Gaji Karyawan Pikiran Rakyat
Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com – Pikiran Rakyat, media legendaris yang telah berkiprah selama lebih dari setengah abad, menjadi salah satu ikon kebanggaan masyarakat Jawa Barat.

Dengan moto “Dari Rakyat, Oleh Rakyat, Untuk Rakyat,” Pikiran Rakyat terus berinovasi dalam menyajikan informasi berkualitas bagi pembaca setianya.

Berdiri sejak 24 Maret 1966, media ini tumbuh menjadi jaringan media multikanal yang mencakup surat kabar, radio, dan platform digital.

Selain mengedepankan kualitas jurnalistik, Pikiran Rakyat juga dikenal sebagai perusahaan media yang memiliki sistem pengelolaan unik dan berbasis kolektif.

Lalu, bagaimana struktur gaji karyawan di Media Pikiran Rakyat, dan apakah terdapat perbedaan berdasarkan posisi atau pengalaman kerja? Simak artikel ini secara seksama!

Profil Pikiran-rakyat.com

Profil Pikiran Rakyat

Pikiran Rakyat adalah kelompok usaha media yang berpusat di Bandung, Indonesia, dan telah menjadi ikon pers Jawa Barat sejak didirikan pada 24 Maret 1966.

Media ini berawal dari kebutuhan mendesak untuk memberikan wadah bagi para wartawan yang kehilangan pekerjaan akibat peraturan pemerintah pada masa itu.

Dengan semangat kolektif, Pikiran Rakyat berkembang menjadi salah satu media terkemuka di Indonesia, didukung oleh komitmen terhadap idealisme jurnalistik dan inovasi teknologi.

Pada 1973, perusahaan ini bertransformasi menjadi PT Pikiran Rakyat Bandung untuk meningkatkan profesionalisme dan pengelolaan bisnis modern.

Dengan mesin cetak canggih yang diperkenalkan pada 1974, Pikiran Rakyat mulai memperluas jangkauan distribusinya, bahkan sempat menjadi koran nasional dan regional yang dominan di Jawa Barat.

Slogan “Dari Rakyat, Oleh Rakyat, Untuk Rakyat” mencerminkan filosofi perusahaan sebagai media yang melayani kebutuhan masyarakat lokal.

Grup Pikiran Rakyat kini mengelola beragam media cetak, digital, dan radio, termasuk PRFM yang berbasis di Bandung.

Selain itu, anak perusahaan seperti PT Granesia dan PT Mustika Parahyangan terus mendukung perkembangan di sektor percetakan dan penyiaran.

Pada era digital, Pikiran Rakyat beradaptasi dengan mengandalkan PT Kolaborasi Mediapreneur Nusantara untuk mengelola platform medianya.

Dengan berbagai publikasi lokal di seluruh Indonesia, Pikiran Rakyat mempertahankan posisinya sebagai media yang memperkuat identitas budaya daerah, khususnya melalui tabloid berbahasa Sunda seperti Galura.

Tidak hanya sukses secara bisnis, Pikiran Rakyat juga dikenal karena model kepemilikannya yang unik, di mana wartawan dan karyawan memiliki peran penting sebagai pemilik saham.

Media ini menjadi contoh nyata bagaimana kolaborasi dan idealisme dapat menghasilkan keberhasilan jangka panjang.

Berikut adalah grup Media Pikiran Rakyat yang tersebar di Indonesia, yakni:

  • Radio PRFM, beredar di wilayah Bandung Raya dan sekitarnya.
  • Galamedia, beredar di wilayah Bandung Raya dan sekitarnya.
  • Kabar Cirebon, beredar di wilayah Rebana dan sekitarnya.
  • Kabar Banten, beredar di Provinsi Banten (kecuali Tangerang dan Tangerang Selatan).
  • Kabar Priangan, beredar di Sumedang, Garut, Tasikmalaya, Ciamis, Banjar, dan Pangandaran.
  • Pikiran Rakyat Aceh, beredar di Provinsi Aceh.
  • Pikiran Rakyat Sumut, beredar di Provinsi Sumatera Utara.
  • Pikiran Rakyat Sumbar, beredar di Provinsi Sumatera Barat.
  • Pikiran Rakyat Sumsel, beredar di Provinsi Sumatera Selatan.
  • Pikiran Rakyat Bengkulu, beredar di Provinsi Bengkulu.
  • Pikiran Rakyat Babel, beredar di Provinsi Bangka Belitung.
  • Pikiran Rakyat Lampung, beredar di Provinsi Lampung.
  • Pikiran Rakyat Riau, beredar di Provinsi Riau.
  • Pikiran Rakyat Kepri, beredar di Provinsi Kepulauan Riau.
  • Pikiran Rakyat Jakarta, beredar di Provinsi Jakarta.
  • Pikiran Rakyat Jabar, beredar di Provinsi Jawa Barat.
  • Pikiran Rakyat Jateng, beredar di Provinsi Jawa Tengah.
  • Pikiran Rakyat DIY, beredar di Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta.
  • Pikiran Rakyat Jatim, beredar di Provinsi Jawa Timur.
  • Pikiran Rakyat Bali, beredar di Provinsi Bali.
  • Pikiran Rakyat NTB, beredar di Provinsi Nusa Tenggara Barat.
  • Pikiran Rakyat NTT, beredar di Provinsi Nusa Tenggara Timur.
  • Pikiran Rakyat Kalbar, beredar di Provinsi Kalimantan Barat.
  • Pikiran Rakyat Kalsel, beredar di Provinsi Kalimantan Selatan.
  • Pikiran Rakyat Kaltara, beredar di Provinsi Kalimantan Utara.
  • Pikiran Rakyat Kaltim, beredar di Provinsi Kalimantan Timur.
  • Pikiran Rakyat Sulut, beredar di Provinsi Sulawesi Utara.
  • Pikiran Rakyat Sulsel, beredar di Provinsi Sulawesi Selatan.
  • Pikiran Rakyat Sultra, beredar di Provinsi Sulawesi Tenggara.
  • Pikiran Rakyat Sulbar, beredar di Provinsi Sulawesi Barat.
  • Pikiran Rakyat Sulteng, beredar di Provinsi Sulawesi Tengah.
  • Pikiran Rakyat Gorontalo, beredar di Provinsi Gorontalo.
  • Pikiran Rakyat Maluku, beredar di Provinsi Maluku.
  • Pikiran Rakyat Malut, beredar di Provinsi Maluku Utara.
  • Pikiran Rakyat Papua, beredar di Provinsi Papua.
  • Pikiran Rakyat Papua Pegunungan, beredar di Provinsi Papua Pegunungan.
  • Pikiran Rakyat Papua Barat, beredar di Provinsi Papua Barat.

Visi dan Misi Pikiran-rakyat.com

Visi misi dari media Pikiran-Rakyat.com adalah menyajikan berita nasional dan internasional secara cepat dan terpercaya.

Dengan memegang prinsip “Siger Tengah”, informasi yang ditayangkan wajib atas dasar fakta, berimbang, etis dan bebas hoaks.

Produk Pikiran-rakyat.com

Pada situs Media Pikiran Rakyat, ia memiliki berbagai produk, yaitu:

Layanan Pikiran-rakyat.com

Adapun layanannya ada dua, yakni:

Penghargaan

Berikut penghargaan Media Pikiran Rakyat, yaitu:

  • 2011, Harian Umum Pikiran Rakyat menerima penghargaan dari Founder & President of Mark Plus Inc., Hermawan Kartajaya yaitu Indonesia Most Favorite Youth Brand 2011 kategori media cetak yang diberikan Marketeers Award dari Mark Plus.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank Commonwealth Terbaru 2024

Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Pikiran Rakyat Berbagai Posisi

Adapun besaran Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com berbagai posisi adalah sebagai berikut:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp19.500.000,00
Manager Public Relations Rp17.550.000,00
Sales Group Head Rp16.500.000,00
Product Manager Rp12.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp11.380.000,00
Product Services Head Rp10.000.000,00
Section Head Rp10.000.000,00
Specialist IT Rp9.280.000,00
Editor Rp8.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp8.000.000,00
Senior System Administrator Rp8.000.000,00
Programmer Rp7.400.000,00
Product Management Staff Rp6.900.000,00
Computer Programmer Rp6.000.000,00
IT Staff Rp6.000.000,00
Senior Account Executive Rp6.000.000,00
Senior Executive Account Rp6.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp6.000.000,00
Software Engineer Rp6.000.000,00
Account Executive Rp5.500.000,00
Web Developer Rp5.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp4.000.000,00
Graphic Designer Rp4.000.000,00
Journalist Rp4.000.000,00
Wartawan Rp4.000.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.000.000,00
Staff Akunting Rp4.000.000,00
Staff Rp4.000.000,00
Content Staff Rp4.000.000,00
Receptionist Rp3.000.000,00
Sales Marketing Staff Rp4.000.000,00
Marketing Rp4.000.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00
Media / Public Relations (Staff/Executive/Officer)
Rp5.000.000,00
Customer Service / Pelayanan (Staff/Executive/Officer) Rp2.750.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com

Berdasarkan ulasan dari berbagai sumber, Media Pikiran Rakyat menyediakan:

  • Tunjangan dasar
  • Fasilitas kerja
  • Jenjang karier
  • Kemungkinan bonus

Sistem gaji di Media Pikiran Rakyat didasarkan pada posisi, pengalaman kerja, dan kontribusi karyawan, dengan penyesuaian terhadap standar industri dan tambahan insentif yang diberikan berdasarkan performa.

