professional 11.650.000
Process Engineering 10.200.000
Business Performance Services Consultant 11.800.000
Auditor 10.250.000
Field Engineer 13.750.000
Process Engineer 12.450.000
Mechanical Engineer 13.800.000
Junior Counsel Legal Business Development 13.150.000
Accounting 12.900.000
Analyst 13.200.000
Junior Process Engineer 13.700.000
Junior Analyst 12.850.000
Public Relation Supervisor 15.650.000
Manager 14.550.000
Cost Control 15.800.000
Quality Management Staff 14.400.000
Assistant Civil and Architect 15.050.000
Project Analyst 14.350.000
Mechanical Enginering 14.300.000
Deputy Branch Manager 14.450.000
Instrument Engineer 16.150.000
Budgeting and Cost Control 15.550.000
Electrical Inspection Engineer 15.450.000
Marketing 15.150.000
Asset Management 15.500.000
Specialist 15.600.000
Mechanical Engineering 15.150.000
Junior Engineer 15.900.000
Production 15.600.000
Senior Supervisor 16.450.000
Intern 15.600.000
Rotating Engineer 17.550.000
Assistant Plant Head 18.600.000
Business Intelligent and Analytics Unit 18.550.000
Control Engineer 17.600.000
Division Head 18.300.000
Drilling Engineer 17.300.000
Engineer 18.700.000
Field Manager 18.900.000
Public Relations 18.050.000
Junior Officer 17.550.000
Junior Auditor 18.050.000
Inspection Engineer 18.650.000
Sales/Business Development 19.700.000
Assistant Plant Head 19.750.000
Engineering 18.750.000
Production Supervisor 18.850.000
Senior Field Operator 18.650.000
SAP Business Analyst 18.150.000
Internal Auditor 18.800.000
Laboratory 19.950.000
HR (SDM) 21.700.000
Assistant Manager 20.700.000
Officer 21.950.000
Human Resources Specialist 21.300.000
Reservoir Engineer 20.000.000
Planning Manager 25.850.000
HRD Section Head 25.800.000
Supply Chain 25.850.000
Senior Business Analyst 33.400.000
Building 32.850.000
Executives 32.350.000
Team Leader 32.200.000
Procurement Manager 42.350.000
Director 48.150.000
Drilling Supervisor 54.400.000
Architect 54.450.000
General Manager 76.650.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero)

Berikut adalah daftar tunjangan yang umumnya diberikan oleh PT Bina Karya (Persero) sebagai Badan Usaha Milik Negara (BUMN).

Tunjangan dapat bervariasi tergantung pada kebijakan perusahaan dan posisi karyawan, tetapi secara umum mencakup:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Pendidikan
  • Tunjangan Pensiun
  • Tunjangan Keluarga
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Lain-lain

Sistem gaji di PT Bina Karya (Persero) mengacu pada struktur yang adil dan kompetitif, yang mempertimbangkan faktor-faktor seperti jabatan, pengalaman, dan kinerja karyawan, serta disesuaikan dengan ketentuan yang berlaku di Badan Usaha Milik Negara (BUMN).

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero)

Di bawah ini merupakan contoh siip Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero):

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Bina Karya (Persero)

Cara Melamar Pekerjaan di PT Bina Karya (Persero)

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Bina Karya (Persero):

  1. Akses situs web resmi PT Bina Karya (binakarya.co.id) untuk mencari informasi terbaru mengenai lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Navigasikan ke bagian karir atau lowongan kerja untuk melihat daftar posisi yang dibuka beserta deskripsi pekerjaan dan kualifikasi yang dibutuhkan.
  3. Siapkan dokumen lamaran yang diperlukan
  4. Tulis surat lamaran yang jelas dan singkat, menyatakan posisi yang dilamar, kualifikasi, dan mengapa kamu cocok untuk posisi tersebut.
  5. Kirimkan dokumen lamaranmu melalui metode yang ditentukan dalam iklan lowongan, baik melalui email atau sistem pendaftaran online yang tersedia di situs web.
  6. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari perusahaan mengenai penerimaan berkas lamaranmu.
  7. Jika dipanggil untuk wawancara, persiapkan diri dengan mempelajari profil perusahaan, pertanyaan umum wawancara, dan menyiapkan pertanyaan untuk pewawancara.
  8. Hadiri wawancara dan ikuti semua tahapan seleksi yang diadakan oleh PT Bina Karya, seperti tes kompetensi atau psikotes jika diperlukan.
  9. Setelah mengikuti proses seleksi, tunggu hasil yang akan diinformasikan oleh perusahaan.
  10. Jika diterima, ikuti prosedur administrasi yang ditentukan untuk memulai pekerjaan di PT Bina Karya (Persero).

Baca Juga: Gaji Karyawan Perum Produksi Film Negara Terbaru 2024

Penutup

Dengan visi untuk menjadi pengembang properti terkemuka di Indonesia, PT Bina Karya (Persero) berkomitmen untuk berkontribusi pada pembangunan berkelanjutan dan meningkatkan kualitas hidup masyarakat.

Melalui strategi yang terencana dan kolaborasi dengan berbagai pihak, perusahaan ini siap menghadapi tantangan masa depan dalam mengembangkan Ibu Kota Nusantara.