Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero) Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero) – PT Balai Pustaka (Persero) adalah perusahaan BUMN yang telah berdiri sejak 1917 dan berfokus pada industri penerbitan, percetakan, dan multimedia.

Dengan sejarah panjang yang dimulai pada era kolonial Belanda, Balai Pustaka telah menjadi salah satu penerbit terkemuka di Indonesia, dikenal karena kontribusinya dalam mengembangkan sastra dan literasi.

Perusahaan ini menerbitkan berbagai jenis buku, termasuk karya sastra, buku pendidikan, dan referensi, yang mendukung peningkatan budaya baca di masyarakat.

Saat ini, Balai Pustaka terus berinovasi dengan menawarkan layanan digital dan multimedia untuk menjangkau audiens yang lebih luas.

Bila kamu tertarik untuk bekerja di PT Balai Pustaka (Persero), kamu bisa cari tahu Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero) dan cara melamar di perusahaan ini melalui artikel ini;

Profil PT Balai Pustaka (Persero)

Profil PT Balai Pustaka (Persero)

Balai Pustaka, yang didirikan pada 22 September 1917, merupakan perusahaan penerbitan dan percetakan Indonesia yang beroperasi di Jakarta.

Awalnya bernama Komisi untuk Bacaan Rakyat, perusahaan ini dibentuk oleh pemerintah Hindia Belanda dengan tujuan mengembangkan bahasa-bahasa daerah.

Selama perjalanannya, Balai Pustaka dikenal sebagai penerbit karya sastra terkenal seperti “Siti Nurbaya” dan “Layar Terkembang“.

Sejak 2022, Balai Pustaka menjadi bagian dari holding BUMN PT Danareksa.

Di bawah naungan pemerintah, Balai Pustaka sempat mengalami masa kejayaan di era Orde Baru, tetapi menghadapi kesulitan keuangan setelah Reformasi.

Inisiatif untuk mendirikan Taman Pustaka dan Literasi Indonesia tidak terwujud akibat masalah hukum.

Dalam beberapa tahun terakhir, Balai Pustaka beradaptasi dengan perkembangan teknologi, meluncurkan produk seperti animasi dan audiobook.

Meskipun mengalami berbagai tantangan, Balai Pustaka tetap berkomitmen untuk meningkatkan literasi dan budaya baca di Indonesia.

Dengan fokus pada penerbitan buku dan layanan digital, Balai Pustaka berupaya mempertahankan relevansi di era modern.

Visi PT Balai Pustaka (Persero)

Visi PT Balai Pustaka adalah “Terdepan dalam industri penerbitan, percetakan dan multimedia.”

Misi PT Balai Pustaka (Persero)

PT Balai Pustaka memiliki tiga misi, yakni:

  • Mencerdaskan dan membangun karakter bangsa serta mengembangkan budaya berbasis kearifan lokal dan global (local & global wisdom) melalui buku dan multimedia.
  • Meningkatkan efektivitas, efisiensi, dan keuntungan korporasi bagi pemangku kepentingan (stakeholders) berbasis good corporate governance (GCG).
  • Mengembangkan sumber daya manusia (human capital) bagi terwujudnya tim kerja yang kompeten, profesional, dan transformatif.

Produk dan Layanan

Berikut daftar terkait produk PT Balai Pustaka:

  • Penerbitan Buku
  • Penerbitan Ebook
  • Penerbitan Audibook
  • Jasa Cetak
  • Manajemen Literasi
  • Multimedia
  • MICE

Penghargaan

Berikut dua penghargaan yang berhasil dicapai oleh PT Balai Pustaka, yaitu:

  • The Best Revolusi Mental Gotong Royong Terbaik
  • Buku Terbaik I Subjek Pantun Indonesia Tahun 2021

Baca Juga: Gaji Karyawan Perum Produksi Film Negara Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero) Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero) Berbagai Posisi