Contoh Slip Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com

Berikut contoh slip Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com:

Contoh Slip Gaji Karyawan Pikiran Rakyat

Cara Melamar Pekerjaan di Pikiran-rakyat.com

Berikut adalah langkah-langkah umum untuk melamar pekerjaan di Media Pikiran Rakyat:

  1. Akses situs resmi Pikiran Rakyat melalui linkhttp://www.pikiran-rakyat.com‘ atau media sosial perusahaan untuk mencari informasi lowongan kerja terbaru.
  2. Periksa bagian ‘Karier’ di situs mereka atau di platform pencarian kerja.
  3. Siapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV terbaru, surat lamaran kerja, portofolio (jika diperlukan, terutama untuk posisi terkait media), serta salinan sertifikat atau dokumen pendukung lainnya.
  4. Kirim dokumen melalui email ke alamat HRD yang tertera pada informasi lowongan kerja, atau unggah dokumen sesuai instruksi yang diberikan di platform rekrutmen.
  5. Setelah melamar, periksa email secara berkala untuk informasi lebih lanjut atau panggilan wawancara.
  6. Jika mendapatkan panggilan wawancara, pelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, serta siapkan jawaban atas pertanyaan umum dalam wawancara kerja.
  7. Ikuti semua tahapan seleksi yang meliputi wawancara, tes kemampuan, atau tes lainnya sesuai ketentuan perusahaan.
  8. Jika diterima, diskusikan tawaran kerja yang diberikan, termasuk gaji dan tunjangan, sebelum menandatangani kontrak kerja.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah Terbaru 2024

Penutup

Gaji Karyawan Pikiran-rakyat.com umumnya disesuaikan dengan jabatan, pengalaman kerja, dan tanggung jawab yang diemban, mengikuti standar industri media.

Selain itu, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan yang mendukung kesejahteraan mereka, seperti tunjangan kesehatan, transportasi, dan insentif kinerja.

Gaji Pegawai Bank Bank Commonwealth
Gaji Pegawai Bank Commonwealth Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Commonwealth – Bank Commonwealth, yang didirikan pada 1996 sebagai anak perusahaan Commonwealth Bank of Australia, telah menjadi salah satu institusi perbankan yang berfokus pada layanan ritel dan korporat di Indonesia.

Selama perjalanan operasionalnya, bank ini dikenal dengan inovasi digitalnya, seperti aplikasi mobile banking dan layanan perbankan berbasis teknologi.

Meskipun menghadapi tantangan ekonomi dan krisis global, Bank Commonwealth terus beradaptasi untuk memenuhi kebutuhan nasabah melalui produk-produk unggulan dan layanan perbankan yang efisien.

Pada tahun 2024, Bank Commonwealth resmi bergabung dengan PT Bank OCBC NISP Tbk, mengakhiri perjalanan panjangnya sebagai entitas terpisah.

Berapa kisaran gaji yang diterima oleh pegawai Bank Commonwealth berdasarkan posisi dan pengalaman kerja mereka? Cari tahu selengkapnya di bawah ini!

Profil Bank Commonwealth

Profil Bank Commonwealth

PT Bank Commonwealth adalah anak perusahaan Commonwealth Bank of Australia yang beroperasi di Indonesia sejak 20 Agustus 1996.

Awalnya didirikan sebagai hasil kerja sama dengan Bank Internasional Indonesia (BII), perusahaan ini bertransformasi menjadi PT Bank Commonwealth setelah diakuisisi penuh oleh CBA pada tahun 2000.

Bank ini fokus pada sektor ritel, UMKM, dan wealth management, serta dikenal karena inovasi digital seperti aplikasi perbankan CommBank Mobile dan layanan digital TymeBooth.

Meskipun pernah berjaya dengan aset mencapai Rp 20,37 triliun pada 2021, Bank Commonwealth menghadapi tantangan seperti kerugian operasional dan dampak pandemi COVID-19.

Pada 2023, perusahaan ini diakuisisi oleh PT Bank OCBC NISP Tbk dengan nilai Rp 2,2 triliun, dan merger keduanya efektif pada 1 September 2024.

Setelah itu, operasional Bank Commonwealth dileburkan ke dalam OCBC NISP.

Proses merger memunculkan kontroversi, terutama terkait rencana PHK 1.146 karyawan eks-Bank Commonwealth.

Selama masa operasionalnya, Bank Commonwealth dikenal mengutamakan layanan nasabah kelas menengah ke atas dan memenangkan beberapa penghargaan dalam industri perbankan.

Namun, pada akhirnya, bank ini menghentikan aktivitasnya sebagai entitas terpisah dan menjadi bagian dari OCBC NISP, meneruskan sebagian besar layanan dan produknya melalui struktur baru.

Visi Bank Commonwealth

Visi PT Bank Commonwealth ialah “Menjadi yang terbaik dalam melindungi dan meningkatkan kesejahteraan Finansial Anda, Bisnis, dan Masyarakat.”

Misi Bank Commonwealth

Sedangkan misi PT Bank Commonwealth, yaitu “Senantiasa memberikan pelayanan yang berkualitas kepada Nasabah, dengan menyediakan berbagai program perlindungan jiwa yang sekaligus memberikan investasi menguntungkan serta didukung dengan tenaga pemasaran yang profesional.”

Produk Bank Commonwealth

Inilah daftar produk yang ada di PT Bank Commonwealth:

  • Bancassurance
  • Asuransi Kesehatan
  • Asuransi Unit Link
  • Commlink Premier
  • CommSave
  • CommCash
  • CommWealth
  • AusStudent
  • Tabungan Bunga Harian
  • Deposito Berjangka

Layanan Bank Commonwealth

PT Bank Commonwealth pun memiliki 4 layanan konsumen yang meliputi:

  • Tanya OCBC: 1500 999
  • Tanya Chat OCBC: OCBC mobile
  • WhatsApp Tanya OCBC: Hubungi +62-812-1500999
  • e-mail Tanya OCBC: [email protected]

Penghargaan

Selain itu, PT Bank Commonwealth pun meraih berbagai awards, seperti:

  • Contact Center Service Excellence Award (CCSEA) 2022.
  • Banking Service Excellence Awards 2023.
  • Infobank 19th Banking Service Excellence Awards 2022.
  • Best Companies to Work for in Asia 2023.
  • Best Leader for Business Sustainability Through Development Banking Business Segmentation.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Commonwealth Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Bank Commonwealth Berbagai Posisi

Inilah daftar Gaji Pegawai Bank Commonwealth berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai Bank Commonwealth

Seperti pada bank umumnya, PT Bank Commonwealth juga memberikan berbagai tunjangan untuk para pegawainya, seperti:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Komunikasi
  • Tunjangan Pendidikan
  • Insentif dan Bonus
  • Tunjangan Kesejahteraan
  • Tunjangan Perumahan
  • Fasilitas Cuti

Sistem gaji di Bank Commonwealth didasarkan pada struktur yang kompetitif, mencakup gaji pokok, tunjangan, insentif berbasis kinerja, serta sesuai dengan standar industri perbankan di Indonesia.

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Commonwealth

Berikut contoh slip Gaji Pegawai Bank Commonwealth:

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Commonwealth

Cara Melamar Pekerjaan di Bank Commonwealth

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di Bank Commonwealth:

  1. Akses situs web resmi PT Bank Commonwealth di ‘www.commbank.co.id untuk mencari informasi lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Telusuri daftar lowongan yang ada dan pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi, minat, dan pengalamanmu.
  3. Pastikan untuk membaca deskripsi pekerjaan dan persyaratan yang dibutuhkan untuk posisi yang dipilih, seperti kualifikasi pendidikan, pengalaman, dan keterampilan.
  4. Persiapkan dokumen lamaran yang lengkap, termasuk CV terbaru, surat lamaran, fotokopi ijazah, transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya.
  5. Biasanya, Bank Commonwealth menyediakan platform untuk mengirimkan lamaran secara online.
  6. Jika lamaranmu diterima, kamu akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi, seperti tes keterampilan, wawancara, dan asesmen lainnya.
  7. Setelah proses seleksi selesai, pihak Bank Commonwealth akan menghubungimu untuk memberi tahu hasil seleksi, apakah kamu diterima atau tidak.
  8. Jika diterima, ikuti instruksi yang diberikan mengenai proses perekrutan dan orientasi sebagai karyawan baru.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Jiwasraya (Persero) Terbaru 2024

Penutup

PT Bank Commonwealth, yang didirikan pada 1996 sebagai anak perusahaan Commonwealth Bank of Australia, telah berkembang menjadi lembaga perbankan yang fokus pada layanan ritel, UMKM, dan wealth management.

Setelah melalui beberapa tantangan dan akuisisi oleh PT Bank OCBC NISP Tbk pada 2024, operasionalnya kini terintegrasi ke dalam OCBC Indonesia.

Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah
Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah – Bank Victoria Syariah telah menjadi salah satu pemain penting dalam industri perbankan syariah di Indonesia sejak berdiri pada 2010, membawa nilai-nilai syariah dalam setiap layanan keuangannya.

Dengan kantor pusat di Jakarta Selatan, bank ini terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan nasabah sekaligus mendorong pertumbuhan ekonomi berbasis syariah.

Di bawah kepemimpinan Dery Januar sebagai Direktur Utama, Bank Victoria Syariah menunjukkan pertumbuhan yang signifikan dalam kinerja keuangan dan reputasi layanan.

Perusahaan ini tidak hanya menawarkan solusi keuangan, tetapi juga berkomitmen terhadap pengembangan karyawan melalui kebijakan yang mendukung kesejahteraan dan profesionalisme.

Bagaimana sistem gaji dan tunjangan yang diterapkan oleh Bank Victoria Syariah dalam mendukung kesejahteraan karyawannya?

Profil Bank Victoria Syariah

Profil Bank Victoria Syariah

Bank Victoria Syariah adalah lembaga keuangan berbasis syariah yang berkantor pusat di Graha BIP Lantai 5, Jakarta Selatan, Indonesia.

Perusahaan ini didirikan pada 1 April 2010, setelah dikonversi dari Bank Swaguna yang telah berdiri sejak 1966.

Akuisisi oleh Bank Victoria International pada tahun 2007 menjadi langkah awal perubahan menjadi bank syariah.

Bank ini menawarkan berbagai produk perbankan dengan prinsip syariah dan memiliki 74 karyawan hingga tahun 2024.

Dalam dua tahun terakhir, kinerja keuangan menunjukkan pertumbuhan positif, dengan pendapatan naik dari Rp2.111 miliar pada 2022 menjadi Rp3.083 miliar pada 2023.

Laba bersih juga meningkat dari Rp5,1 miliar pada 2022 menjadi Rp9,8 miliar pada 2023.

Dipimpin oleh Direktur Utama Dery Januar, perusahaan ini didukung oleh manajemen yang terdiri dari komisaris dan direktur berpengalaman.

Bank Victoria Syariah terus berupaya memberikan layanan terbaik kepada nasabah sesuai prinsip syariah.

Dengan sejarah panjang dan kinerja keuangan yang terus meningkat, bank ini memperkuat perannya di industri perbankan syariah di Indonesia.

Informasi lebih lanjut dapat diakses melalui situs web resmi, www.bankvictoriasyariah.co.id.

Visi Bank Victoria Syariah

Visi dari Bank Victoria Syariah ialah “Menjadi Bank Syariah Yang Amanah, Adil & Peduli Lingkungan”.

Misi Bank Victoria Syariah

Adapun misi – misi dari Bank Victoria Syariah, sebagai berikut:

Nasabah

Senantiasa berupaya memenuhi kebutuhan dan layanan terbaik kepada nasabah dan menjadi partner bisnis yang amanah dan memberikan solusi yang bernilai tambah.

Karyawan

Mengembangkan Sumber Daya Insani yang profesional dan memiliki nilai-nilai akhlak yang memahami bahwa tanah & kekayaan adalah milik Tuhan YME dan sebagai umat manusia bertanggung jawab untuk mengelola seperti yang ditasbihkan-Nya.

Pemegang Saham

Berkomitmen untuk menjalankan operasional perbankan syariah yang efisien, amanah dan selalu menerapkan prinsip kehati-hatian, sehingga menghasilkan nilai tambah.

Komunitas

Senantiasa peduli dan berkontribusi kepada masyarakat dan lingkungan, sebagai bukti bahwa Bank mendukung keuangan yang berkelanjutan.

Regulator

Berkomitmen melakukan pengelolaan risiko dan keungan secara prudent dan senantiasa menerapkan prinsip-prinsip Tata Kelola Perusahaan yang baik dan efektif.

Produk dan Layanan Bank Victoria Syariah

Di bawah ini merupakan daftar produk dan layanan Bank Victoria Syariah:

  • Giro ViS iB
  • Giro ViS Prima iB
  • Simpanan Pelajar iB
  • Tabungan Mudharabah V Bisnis iB
  • Tabungan Mudharabah V Plan iB
  • Tabungan ViS Berhadiah Xtra iB
  • Tabungan Visya iB
  • Tabungan Visya Payroll
  • Kredit Multi Guna
  • Kredit Komersial
  • Kredit Pemilikan Mobil
  • Kredit Pemilikan Rumah
  • Kredit UKM

Penghargaan

Bank Victoria Syariah pun telah menorehkan berbagai penghargaan, yakni:

  • Bisnis Indonesia Top 50 Bank Ranks 2018: Posisi 49.
  • Warta Ekonomi Award 2018: Bank berpredikat “Sehat” | Kategori Syariah Buku I.
  • Bisnis Indonesia Financial Award 2018: The Most Efficient Bank | Kategori Bank Syariah.
  • Indonesian Creativity and Best Leader Award 2014: Indonesian Creativity and Best Leader Award 2014The Best Improvement Bank of The Year.
  • Anugerah Perbankan Indonesia 2013: Anugerah Perbankan Indonesia 2013 – Peringkat: 3 Corporate Communication.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Jiwasraya (Persero) Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah Berbagai Posisi

Simak kisaran Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah

Para Pegawai di Bank Victoria Syariah mendapatkan beberapa tunjangan yang meliputi:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Pendidikan
  • Tunjangan Jabatan
  • Bonus Kinerja
  • Dana Pensiun
  • Cuti Tahunan
  • Fasilitas Keagamaan
  • Keseimbangan Kehidupan Kerja

Sistem gaji di Bank Victoria Syariah umumnya mengikuti standar industri perbankan syariah di Indonesia, mencakup gaji pokok, tunjangan, serta insentif berdasarkan kinerja dan jabatan, dengan penyesuaian sesuai regulasi ketenagakerjaan nasional.

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah

Berikut contoh slip Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah:

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Victoria Syariah

Cara Melamar Pekerjaan di Bank Victoria Syariah

Bila kamu tertarik untuk bekerja di Bank Victoria Syariah, kamu bisa ikuti langkah – langkah di bawah ini:

  1. Akses situs resmi Bank Victoria Syariah di ‘http://www.bankvictoriasyariah.co.id‘ untuk mencari informasi lowongan kerja terkini atau peluang karier.
  2. Periksa bagian “Karier” atau “Lowongan” untuk melihat posisi yang tersedia sesuai dengan kualifikasimu.
  3. Siapkan CV, surat lamaran kerja, pas foto, dan dokumen pendukung lainnya, seperti sertifikat atau referensi.
  4. Kirim dokumen lamaran melalui email yang tertera di informasi lowongan atau unggah melalui portal karier di situs web.
  5. Jika lolos seleksi awal, kamu akan diundang untuk tahap tes, wawancara, atau asesmen lainnya.
  6. Pantau perkembangan aplikasimu melalui email atau kontak resmi yang diberikan oleh Bank Victoria Syariah.

Baca Juga: Gaji Karyawan Jakmall Terbaru 2024

Penutup

Bank Victoria Syariah adalah lembaga perbankan yang berkomitmen menerapkan prinsip syariah dalam menyediakan layanan keuangan yang terpercaya sejak 2010.

Dengan pertumbuhan kinerja keuangan yang positif dan dedikasi terhadap kesejahteraan karyawan, bank ini terus memperkuat posisinya di industri perbankan syariah di Indonesia.

Gaji Karyawan Sophie Paris
Gaji Karyawan Sophie Paris Terbaru 2024

Gaji Karyawan Sophie Paris – Sophie Paris telah dikenal luas sebagai merek mode yang menawarkan produk berdesain Prancis dengan kualitas tinggi.

Dikenal sebagai platform belanja sosial, Sophie Paris menggabungkan konsep penjualan langsung dan pemasaran berjenjang untuk mencapai pasar yang lebih luas.

Sejak didirikan pada tahun 1995, perusahaan ini terus berinovasi dan memperluas jangkauan bisnisnya, termasuk dengan transformasi digital yang dimulai pada 2018.

Dengan produk yang beragam, mulai dari busana hingga kosmetik, Sophie Paris tetap menjadi pilihan utama bagi mereka yang ingin bergabung dengan dunia fashion.

Berapa besar gaji yang diterima karyawan Sophie Paris dan apakah terdapat bonus atau insentif tambahan berdasarkan kinerja?

Profil Sophie Paris

Profil Sophie Paris

Sophie Paris adalah perusahaan mode asal Indonesia yang didirikan pada tahun 1995 oleh Bruno Hasson, seorang ekspatriat asal Prancis.

Perusahaan ini awalnya dikenal sebagai Sophie Martin dan fokus memproduksi tas melalui usaha rumahan.

Sambutan positif dari pasar mendorong perusahaan untuk berkembang dengan merekrut karyawan, menyewa gedung, dan menerapkan sistem penjualan langsung berbasis insentif.

Sophie Paris kemudian mengadopsi sistem pemasaran berjenjang (MLM) untuk memperluas jaringan distribusi hingga ke seluruh pelosok Indonesia.

Pada tahun 2002, Sophie Paris mulai merambah pasar internasional dengan membuka kantor perwakilan di Manila, Filipina.

Pada 2008, perusahaan mengubah strategi merek dengan menjadikan Sophie Paris sebagai identitas global yang memayungi berbagai merek di bawahnya.

Sophie Paris dikenal dengan produk-produk eksklusif berdesain Prancis, meliputi busana siap pakai, aksesori mode, dan kosmetik.

Pada 2018, Sophie Paris melakukan transformasi digital dengan mengubah model bisnisnya menjadi platform belanja Online to Offline (O2O).

Transformasi ini memungkinkan perusahaan memfokuskan 100% penjualannya melalui platform daring.

Perusahaan juga menyediakan fitur dan pelatihan daring untuk mendukung komunitas mitra bisnisnya menjalankan usaha secara online.

Selain itu, Sophie Paris memanfaatkan media sosial seperti Facebook dan Instagram untuk meningkatkan jangkauan pemasaran dan pelatihan bagi komunitasnya.

Berkantor pusat di Jakarta Selatan, Sophie Paris kini beroperasi di wilayah Asia Tenggara dan Maroko.

Bruno Hasson tetap menjadi tokoh kunci perusahaan, menjabat sebagai Presiden Direktur.

Dengan fokus pada inovasi, digitalisasi, dan jaringan penjualan yang luas, Sophie Paris terus beradaptasi untuk mempertahankan posisinya sebagai pemimpin di industri mode berbasis penjualan langsung.

Visi Sophie Paris

Visi Shopie Martin adalah  “Together We Will Be No.1 In The World“, atau bisa diterjemahkan dengan “Bersama Kita Akan Menjadi No.1 Di Dunia”

Misi Sophie Paris

Misi Shopie Martin ada tiga, yakni:

  1. Memberikan produk yang berkualitas, dengan desain terkini dan harga terjangkau.
  2. Memberikan pelayanan terbaik bagi member.
  3. Menciptakan peluang usaha untuk semua member.

Produk Sophie Paris

Berikut beberapa produk yang dijual pada Shopie Martin, yakni:

  • Busana siap pakai
  • Aksesori
  • Kosmetik

Layanan Sophie Paris

Shopie Paris atau Shopie Martin memiliki dua layanan, yakni toko online dan toko offline.