Berikut Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero) berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Developer 4.600.000
Admin 4.700.000
Staff Administrasi 3.000.000
Operator 3.000.000
IT Support 4.550.000
Intern 5.600.000
Staff Accounting 4.000.000
Staf Administrasi 4.600.000
Staf Administrasi dan Teknis 5.650.000
Administration Staff 5.400.000
Teknisi 5.400.000
Security 4.500.000
Receptionist 4.050.000
Driver 4.700.000
Administration 5.450.000
Sailor 5.650.000
Accounting 6.800.000
Services 6.350.000
Junior Operator 7.300.000
Junior Supervisor 7.450.000
Secretary 6.950.000
Project Engineer 7.900.000
Admin/Customer Service 7.550.000
Medical Services 6.600.000
Information Technology 7.200.000
Management Trainee 7.900.000
Staff 7.150.000
Addoperation 8.800.000
Operator/Panel Operator 7.500.000
BPS 9.800.000
Sekretaris 8.550.000
Supervisor 8.650.000
Legal and Relations Analyst 9.200.000
Assistant Business Analyst 8.900.000
Assistant Controller 9.850.000
Assistant Controller 8.800.000
Change Agent 9.850.000
IT 8.600.000
Procurement 8.200.000
Junior Staff 9.150.000
Operational Supervisor 8.600.000
Procurement 9.700.000
Technician Mechanical 8.200.000
Professional 11.350.000
Process Engineering 10.500.000
Business Performance Services Consultant 11.650.000
Auditor 12.000.000
Field Engineer 13.900.000
Process Engineer 12.200.000
Mechanical Engineer 13.350.000
Junior Counsel Legal Business Development 13.450.000
Accounting 13.950.000
Analyst 12.250.000
Junior Process Engineer 13.400.000
Junior Analyst 13.400.000
Public Relation Supervisor 14.850.000
Manager 15.900.000
Cost Control 14.650.000
Quality Management Staff 15.200.000
Assistant Civil and Architect 15.500.000
Project Analyst 14.800.000
Mechanical Enginering 15.400.000
Deputy Branch Manager 15.450.000
Instrument Engineer 16.050.000
Budgeting and Cost Control 16.850.000
Electrical Inspection Engineer 15.300.000
Marketing 15.150.000
Asset Management 15.400.000
Specialist 15.850.000
Mechanical Engineering 15.400.000
Junior Engineer 16.000.000
Production 16.900.000
Senior Supervisor 15.600.000
Intern 16.050.000
Rotating Engineer 18.650.000
Assistant Plant Head 17.150.000
Business Intelligent and Analytics Unit 17.750.000
Control Engineer 19.000.000
Division Head 17.250.000
Drilling Engineer 17.450.000
Engineer 17.100.000
Field Manager 17.300.000
Public Relations 18.900.000
Junior Officer 18.200.000
Junior Auditor 19.000.000
Inspection Engineer 18.000.000
Sales/Business Development 18.900.000
Assistant Plant Head 19.700.000
Engineering 18.900.000
Production Supervisor 18.050.000
Senior Field Operator 18.850.000
SAP Business Analyst 19.050.000
Internal Auditor 18.850.000
Laboratory 19.750.000
HR (SDM) 21.300.000
Assistant Manager 20.750.000
Officer 21.250.000
Human Resources Specialist 21.450.000
Reservoir Engineer 21.750.000
Planning Manager 26.250.000
HRD Section Head 25.450.000
Supply Chain 25.450.000
Senior Business Analyst 34.000.000
Building 32.050.000
Executives 32.800.000
Team Leader 32.500.000
Procurement Manager 42.600.000
Director 47.650.000
Drilling Supervisor 54.500.000
Architect 54.900.000
General Manager 76.200.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero)

Menurut beberapa website, PT Balai Pustaka memberikan berbagai tunjangan fasilitas, sebagai berikut:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
  • Uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
  • Bonus Prestasi untuk yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang karir sesuai kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Sistem gaji di PT Balai Pustaka (Persero) mengikuti standar BUMN dan mencakup komponen gaji pokok, tunjangan, serta insentif berdasarkan kinerja dan jabatan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero)

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero):

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Balai Pustaka (Persero)

Cara Melamar Pekerjaan di PT Balai Pustaka (Persero)

Berikut adalah tahapan langkah cara melamar pekerjaan di PT Balai Pustaka (Persero):

  1. Pertama, siapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV terbaru, surat lamaran kerja, fotokopi ijazah dan transkrip nilai, serta dokumen pendukung lainnya.
  2. Lalu,  akses situs resmi PT Balai Pustaka (Persero) di ‘www.balaipustaka.co.id‘ untuk informasi mengenai lowongan pekerjaan yang tersedia dan syarat yang diperlukan.
  3. Periksa bagian karir atau lowongan kerja untuk mengetahui posisi yang dibutuhkan dan kualifikasi yang diinginkan.
  4. Buat surat lamaran yang jelas dan menarik, mencantumkan posisi yang dilamar, serta mengapa kamu cocok untuk posisi tersebut.
  5. Kirimkan dokumen lamaranmu melalui email ke alamat yang tertera di situs resmi atau mengunjungi kantor Balai Pustaka secara langsung.
  6. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai status lamaranmu, baik itu wawancara atau penolakan.
  7. Jika dipanggil untuk wawancara, persiapkan diri dengan baik, pelajari tentang perusahaan, dan siapkan jawaban untuk pertanyaan umum.
  8. Hadiri wawancara sesuai jadwal yang diberikan, tampil percaya diri, dan tunjukkan minat serta kemampuanmu.
  9. Setelah wawancara, kamu dapat melakukan tindak lanjut dengan mengirimkan email ucapan terima kasih kepada pewawancara.

Baca Juga: Gaji Karyawan Perum Percetakan Negara Republik Indonesia Terbaru 2024

Penutup

Dengan komitmen untuk memajukan literasi dan budaya baca di Indonesia, PT Balai Pustaka (Persero) terus beradaptasi dengan perkembangan zaman dan kebutuhan masyarakat.

Sebagai salah satu pionir dalam industri penerbitan, perusahaan ini diharapkan dapat terus berkontribusi pada dunia literasi dan menciptakan karya-karya berkualitas untuk generasi mendatang.