Penghargaan

Shopie Martin berhasil menyabet 2 penghargaan, yakni:

  • Best Innovation in Marketing 2014.
  • Best in Social Marketing 2014.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia Terbaru 2024

Gaji Karyawan Sophie Paris Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Sophie Paris Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji Karyawan Sophie Paris berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Finance and Accounting Manager Rp17 Jt – 25 Jt
Technical Engineering and Construction Manager Rp17 Jt – 25 Jt
Sales (Assistant Manager/Junior Manager) Rp4,5 Jt – 5,18 Jt
HRD & GA Senior Manager Rp15 Jt – 18 Jt
HRD Rp15 Jt – 18 Jt
Manager Rp10 Jt – 18 Jt
National Procurement Manager Rp12 Jt – 15 Jt
Category Manager Rp12 Jt – 15 Jt
Procurement Manager Rp12 Jt – 15 Jt
Operation Manager Rp10 Jt – 15 Jt
Internal Audit Manager Rp10 Jt – 15 Jt
Akuntansi Rp3 Jt – 20 Jt
Manajemen Rp3 Jt – 20 Jt
Regional Personnel Coordinator Rp8 Jt – 12 Jt
Assistant Legal Manager Rp8 Jt – 12 Jt
Teknik Rp8 Jt – 12 Jt
Assistant IT Manager Rp8 Jt – 12 Jt
Technical Engineer Manager Rp8 Jt – 12 Jt
Executive Secretary Rp8 Jt – 12 Jt
Senior Category Manager Rp8 Jt – 12 Jt
Rantai Pasokan Rp3 Jt – 16 Jt
Project Manager Rp6 Jt – 10 Jt
Merchandising Coordinator Rp6 Jt – 10 Jt
Senior Industrial Engineering Manager Rp6 Jt – 9 Jt
Marketing Coordinator Rp6 Jt – 7 Jt
Area Coordinator Rp3 Jt – 9 Jt
Supervisor Rp3 Jt – 8 Jt
Teknik Informatika Rp2 Jt – 13 Jt
Administrasi Rp2 Jt – 13 Jt
Pelayanan Profesional Rp1 Jt – 10 Jt
Pemasaran Rp3 Jt – 10 Jt
Accounting Supervisor Rp4 Jt – 6 Jt
Logistik Rp2 Jt – 5 Jt
IT Programer Rp2 Jt – 5 Jt
Admin IT Rp2 Jt – 5 Jt
Legal Officer Rp2 Jt – 5 Jt
Internal Audit Staff Rp2 Jt – 5 Jt
Store Supervisor Rp2 Jt – 5 Jt
Pelayanan Rp2 Jt – 5 Jt
Officer Rp2 Jt – 3 Jt
SPB Rp2 Jt – 3 Jt
Kasir Rp2 Jt – 3 Jt
Customer Service Representatives Rp2 Jt – 3 Jt
CSR Rp1 Jt – 2 Jt
Staff Rp1 Jt – 2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Sophie Paris

Informasi spesifik mengenai tunjangan untuk karyawan Sophie Martin mungkin tidak tersedia secara publik.

Namun, perusahaan mode sepertiSophie Martin umumnya memberikan tunjangan berikut kepada karyawannya, tergantung pada posisi dan kebijakan internal perusahaan:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Pendidikan
  • Diskon Produk
  • Tunjangan Pensiun
  • Tunjangan Keluarga
  • Insentif Penjualan
  • Program Kesejahteraan Karyawan

Sistem gaji di Sophie Martin didasarkan pada struktur yang kompetitif, dilengkapi dengan insentif berbasis kinerja dan berbagai tunjangan untuk mendukung kesejahteraan karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Sophie Paris

Berikut contoh slip Gaji Karyawan Sophie Paris:

Contoh Slip Gaji Karyawan Sophie Paris

Cara Melamar Pekerjaan di Sophie Paris

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di Sophie Paris:

  1. Akses laman karir Sophie Paris di www.sophieparis.com atau platform profesional seperti LinkedIn untuk mencari lowongan kerja yang tersedia.
  2. Telusuri posisi yang sesuai dengan minat, keahlian, dan pengalamanmu.
  3. Persiapkan CV terbaru, surat lamaran yang menarik, dan dokumen pendukung lainnya seperti portofolio atau sertifikat jika diperlukan.
  4. Ikuti petunjuk pengajuan lamaran yang biasanya dilakukan melalui sistem aplikasi daring di situs resmi atau melalui email yang tercantum dalam pengumuman lowongan.
  5. Jika tersedia, gunakan platform rekrutmen pihak ketiga.
  6. Jika lamaranmu lolos seleksi awal, bersiaplah untuk mengikuti proses berikutnya, seperti tes kemampuan, wawancara, atau asesmen yang ditentukan oleh perusahaan.
  7. Pastikan kamu memantau status lamaran melalui email atau akun rekrutmen yang kamu gunakan.
  8. Jika dipanggil wawancara, pelajari profil perusahaan dan posisi yang kamu lamar untuk menunjukkan minat dan pemahaman yang baik.
  9. Setelah wawancara, kirimkan email ucapan terima kasih kepada tim rekrutmen untuk menunjukkan profesionalisme.
  10. Tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai hasil seleksi dan pastikan kamu dapat dihubungi melalui kontak yang telah diberikan.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia Terbaru 2024

Penutup

Sophie Martin adalah perusahaan mode yang menggabungkan desain eksklusif Prancis dengan sistem penjualan langsung berbasis pemasaran berjenjang, yang terus berkembang sejak didirikan pada 1995.

Dengan transformasi digital yang mengarah pada platform belanja Online to Offline, Sophie Paris tetap berfokus pada inovasi dan perluasan pasar di Asia Tenggara serta Maroko.

Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia
Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia – Bank Maybank Syariah Indonesia adalah salah satu institusi perbankan terkemuka di Indonesia yang menyediakan solusi keuangan berbasis prinsip syariah.

Sebagai bagian dari grup Maybank yang memiliki jaringan luas di Asia Tenggara, bank ini terus berinovasi dalam menghadirkan layanan perbankan yang sesuai dengan kebutuhan masyarakat.

Dengan komitmen terhadap nilai-nilai syariah, Maybank Syariah Indonesia fokus pada pelayanan kepada nasabah individu dan korporasi, serta terus memperkuat posisi di pasar perbankan syariah Indonesia.

Bank ini juga menyediakan berbagai program dan tunjangan menarik bagi karyawan yang bergabung dalam perusahaan.

Bagaimana struktur gaji dan insentif bagi pegawai di Bank Maybank Syariah Indonesia?

Profil Bank Maybank Syariah Indonesia

Profil Maybank Syariah Indonesia

PT Bank Maybank Indonesia Tbk (Maybank Indonesia) merupakan salah satu bank swasta terbesar di Indonesia, bagian dari grup Maybank yang beroperasi di ASEAN.

Didirikan pada 15 Mei 1959 dengan nama awal PT Bank Internasional Indonesia Tbk (BII), bank ini memperoleh izin sebagai bank devisa pada 1988 dan mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Indonesia pada 1989.

Maybank Indonesia menawarkan berbagai produk dan layanan perbankan melalui sektor Community Financial Services dan Perbankan Global, termasuk pembiayaan otomotif melalui entitas anak, WOM Finance dan Maybank Finance.

Bank ini juga terus memperluas layanan Digital Banking dengan aplikasi dan platform online seperti M2U ID.

Hingga akhir 2023, Maybank Indonesia memiliki 337 cabang di Indonesia, termasuk cabang Syariah, serta satu cabang luar negeri di Mumbai, India.

Selain itu, bank ini mengoperasikan 765 ATM dan terhubung dengan lebih dari 20.000 ATM di jaringan PRIMA, BERSAMA, ALTO, CIRRUS, dan lebih dari 3.500 ATM Maybank di Asia Tenggara.

Pada 2023, Maybank Indonesia mengelola simpanan nasabah sebesar Rp115,5 triliun dan total aset mencapai Rp171,8 triliun.

Bank ini terus berfokus pada pengembangan teknologi digital untuk meningkatkan pelayanan kepada nasabah.

Sebagai bagian dari grup Maybank, Maybank Indonesia memiliki cakupan layanan yang luas dan jaringan internasional yang mendukung ekspansi dan kemudahan akses bagi nasabah.

Maybank Indonesia juga berkomitmen untuk menjaga pertumbuhan dan stabilitas di pasar perbankan Indonesia.

Visi Bank Maybank Syariah Indonesia

Visi Bank Maybank Syariah Indonesia adalah “Menjadi penyedia layanan keuangan terkemuka di Indonesia, yang didukung oleh sumber daya manusia yang berkomitmen penuh dan inovatif unuk menciptakan nilai dan melayani komunitas.”

Misi Bank Maybank Syariah Indonesia

Sedangkan misi Bank Maybank Syariah Indonesia ada tiga, meliputi:

  • Menyediakan layanan finansial yang simple, mudah diakses dan memahami kebutuhan Nasabah.
  • Menjadi mitra keuangan yang terpercaya untuk masa depan yang berkelanjutan.
  • Melayani masyarakat dengan penuh hormat, jujur, adil, serta menjunjung tinggi martabat dan integritas.

Produk Bank Maybank Syariah Indonesia

Berikut daftar produk Bank Maybank Syariah Indonesia:

Layanan Bank Maybank Syariah Indonesia

Adapun layanan Bank Maybank Syariah Indonesia, ialah:

Penghargaan

Bank Maybank Syariah Indonesia berhasil mendapatkan berbagai pengharagaan, yakni:

  • Peringkat Platinum kategori financial service dalam Indonesia Corporate Social Responsibility Award-II-2018 (ICSRA-II-2018) oleh Majalah Economic Review.
  • Penghargaan ‘The Most Reliable Bank’, ‘The Best Bank in Productivity’, dan ‘The Most Efficient Bank’ untuk Unit Usaha Syariah (UUS) Maybank Indonesia dalam Indonesian Banking Award (IBA) 2018 yang diselenggarakan oleh Tempo Media Group bersama Indonesia Banking School (IBS).

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Maybank Syariah Indonesia Berbagai Posisi

Simak Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia

Umumnya, bank besar seperti Maybank Syariah Indonesia menyediakan berbagai tunjangan dan fasilitas bagi karyawan, yang bisa mencakup:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Pensiun
  • Tunjangan Cuti
  • Tunjangan Transportasi
  • Bonus
  • Tunjangan Pendidikan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Jasa atau Komisi
  • Program Kesejahteraan Karyawan

Sistem gaji di Bank Maybank Syariah Indonesia didasarkan pada struktur kompensasi yang kompetitif, dengan mempertimbangkan posisi, kinerja, serta kontribusi individu, dan dilengkapi dengan berbagai tunjangan serta insentif yang mendukung kesejahteraan pegawai.

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia

Berikut contoh slip Gaji Pegawai Bank Maybank Syariah Indonesia:

Contoh Slip Gaji Pegawai Maybank Syariah Indonesia

Cara Melamar Pekerjaan di Bank Maybank Syariah Indonesia

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di Bank Maybank Syariah Indonesia:

  1. Akses situs resmi Bank Maybank Syariah Indonesia atau halaman karir Maybank Indonesia di ‘https://www.maybank.co.id‘.
  2. Telusuri bagian “Karir” atau “Lowongan Pekerjaan” untuk melihat daftar posisi yang tersedia sesuai dengan minat dan kualifikasimu.
  3. Pilih posisi yang sesuai dengan latar belakang pendidikan dan pengalaman kerjamu.
  4. Persiapkan dokumen yang dibutuhkan, seperti CV, surat lamaran, ijazah, transkrip nilai, serta dokumen pendukung lainnya yang relevan.
  5. Jika diperlukan, buat akun di portal karir Maybank untuk mengirimkan lamaran secara online.
  6. Isi formulir lamaran dengan data yang akurat dan lengkap.
  7. Unggah CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya sesuai dengan petunjuk yang diberikan pada portal karir.
  8. Setelah memeriksa kembali kelengkapan data, kirimkan lamaranmu melalui portal karir Maybank.
  9. Jika lamaranmu memenuhi kualifikasi, kamu akan dihubungi oleh pihak HRD Maybank Syariah Indonesia untuk mengikuti tahap seleksi, seperti wawancara atau tes lainnya.
  10. Ikuti seluruh tahapan seleksi yang dilakukan oleh Bank Maybank Syariah Indonesia, yang bisa meliputi wawancara, tes keterampilan, dan tes psikologi.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia Terbaru 2024

Penutup

Bank Maybank Syariah Indonesia adalah lembaga perbankan yang mengutamakan prinsip-prinsip syariah dalam menyediakan berbagai layanan keuangan yang inovatif dan terpercaya.

Dengan jaringan yang luas dan komitmen terhadap pengembangan digital, bank ini berperan aktif dalam memajukan industri perbankan syariah di Indonesia.

Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia
Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia – Bank UOB Indonesia, yang didirikan pada 31 Agustus 1956, adalah bagian dari United Overseas Bank Group yang berbasis di Singapura.

Sebagai salah satu bank terkemuka di Indonesia, Bank UOB Indonesia memiliki jaringan luas dengan lebih dari 130 cabang yang tersebar di berbagai kota besar.

Bank ini fokus pada layanan perbankan untuk individu dan korporasi, dengan komitmen untuk memberikan solusi keuangan terbaik bagi pelanggan.

Dengan struktur organisasi yang solid dan kebijakan berbasis kinerja, UOB Indonesia terus berkembang dalam industri perbankan Indonesia.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk pegawai di Bank UOB Indonesia berdasarkan posisi dan tingkat jabatan?

Profil Bank UOB Indonesia

Profil Bank UOB Indonesia

UOB Indonesia didirikan pada 31 Agustus 1956 dengan nama PT Bank Buana Indonesia, yang berubah menjadi PT Bank UOB Indonesia pada Mei 2011.

Bank ini memiliki jaringan luas dengan 131 kantor cabang dan 142 ATM di 41 kota di 16 provinsi di Indonesia.

Layanan perbankan dapat diakses melalui berbagai jaringan ATM regional, Prima, Bersama, dan Visa.

UOB Indonesia memperoleh peringkat AAA (idn) dari Fitch Ratings Indonesia dan meraih Platinum Award for Exceptional Financial Performance dari Majalah Infobank selama 10 tahun berturut-turut.

Bank ini fokus pada usaha kecil dan menengah serta memiliki basis pelanggan ritel yang kuat.

UOB Indonesia juga mengembangkan bisnis perbankan konsumer dan korporasi, dengan produk treasury dan cash management.

Dengan jaringan yang luas, sistem teknologi informasi canggih, dan staf berkualitas, UOB Indonesia berkomitmen menciptakan nilai jangka panjang bagi pemangku kepentingannya.

Fokus utama bank adalah pada transformasi menjadi bank terkemuka melalui pertumbuhan yang disiplin dan stabilitas.

Struktur modal yang solid dan komitmen untuk inovasi terus mendukung visi jangka panjang UOB Indonesia.

Bank ini terus berupaya mempertahankan posisinya di industri perbankan Indonesia dengan memperhatikan kebutuhan nasabah dan pemangku kepentingan lainnya.

Visi Bank UOB Indonesia

Visi PT Bank UOB Indonesia adalah “Menjadi bank terkemuka di Indonesia yang menjadi bagian penting dari UOB Group, dihargai oleh nasabah, karyawan, pemangku kepentingan, regulator, serta dihormati oleh publik sebagai institusi perbankan jangka panjang yang terpercaya.”

Misi Bank UOB Indonesia

Sedangkan misi PT Bank UOB Indonesia, yakni:

“Menciptakan nilai ekonomis yang berkelanjutan bagi seluruh pemangku kepentingan melalui tim bankir yang loyal, berdedikasi dan profesional, berkomitmen untuk memenuhi bahkan melampaui kebutuhan dan ekspektasi para pemangku kepentingan; dengan produk dan layanan kerkualitas tinggi bagi target nasabah di segmen perbankan retail dan wholesale dengan hasil kinerja keuangan dan hasil penilaian kehati-hatian yang unggul bagi para karyawan, pemegang saham dan regulator.”

Produk Bank UOB Indonesia

Berikut daftar produk PT Bank UOB Indonesia:

  • Lady’s Account
  • Tabungan UOB Stash
  • One Account
  • U-Save
  • U-Plan

Layanan Bank UOB Indonesia

Sedangkan layanan PT Bank UOB Indonesia, yaitu:

  • Kartu ATM / Kartu Debit UOB
  • Personal Internet Banking
  • Business Internet Banking Plus (BIB Plus)
  • TMRW by UOB
  • Safe Deposit Box

Penghargaan

Berikut beberapa penghargaan yang berhasil ditorehkan oleh PT Bank UOB Indonesia:

  • Best Services Providers – Trade Finance Indonesia.
  • Best Supply Chain Solution Indonesia – PT Drager Medical Indonesia.
  • Best Cash Management Solution Indonesia – PT Paywatch Solution Indonesia.
  • Best Payments and Collection Solutions Indonesia – PT Teknologi Merlin Sejahtera.
  • Gold Awards for Excellence in Work-Life Harmony.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia

Beberapa tunjangan yang biasanya diberikan oleh bank seperti UOB Indonesia antara lain:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Asuransi Jiwa dan Kecelakaan
  • Pensiun dan Program Jaminan Hari Tua
  • Bonus Kinerja
  • Tunjangan Pendidikan
  • Fasilitas Kredit
  • Fasilitas Olahraga atau Rekreasi

Sistem gaji di Bank UOB Indonesia didasarkan pada struktur yang kompetitif, dengan mempertimbangkan posisi, pengalaman, dan kinerja karyawan, serta didukung oleh berbagai tunjangan dan bonus berdasarkan pencapaian individu dan perusahaan.

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia

Berikut contoh Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia:

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank UOB Indonesia

Cara Melamar Pekerjaan di Bank UOB Indonesia

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di Bank UOB Indonesia:

  1. Akses halaman karier di situs web Bank UOB Indonesiahttps://www.uob.co.id‘.
  2. Pilih bagian “Karier” dan telusuri daftar posisi yang sesuai dengan minat dan kualifikasimu.
  3. Pastikan kamu memenuhi kualifikasi dan persyaratan untuk posisi yang diinginkan.
  4. Persiapkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya seperti transkrip akademik atau sertifikat.
  5. Klik posisi yang diinginkan dan ikuti instruksi untuk mengunggah dokumen dan mengisi formulir aplikasi.
  6. Setelah mengajukan lamaran, tunggu konfirmasi atau undangan untuk wawancara jika kamu terpilih.
  7. Jika diterima, kamu akan mengikuti tahapan wawancara dan seleksi lebih lanjut sesuai dengan kebijakan Bank UOB Indonesia.

Baca Juga: Gaji Pegawai Prima Master Bank Terbaru 2024

Penutup

Bank UOB Indonesia adalah lembaga keuangan terkemuka yang fokus pada pemberian layanan perbankan kepada individu dan perusahaan di Indonesia, dengan jaringan luas dan teknologi canggih.

Bank ini terus berkomitmen untuk tumbuh secara stabil dan berkelanjutan, sembari memberikan nilai jangka panjang bagi pemangku kepentingannya.

Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia
Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia – PT Bank ICBC Indonesia adalah anak perusahaan dari Industrial and Commercial Bank of China (ICBC), yang merupakan salah satu bank terbesar di dunia, dengan komitmen untuk memberikan solusi finansial terbaik di Indonesia.

Sejak diakuisisi oleh ICBC Limited pada tahun 2007, Bank ICBC Indonesia telah berkembang pesat dengan menawarkan berbagai layanan perbankan untuk nasabah Korporasi, Ritel, dan UKM.

Dengan jaringan cabang yang tersebar di berbagai provinsi besar di Indonesia, Bank ICBC Indonesia terus berfokus pada pemanfaatan teknologi untuk meningkatkan akses dan kenyamanan nasabah.

Sebagai bank dengan pengaruh global, Bank ICBC Indonesia juga berperan sebagai jembatan keuangan antara Indonesia dan Tiongkok, memfasilitasi kebutuhan bisnis internasional.

Berapa kisaran gaji untuk pegawai di berbagai posisi, seperti Customer Service Officer, Marketing Officer, dan Analis Kredit di Bank ICBC Indonesia?.

Profil Bank ICBC Indonesia

Profil Bank ICBC Indonesia

PT Bank ICBC Indonesia, yang didirikan melalui akuisisi oleh Industrial and Commercial Bank of China (ICBC Limited), sebelumnya bernama PT Bank Halim Indonesia.

Akuisisi ini dilakukan pada tahun 2007, menjadikan Bank ICBC Indonesia sebagai bagian dari ICBC Limited, yang menguasai 98,61% sahamnya.

ICBC Limited, salah satu bank terbesar dunia, membawa reputasi internasional yang kuat.

Bank ICBC Indonesia memiliki jaringan cabang di tujuh provinsi besar di Indonesia, seperti Jakarta, Jawa Barat, Jawa Timur, Sumatera Utara, Kepulauan Riau, Kalimantan Timur, dan Sulawesi Selatan.

Bank ini fokus pada pemberian solusi finansial untuk berbagai segmen nasabah, termasuk Korporasi, Komersial, Ritel, dan UKM.

Untuk mempermudah akses, Bank mengintegrasikan jaringan ATM-nya dengan ATM ICBC Limited dan ATM Bersama, memungkinkan transaksi lebih luas.

Bank ICBC Indonesia juga ditunjuk sebagai Appointed Cross Currency Dealer oleh Bank Indonesia dan People’s Bank of China untuk mendukung Local Currency Settlement.

Dengan dukungan teknologi canggih dan sumber daya dari induk perusahaan ICBC Limited, Bank ICBC Indonesia berkomitmen untuk menjadi lembaga keuangan terkemuka di Indonesia.

Bank ini bertujuan untuk menjadi penghubung keuangan dan budaya antara Indonesia dan Tiongkok, memenuhi kebutuhan bisnis di Indonesia dengan lebih baik.

Visi Bank ICBC Indonesia

Visi PT Bank ICBC Indonesia adalah “Menjadi Bank “Pilihan Utama” dan “Memberikan Keunggulan” untuk perdagangan dan interaksi ekonomi antara Indonesia dan Tiongkok.”

Misi Bank ICBC Indonesia

Untuk misinya, PT Bank ICBC Indonesia adalah menjadi:

  • Bank Terintegrasi: Fokus pada kompetensi inti melalui peningkatan integrasi dan kolaborasi di antara ICBC Ltd Group untuk memperkenalkan keunggulan operasional institusi di luar negeri.
  • Bank Lokal: Menjadi bank lokal utama dan berpengaruh dengan memberikan nilai terbaik bagi pemegang saham, pelanggan, karyawan, serta masyarakat.
  • Bank Internasional: Berpartisipasi dalam kompetisi global dan berbagi peluang global untuk mendukung pembangunan ekonomi Indonesia dan Tiongkok.
  • Bank Profesional: Menjalankan praktik-praktik bisnis yang solid, strategis dan inovatif untuk mengembangkan masa depan yang lebih baik bagi Bank ICBC Indonesia.

Produk dan Layanan Bank ICBC Indonesia

Berikut daftar produk dan layanan yang ada di PT Bank ICBC Indonesia:

  • Pinjaman Modal Kerja
  • Pinjaman Investasi
  • Pembiayaan Proyek
  • Pembiayaan Bersama
  • Pembiayaan Perdagangan Internasional
  • Penerbitan Bank Garansi
  • Payroll
  • Corporate Internet Banking
  • ICBC Global Cash Management
  • ICBC Virtual Account
  • Rekening Giro Perusahaan

Penghargaan

Berikut tiga penghargaan yang berhasil dicapai oleh PT Bank ICBC Indonesia:

  • Peringkat Nasional Jangka Panjang.
  • Peringkat Nasional Jangka Pendek.
  • Outlook pada Peringkat Nasional Jangka Panjang.

Baca Juga: Gaji Pegawai Prima Master Bank Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia Berbagai Posisi

Inilah daftar Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia

Karyawan PT Bank ICBC Indonesia menerima berbagai tunjangan yang dirancang untuk meningkatkan kesejahteraan dan mendukung produktivitas mereka.

Beberapa tunjangan yang ditawarkan mencakup:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Asuransi
  • Tunjangan Lainnya

Sistem gaji di PT Bank ICBC Indonesia mencakup gaji pokok yang kompetitif, serta berbagai tunjangan seperti tunjangan kesehatan, THR, asuransi, dan tunjangan lainnya yang mendukung kesejahteraan karyawan.

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia

Berikut contoh slip Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia:

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank ICBC Indonesia

Cara Melamar Pekerjaan di Bank ICBC Indonesia

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di PT Bank ICBC Indonesia:

    1. Siapkan CV, fotokopi ijazah terakhir, SKCK, surat keterangan sehat terbaru, dan fotokopi KTP.
    2. kses situs web resmi PT Bank ICBC Indonesia untuk mencari lowongan pekerjaan yang tersedia.
    3. Pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan pengalamanmu, seperti Customer Service Officer, Marketing Officer, atau Analis Kredit.
    4. Setelah mengirimkan lamaran, ikuti tahapan seleksi yang dapat meliputi tes kemampuan, wawancara, dan evaluasi lainnya.
  1. Jika diterima, kamu akan mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai proses selanjutnya, seperti orientasi dan penempatan.

Dengan mengikuti langkah-langkah ini, kamu dapat melamar pekerjaan dengan lebih terstruktur di Bank ICBC Indonesia.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana Terbaru 2024

Penutup

PT Bank ICBC Indonesia, anak perusahaan dari Industrial and Commercial Bank of China (ICBC), menawarkan berbagai layanan perbankan yang berfokus pada korporasi, ritel, dan UKM, dengan dukungan teknologi canggih dan jaringan cabang di berbagai provinsi.

Bank ini juga berperan sebagai penghubung keuangan antara Indonesia dan Tiongkok, memfasilitasi kebutuhan bisnis internasional dengan berbagai solusi finansial.

Gaji Pegawai Prima Master Bank
Gaji Pegawai Prima Master Bank Terbaru 2024

Gaji Pegawai Prima Master Bank – Prima Master Bank, sebuah bank swasta yang berpusat di Surabaya, telah beroperasi sejak 1989 dengan fokus pada sektor perbankan ritel.

Meskipun menghadapi berbagai tantangan, termasuk regulasi modal dari OJK, bank ini terus menunjukkan keberadaannya di industri keuangan Indonesia.

Perjalanan panjang Prima Master Bank mencerminkan dinamika industri perbankan yang penuh tantangan, khususnya bagi bank kecil.

Saat ini, bank ini memiliki sejumlah kantor cabang dan staf yang berdedikasi, meskipun statusnya telah berubah menjadi Bank Perkreditan Rakyat (BPR) sejak 2023.

Bagaimana struktur gaji dan tunjangan yang ditawarkan Prima Master Bank kepada pegawainya dibandingkan dengan bank lain di sektor yang sama?

Profil Prima Master Bank

Profil Prima Master Bank

Prima Master Bank, yang kini dikenal sebagai Prima Bank, merupakan bank yang bermarkas di Surabaya dan berdiri sejak 1 November 1989.

Awalnya bernama PT Inter Asia Pacific Bank, bank ini resmi beroperasi pada 1 Maret 1991 dengan modal dasar Rp 50 miliar.

Fokus utama bank ini pada segmen ritel membuatnya mampu bertahan dari krisis ekonomi 1998.

Pada tahun 2008, bank ini telah memiliki 12 kantor cabang di Jawa Timur dan Jakarta dengan kepemilikan oleh dua perusahaan utama, meskipun masih tergolong bank kecil.

Hingga tahun 2022, Prima Master Bank berhasil memperluas jangkauan hingga 24 kantor cabang di luar Jawa dan memiliki 300 karyawan, dengan aset Rp 2,58 triliun.

Namun, modal dasar Rp 282 miliar tidak mampu memenuhi persyaratan OJK untuk bank umum, yang minimal Rp 3 triliun.

Meskipun ada kabar akuisisi oleh investor asing seperti Sea Limited, tidak ada realisasi dari rumor tersebut.

Akhirnya, pada 4 Januari 2023, OJK menurunkan status Prima Master Bank menjadi Bank Perkreditan Rakyat (BPR), menjadikannya bank umum pertama yang berubah menjadi BPR.

Saat ini, bank ini tetap beroperasi dengan manajemen yang dipimpin oleh Djaki Djajaatmadja sebagai Direktur Utama.

Perubahan ini mencerminkan tantangan permodalan yang dihadapi bank kecil di tengah regulasi perbankan yang semakin ketat.

Visi Prima Master Bank

Visi Prima Bank adalah “Menjadi BPR yang Sehat, Aman dan Terpercaya dengan didukung Pelayanan yang Prima.”

Misi Prima Master Bank

Sedangkan untuk misi Prima Bank, yaitu:

  • Memiliki kinerja dan tata kelola perusahaan yang baik.
  • Menjadi mitra kerja yang terpercaya dalam bertumbuh dan berkembang bersama nasabah.
  • Memberikan kemudahan dan manfaat dalam pelayanan perbankan yang berbasis teknologi dan jaringan pelayanan yang luas untuk memberikan nilai tambah bagi nasabah dengan didukung sumber daya manusia yang profesional.

Produk dan Layanan Prima Master Bank

Berikut daftar produk dan layanan yang ada di Prima Bank:

  • Master Saving
  • Master Pro
  • Master Plus
  • Master Account
  • Master Deposit
  • Master CD
  • Pinjaman Rekening Koran
  • Pinjaman Tetap X-Tra
  • Pinjaman Tetap X-Tra On Demand
  • Pinjaman Tetap Angsuran
  • Kredit Kendaraan Bermotor
  • Kredit Multi Guna
  • Bank Garansi
  • Transfer
  • Inkaso
  • PayRoll
  • Pembayaran Telepon

Pengharagaan

Tidak ditemukan informasit terkait penghargaan Prima Bank.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana Terbaru 2024

Gaji Pegawai Prima Master Bank Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Prima Master Bank Berbagai Posisi

Inilah daftar Gaji Pegawai Prima Master Bank berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai Prima Master Bank

Tunjangan yang ditawarkan oleh Prima Bank untuk pegawai mencakup beberapa hal yang umum dalam industri perbankan.

Berdasarkan informasi dari beberapa sumber, tunjangan tersebut meliputi:

  • Tunjangan medis
  • Miscellaneous allowance

Namun, informasi detail tentang jenis tunjangan lainnya seperti bonus, asuransi tambahan, atau tunjangan transportasi belum ditemukan secara spesifik.

Untuk detail lebih lanjut, karyawan atau calon pelamar dapat menghubungi langsung pihak HRD atau memeriksa situs resmi serta profil perusahaan di platform karier.

Sistem gaji di Prima Bank umumnya disesuaikan dengan standar industri perbankan untuk kategori bank kecil, dengan komponen yang mencakup gaji pokok serta berbagai tunjangan seperti tunjangan medis dan allowance lainnya, namun detail spesifik mengenai struktur atau rentang gaji belum tersedia secara publik.

Contoh Slip Gaji Pegawai Prima Master Bank

Berikut contoh slip Gaji Pegawai Prima Master Bank:

Contoh Slip Gaji Pegawai Prima Master Bank

Cara Melamar Pekerjaan di Prima Master Bank

Berikut langkah-langkah umum untuk melamar pekerjaan di Prima Master Bank:

  1. Akses situs resmi http://www.primamasterbank.co.id‘ untuk mencari informasi terkait lowongan pekerjaan.
  2. Telusuri bagian karier atau pengumuman rekrutmen untuk melihat posisi yang sesuai dengan kualifikasimu.
  3. Siapkan dokumen-dokumen penting seperti CV, surat lamaran, fotokopi identitas, ijazah, transkrip nilai, dan sertifikat pendukung lainnya.
  4. Lengkapi formulir pendaftaran online jika tersedia, atau kirimkan dokumen ke email rekrutmen yang tertera dalam informasi lowongan.
  5. Jika aplikasi dilakukan secara online, pastikan dokumen telah diunggah dalam format yang diminta.
  6. Setelah melamar, pantau status lamaran melalui email, telepon, atau akun pada platform tempatmu melamar.
  7. Jika lamaranmu diterima, kamu akan diundang untuk mengikuti proses seleksi seperti tes kemampuan, wawancara, dan psikotes.
  8. Pastikan kamu mengikuti semua arahan dan jadwal seleksi yang diberikan untuk meningkatkan peluangmu.

Selalu perhatikan persyaratan dan tenggat waktu lamaran untuk setiap posisi yang ditawarkan.

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga Terbaru 2024

Penutup

Prima Master Bank, sebuah bank swasta nasional yang berpusat di Surabaya, telah beroperasi sejak 1989 dengan fokus pada layanan perbankan ritel.

Meskipun menghadapi kendala permodalan yang menyebabkan penurunan status menjadi Bank Perkreditan Rakyat pada 2023, bank ini terus beradaptasi untuk melayani nasabahnya dengan komitmen tinggi.

Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana
Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana – PT Padi Hijau Buana adalah perusahaan terkemuka di industri agribisnis dan agroindustri, yang telah beroperasi sejak tahun 1998.

Perusahaan ini fokus pada pengolahan dan distribusi beras berkualitas tinggi, serta memiliki fasilitas modern untuk memenuhi standar produksi yang ketat.

Selain mengutamakan kualitas, PT Padi Hijau Buana juga memiliki komitmen terhadap keberlanjutan lingkungan dan pembangunan sosial.

Dengan jaringan distribusi yang luas, perusahaan ini siap memberikan kontribusi positif di pasar lokal dan internasional.

Berapa kisaran gaji untuk karyawan di PT Padi Hijau Buana, dan apakah ada tunjangan atau insentif tambahan yang diberikan?

Profil PT Padi Hijau Buana

Profil PT Padi Hijau Buana

PT Padi Hijau Buana adalah perusahaan yang berfokus pada agribisnis dan agroindustri, terutama dalam pengolahan dan distribusi beras.

Didirikan pada 1998, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri tersebut.

Visi perusahaan adalah menjadi pemimpin dalam menciptakan nilai tambah di sektor pertanian dan agribisnis, dengan fokus pada produk beras berkualitas tinggi.

PT Padi Hijau Buana menggunakan fasilitas pengolahan beras yang modern dan teknologi canggih untuk memenuhi standar kualitas yang ketat.

Jaringan distribusi perusahaan mencakup pasar lokal dan internasional, dengan kerja sama dengan berbagai mitra bisnis domestik dan luar negeri.

Selain berfokus pada bisnis, perusahaan ini juga memiliki komitmen terhadap keberlanjutan lingkungan dan pembangunan sosial melalui program CSR.

Program ini berfokus pada peningkatan kesejahteraan petani lokal dan pelestarian lingkungan.

PT Padi Hijau Buana terus berupaya mengembangkan produk dan memperluas pasar untuk menjadi rujukan utama dalam industri agribisnis.

Kantor pusat perusahaan terletak di Jakarta Selatan, dengan cabang-cabang di seluruh Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut, perusahaan dapat dihubungi melalui telepon dan email, serta aktif di media sosial.

PT Padi Hijau Buana juga membuka kesempatan kerja sama dalam distribusi dan kerjasama lainnya.

Dengan komitmen terhadap kualitas, inovasi, dan keberlanjutan, perusahaan ini terus berkembang sebagai pemimpin di industri agroindustri.

Visi PT Padi Hijau Buana

Visi dari PT Padi Hijau Buana, yaitu “Menjadi distributor bahan kimia dan perusahaan pengolahan air yang paling dapat diandalkan di Indonesia dengan pertumbuhan berkelanjutan yang fokus pada orientasi pelanggan dan tanggung jawab sosial.”

Misi PT Padi Hijau Buana

Sedangkan misi PT Padi Hijau Buana adalah “Perusahaan ini berkomitmen untuk menyediakan produk kimia berkualitas dan solusi pengolahan air yang berkelanjutan, dengan fokus pada kepuasan pelanggan dan keberlanjutan lingkungan.”

Produk PT Padi Hijau Buana

PT Padi Hijau Buana memiliki berbagai produk, yakni:

  • Water Chemicals
  • Water Treatment Equipment
  • Water Filtration Media
  • Aliphatic
  • General Thinners
  • Alcohols

Layanan PT Padi Hijau Buana

Inilah beberapa layanan PT Padi Hijau Buana:

  • Engineering, Procurement, Construction, and Commissioning
  • Facility Operation & Maintenance
  • Water Treatment Equipment Rental

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi tekait penghargaan PT Padi Hijau Buana.

Baca Juga: Gaji Pegawai PT Bank Hibank Indonesia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana Berbagai Posisi

Simak Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Developer 3.850.000
Admin 3.400.000
Staff Administrasi 4.250.000
Operator 4.750.000
IT Support 4.650.000
Intern 5.000.000
Staff Accounting 4.600.000
Staf Administrasi 4.400.000
Staf Administrasi dan Teknis 5.150.000
Administration Staff 4.700.000
Teknisi 4.850.000
Security 4.250.000
Receptionist 5.150.000
Driver 4.700.000
Administration 4.100.000
Sailor 5.850.000
Accounting 6.850.000
Services 5.950.000
Junior Operator 7.650.000
Junior Supervisor 6.650.000
Secretary 7.550.000
Project Engineer 7.950.000
Admin/Customer Service 7.400.000
Medical Services 6.700.000
Information Technology 7.700.000
Management Trainee 8.400.000
Staff 8.900.000
Addoperation 9.000.000
Operator/Panel Operator 7.200.000
BPS 9.700.000
Sekretaris 9.500.000
Supervisor 9.200.000
Legal and Relations Analyst 8.600.000
Assistant Business Analyst 8.700.000
Assistant Controller 9.400.000
Assistant Controller 9.650.000
Change Agent 9.100.000
IT 9.900.000
Procurement 9.900.000
Junior Staff 8.850.000
Operational Supervisor 10.000.000
Procurement 8.000.000
Technician Mechanical 9.800.000
Professional 11.600.000
Process Engineering 11.100.000
Business Performance Services Consultant 10.100.000
Auditor 11.650.000
Field Engineer 13.800.000
Process Engineer 12.350.000
Mechanical Engineer 12.350.000
Junior Counsel Legal Business Development 12.400.000
Accounting 12.350.000
Analyst 13.350.000
Junior Process Engineer 13.900.000
Junior Analyst 12.900.000
Public Relation Supervisor 15.000.000
Manager 15.550.000
Cost Control 15.500.000
Quality Management Staff 15.000.000
Assistant Civil and Architect 15.850.000
Project Analyst 15.100.000
Mechanical Enginering 14.850.000
Deputy Branch Manager 15.600.000
Instrument Engineer 16.250.000
Budgeting and Cost Control 16.150.000
Electrical Inspection Engineer 16.700.000
Marketing 15.300.000
Asset Management 16.700.000
Specialist 15.000.000
Mechanical Engineering 15.100.000
Junior Engineer 16.600.000
Production 15.600.000
Senior Supervisor 16.500.000
Intern 16.450.000
Rotating Engineer 17.450.000
Assistant Plant Head 18.850.000
Business Intelligent and Analytics Unit 17.400.000
Control Engineer 19.000.000
Division Head 17.600.000
Drilling Engineer 17.950.000
Engineer 18.250.000
Field Manager 17.850.000
Public Relations 18.400.000
Junior Officer 17.600.000
Junior Auditor 18.500.000
Inspection Engineer 19.950.000
Sales/Business Development 19.850.000
Assistant Plant Head 18.950.000
Engineering 18.050.000
Production Supervisor 19.450.000
Senior Field Operator 18.100.000
SAP Business Analyst 19.650.000
Internal Auditor 19.300.000
Laboratory 18.300.000
HR (SDM) 20.550.000
Assistant Manager 20.850.000
Officer 21.100.000
Human Resources Specialist 21.500.000
Reservoir Engineer 21.700.000
Planning Manager 25.950.000
HRD Section Head 26.250.000
Supply Chain 25.200.000
Senior Business Analyst 33.300.000
Building 34.000.000
Executives 32.200.000
Team Leader 33.800.000
Procurement Manager 42.400.000
Director 48.050.000
Drilling Supervisor 53.050.000
Architect 54.350.000
General Manager 76.150.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana

Menurut beberapa sumber, para karyawan di PT Padi Hijau Buana mendapatkan berbagai tunjangan, meliputi:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
  • Makanan
  • Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan (Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban)
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
  • Bonus Prestasi untuk yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang karir sesuai kualifikasi
  • Acara Tahunan Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Padi Hijau Buana

Cara Melamar Pekerjaan di PT Padi Hijau Buana

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Padi Hijau Buana:

  1. Pertama, kunjungi situs web resmi PT Padi Hijau Buana atau media sosial mereka (Instagram dan Facebook) untuk mencari informasi terbaru tentang lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Cari bagian “Karir” atau “Lowongan Pekerjaan” untuk melihat posisi yang sedang dibuka.
  3. Siapkan dokumen-dokumen yang diperlukan, seperti: CV atau resume terbaru, Surat lamaran kerja, Salinan ijazah dan transkrip nilai, Sertifikat pendukung (jika ada), dan Portofolio (jika diperlukan)
  4. Jika PT Padi Hijau Buana menyediakan alamat email, kirimkan dokumen lamaran tersebut ke email yang tertera.
  5. Setelah mengirimkan lamaran, lakukan follow-up melalui email atau telepon (misalnya: (021) 1234567) untuk memastikan lamaranmu diterima dan menanyakan tentang tahapan seleksi berikutnya.
  6. Jika kamu dipanggil untuk wawancara, pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik.
  7. Jika kamu sudah bekerja di tempat lain, pastikan untuk mengirimkan surat pengunduran diri dengan prosedur yang benar jika diterima di PT Padi Hijau Buana.
  8. Tunggu pemberitahuan dari perusahaan setelah wawancara.

Dengan mengikuti langkah-langkah di atas, kamu dapat melamar pekerjaan di PT Padi Hijau Buana dengan lancar dan profesional.

Baca Juga: Gaji Karyawan Ralali Terbaru 2024

Penutup

PT Padi Hijau Buana adalah perusahaan agribisnis yang fokus pada pengolahan dan distribusi beras berkualitas tinggi, dengan komitmen terhadap keberlanjutan dan pembangunan sosial.

Dengan fasilitas modern dan jaringan distribusi yang luas, perusahaan ini terus berkembang sebagai pemimpin di industri agribisnis baik di pasar lokal maupun internasional.

Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga
Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga – Bank Mitraniaga adalah salah satu bank swasta nasional yang beroperasi di Indonesia sejak tahun 1989, dengan kantor pusat berlokasi di Jakarta.

Bank ini dikenal sebagai bank non-devisa yang memberikan layanan keuangan untuk mendukung kebutuhan masyarakat dan bisnis.

Dalam sejarahnya, Bank Mitraniaga mencatat berbagai pencapaian, termasuk pertumbuhan aset dan ekuitas yang signifikan hingga tahun 2016.

Pada tahun 2019, Bank Mitraniaga resmi bergabung dengan Bank Agris untuk membentuk Bank IBK Indonesia, menandai era baru dalam perjalanan bisnisnya.

Bagaimana sistem penggajian di Bank Mitraniaga sebelum bergabung dengan Bank Agris?

Profil Bank Mitra Niaga

Profil Bank Mitra Niaga

Bank Mitraniaga adalah bank umum swasta nasional yang berdiri sejak 1989 dengan kantor pusat di Jakarta, Indonesia.

Bank ini awalnya didirikan berdasarkan akta Notaris Benny Kristanto dan memperoleh izin dari Departemen Keuangan serta Menteri Kehakiman RI pada tahun yang sama.

Saham Bank Mitraniaga telah mengalami beberapa kali perubahan kepemilikan, dengan penambahan modal yang signifikan hingga tahun 2012 mencapai Rp 118,4 miliar.

Hingga 2011, Bank Mitraniaga telah memiliki 12 jaringan kantor, termasuk kantor pusat operasional, cabang, dan kantor kas di Jakarta dan Surabaya, dengan rencana ekspansi lebih lanjut.

Bank ini mencatatkan pertumbuhan positif pada 2016 dengan pendapatan sebesar Rp 60,12 miliar, laba bersih Rp 16,4 miliar, total aset Rp 2,242 triliun, dan total ekuitas Rp 2,008 triliun.

Dalam operasinya, Bank Mitraniaga dikenal memberikan layanan terbaik kepada nasabahnya.

Pada 2019, bank ini bergabung dengan Bank Agris untuk membentuk Bank IBK Indonesia, menandai akhir perjalanan Bank Mitraniaga sebagai entitas independen.

Penggabungan ini menjadi langkah strategis untuk memperkuat posisinya di industri perbankan Indonesia.

Dengan Muhammad Nurcahyono sebagai Direktur Utama terakhir, bank ini memainkan peran penting dalam layanan keuangan selama lebih dari tiga dekade.

Visi Bank Mitra Niaga

Visi Bank Mitraniaga adalah “Menjadi mitra yang tepat dalam menyediakan peralatan konstruksi dengan kualitas terbaik dan harga terjangkau, serta selalu memberikan layanan terbaik bagi setiap pelanggan.”

Misi Bank Mitra Niaga

Sedangkan untuk misinya, Bank Mitraniaga memiliki misi, yakni “Tetap fokus pada bisnis Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM)”

Produk dan Layanan Bank Mitra Niaga

Inilah daftar produk dan layanan Bank Mitraniaga yang meliputi:

  • Tabungan Mitra
  • Tabungan Mitra Boom
  • Tabungan Mitra Plus
  • Deposito On Call
  • Deposito Berjangka
  • Deposito Berjangka Hadiah
  • Kredit Modal Kerja
  • Kredit Pemilikan Rumah
  • Kredit Pemilikan Mobil
  • Kredit Tanpa Agunan
  • Kredit Back to Back
  • Bank Garansi
  • Giro
  • Transfer/LLG
  • Kliring/Inkaso
  • Pembayaran Telepon
  • Safe Deposit Box

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan Bank Mitra Niaga.

Baca Juga: Gaji Pegawai PT Bank Hibank Indonesia Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga Berbagai Posisi

Simak Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga

Bank Mitraniaga sudah tidak beroperasi sebagai entitas independen sejak bergabung dengan Bank Agris untuk membentuk Bank IBK Indonesia pada 2019.

Namun, informasi mengenai tunjangan pegawai Bank Mitraniaga pada masa operasionalnya tidak tersedia secara publik secara spesifik.

Biasanya, tunjangan pegawai bank swasta di Indonesia mencakup beberapa jenis tunjangan berikut:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Bonus Kinerja
  • Tunjangan Pendidikan
  • Tunjangan Lembur
  • Program Pensiun
  • Tunjangan Perumahan

Sistem gaji di Bank Mitraniaga pada masa operasionalnya dirancang untuk memberikan remunerasi kompetitif yang mencakup gaji pokok, tunjangan, dan bonus berbasis kinerja guna mendukung kesejahteraan pegawai dan memotivasi pencapaian target perusahaan.

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga

Berikut contoh slip Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga:

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Mitra Niaga

Cara Melamar Pekerjaan di Bank Mitra Niaga

Karena Bank Mitraniaga telah bergabung dengan Bank Agris untuk membentuk Bank IBK Indonesia, melamar pekerjaan di Bank Mitraniaga secara langsung sudah tidak memungkinkan.

Namun, jika kamu tertarik untuk melamar di Bank IBK Indonesia sebagai penerusnya, berikut langkah-langkah umum yang dapat dilakukan:

  1. Langkah awal, akses situs resmi Bank IBK Indonesia atau sumber karier terpercaya untuk mencari informasi lowongan pekerjaan terbaru.
  2. Lalu, persiapkan dokumen seperti CV, surat lamaran, fotokopi ijazah, transkrip nilai, sertifikat pendukung, dan foto terbaru.
  3. Pastikan kamu memenuhi persyaratan kualifikasi yang ditentukan untuk posisi yang dilamar, seperti pendidikan, pengalaman kerja, atau keahlian khusus.
  4. Kemudian, ikuti petunjuk pengajuan lamaran di situs resmi atau melalui portal rekrutmen yang disediakan.
  5. Setelah itu, cek email atau situs resmi secara berkala untuk mengetahui hasil seleksi administrasi.
  6. Jika lolos seleksi administrasi, kamu akan diundang untuk mengikuti tes tertulis, wawancara, atau asesmen lainnya.
  7. Persiapkan diri untuk menjawab pertanyaan terkait pengalaman kerja, keahlian, dan motivasi bergabung dengan bank.
  8. Setelah tahap seleksi selesai, tunggu konfirmasi terkait status penerimaanmu.
  9. Jika diterima, kamu akan diundang untuk menandatangani kontrak kerja dan mengikuti proses onboarding.
  10. Jika ada pertanyaan lebih lanjut, hubungi tim HRD Bank IBK Indonesia untuk panduan lebih detail.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Jasa Marga (Persero) Tbk 2024

Penutup

Bank Mitraniaga adalah bank swasta nasional non-devisa yang berdiri sejak 1989 dan berhasil mencatat pertumbuhan signifikan dalam aset, ekuitas, dan laba hingga tahun 2016.

Pada 2019, bank ini bergabung dengan Bank Agris untuk membentuk Bank IBK Indonesia, menutup sejarah panjangnya sebagai entitas independen.