Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk 2024

Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk – Sebagai salah satu perusahaan yang memproduksi semen untuk keperluan dalam negeri, PT Semen Indonesia juga mengekspor produknya ke berbagai negara.

Beberapa negara yang menggunakan produk dari PT Semen Indonesia adalah Korea, Vietnam, Taiwan, Singapura, Malaysia, Hongkong, dan lainnya.

PT Semen Indonesia memproduksi tiga semen untuk memenuhi kebutuhan akan semen dalam negeri yaitu Semen Tonasa, Semen Padang, dan Semen Gresik.

Sebagai salah satu perusahaan BUMN pastinya banyak orang yang mengincar untuk bekerja di perusahaan ini.

Sebelum anda melamar kerja di perusahaan tersebut, di sini akan kami jelaskan mengenai kisaran dari Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk mari disimak bersama.

Profil PT Semen Indonesia

Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk 2024

Sebelum PT Semen Indonesia (Persero) Tbk, ternyata perusahaan ini bernama PT Semen Gresik (Persero) Tbk yang ketika itu diresmikan di Gresik tepatnya pada 7 Agustus 1957.

Termasuk sebagai salah satu perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang persemenan dan menopang pembangunan nasional sejak puluhan tahun lalu sampai sekarang.

Pada tahun 1991 PT Semen Gresik tercatat sebagai perusahaan BUMN pertama yang secara terang-terangan di Bursa Efek Indonesia (BEI), untuk kode emitennya adalah SMGR.

Perubahan nama perusahaan yang tadinya PT Semen Gresik menjadi PT Semen Indonesia terjadi di 2012.

Sebagai strategic holding company yang menaungi anak usaha dalam bidang produsen semen, non-semen, ataupun jasa di Tanah Air.

Untuk porsi saham dari BUMN ini adalah 51,01% dimiliki oleh Pemerintah RI dan sisanya lagi yaitu 48,99% milik publik.

Perusahaan selalu berupaya untuk terus menjadi perusahaan penyedia bahan bangunan yang terpercaya dan terdepan di regional dengan menyediakan beragam produk serta layanan yang lengkap dan berkualitas pastinya.

Pergantian logo terjadi pada 11 Februari 2020, PT Semen Indonesia mengganti logo menjadi SIG.

Alasan di balik perubahan logo yaitu untuk mengubah brand positioning serta menegaskan visi, misi, dan nilai perusahaan sehingga PT Semen Indonesia makin berkembang.

Baca juga: Gaji Karyawan FIF Group Terbaru 2024

Visi PT Semen Indonesia

Berikut adalah visi dari PT Semen Indonesia:

  • Menjadi Perusahaan Penyedia Solusi Bahan Bangunan Terbesar di Regional

Misi PT Semen Indonesia

Sedangkan misi dari PT Semen Indonesia yaitu sebagai berikut:

  • Berorientasi pada kepuasan plangent dalam setiap inisiatif bisnis.
  • Menerapkan standar terbaik untuk menjamin kualitas.
  • Fokus menciptakan perlindungan lingkungan dan tanggung jawab sosial yang berkelanjutan.
  • Memberikan nilai tambah terbaik untuk seluruh pemangku kepentingan (stakeholders).
  • Menjadikan sumber daya manusia sebagai pusat pengembangan perusahaan.

Produk dan Layanan PT Semen Indonesia

Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk 2024

Berbagai produk telah diciptakan oleh PT Semen Indonesia, dan untuk saat ini ada tiga produk dari perusahaan tersebut, yaitu:

  • Semen Padang
  • Semen Gresik
  • Semen Tonasa

Penghargaan

Berbagai penghargaan bergengsi telah berhasil didapatkan oleh PT Semen Padang, seperti yang ada di bawah ini:

  • Penghargaan TOP CSR Awards 2024
  • Environmental and Social Innovation Award (Ensia) 2024
  • Environmental and Social Innovation Award (Ensia) 2023
  • TOP CSR Awards 2022

Gaji Karyawan Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk Berbagai Posisi

Lantas, berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk berbagai posisi? Berikut ini tabelnya:

POSISI / JABATAN PEGAWAI DAN KISARAN GAJI

Business Development Rp90.350.050 – Rp115.250.050
Presiden Direktur Rp90.350.050 – Rp115.250.050
Consultant – CEO Rp90.350.050 – Rp115.250.050
Direktur Utama Rp90.350.050 – Rp115.250.050
Consultant – Division Manager Rp31.850.050 – Rp40.500.050
Business Development Rp31.850.050 – Rp40.500.050
Legal – Assistant Manager Rp9.800.050 – Rp23.250.050
Hukum / Junior Manager Rp9.800.050 – Rp23.250.050
HR / Admin – Intern / Magang Rp1.250.050 – Rp1.980.050
Magang / EngineeringIntern Rp1.350.050 – Rp5.250.050
Media / Public Relations – Intern / Magang Rp2.150.050 – Rp6.000.050
Logistik & Transportasi – Intern / Magang Rp3.050.050 – Rp3.700.050
IT / Internet – Intern / Magang Rp1.350.050 – Rp3.250.050
Medis / Kesehatan – Intern / Magang Rp1.250.050 – Rp1.400.050
Customer Service / Magang Rp1.850.050 – Rp3.250.050
Pelayanan – Intern  Rp1.850.050 – Rp3.250.050
Sales – Intern / Magang Rp1.350.050 – Rp4.250.050
Management Product Rp1.350.050 – Rp5.250.050
 QC – Intern / Magang Rp1.350.050 – Rp5.250.050
Finance Rp1.700.050 – Rp3.130.050
AkuntingIntern  Magang Rp1.700.050 – Rp3.130.050
Customer Service / Pelayanan – Lainnya Rp1.250.050 – Rp1.400.050
Logistik & Transportasi Manager Rp13.850.050 – Rp17.500.050
HR / Admin – Manager Rp22.850.050 – Rp29.000.050
Business Development / Consultant – Manager Rp7.550.050 – Rp9.450.050
Media / Public Relations – Manager Rp18.350.050 – Rp23.250.050
Desain – Senior Auditor Rp11.150.050 – Rp14.050.050
Magang / Manufaktur – Intern Rp1.700.050 – Rp2.550.050
Pengembangan – Intern Rp4.400.050 – Rp5.430.050
 Magang / Riset / Sains Rp4.400.050 – Rp5.430.050
Engineering – Lainnya Rp2.790.050 – Rp3.370.050
Manufaktur – Senior Supervisor Rp11.420.050 – Rp14.400.050

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Selain memberikan Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk perusahaan juga memberikan tunjangan untuk para karyawan sesuai dengan jabatan masing-masing.

Di bawah ini beberapa tunjangan yang disediakan oleh PT Semen Indonesia, antara lain:

  • Asuransi Kesehatan / BPJS Kesehatan
  • Asuransi Jiwa
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Kehadiran
  • Uang Makan
  • Bonus Tahunan
  • Tunjangan Pendidikan
  • Uang Transportasi
  • Uang Lemburan
  • Uang untuk Service Kendaraan

Untuk gaji akan dibayarkan per bulan sesuai dengan tanggal yang sudah ditentukan sebelumnya.

Sedangkan untuk nominal gaji dan juga bonus akan disesuaikan dengan jabatan atau posisi dari pegawai yang bersangkutan.

Dari tabel kisaran gaji di atas kita bisa melihat bahwa PT Semen Indonesia memberikan upah yang menggiurkan untuk setiap pegawainya.

Karena hal tersebut jadi tidak heran kalau banyak sekali orang yang berminat untuk bekerja di perusahaan ini, termasuk para fresh graduate.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk

Sedangkan untuk contoh dari slip gajinya bisa anda simak di bawah ini:

Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk 2024

Cara Melamar Pekerjaan di Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk

Setelah anda mengetahui kisaran Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk dan tunjangan di perusahaan tersebut, selanjutnya anda akan mengetahui cara untuk melamar kerjanya.

Melihat jenjang karir yang menjanjikan serta upah menggiurkan pasti banyak sekali yang ingin bekerja di perusahaan ini.

Ketika anda ingin melamar kerja kami sarankan untuk menyiapkan beberapa berkas penting yang diperlukan seperti CV, surat lamaran kerja, dan dokumen lain.

Jika dokumen sudah anda siapkan, maka bisa menerapkan langkah-langkah di bawah ini:

  1. Langkah pertama tentunya anda harus mengunjungi website resmi PT Semen Indonesia, atau anda juga bisa masuk ke platform lowongan kerja terpercaya.
  2. Di kolom pencarian ketik nama perusahaan, kemudian cari posisi yang sedang dibutuhkan oleh perusahaan.
  3. Perhatikan apa saja kriteria dan dokumen yang diperlukan untuk melamar kerja di bidang tersebut.
  4. Kemudian isi form lowongan kerja dengan seksama.
  5. Pastikan tidak ada pengisian data yang keliru.
  6. Upload juga beberapa dokumen atau file yang dibutuhkan, kemudian klik SUBMIT.

Perlu anda ketahui bahwa PT Semen Indonesia tidak pernah memungut biaya apapun untuk rekrutmen, jadi anda harus berhati-hati terhadap pihak yang tidak bertanggung jawab.

Selain itu untuk informasi selanjutnya mengenai interview maka akan dihubungi oleh pihak PT Semen Indonesia secara resmi.

Baca juga: Gaji Karyawan Taksi Blue Bird Group Terbaru 2024

Penutup

Kini anda sudah mengetahui kisaran dari Gaji Karyawan PT Semen Indonesia (Persero) Tbk, tunjangan dan sistem gaji perusahaan, dan langkah-langkah untuk melamar kerja di perusahaan tersebut.

Ketika anda sudah mengajukan lamaran, jangan lupa untuk selalu mengecek email dan aktifkan nomor hp yang dicantumkan pada lamaran agar tidak ketinggalan informasi selanjutnya.

Demikian pembahasan kali ini semoga bisa bermanfaat untuk anda.

Gaji Karyawan Pertamina Retail
Gaji Karyawan Pertamina Retail Terbaru 2024

Gaji Karyawan Pertamina Retail – Pertamina Retail adalah perusahaan ritel yang hampir sepenuhnya dimiliki oleh PT Pertamina (Persero) dengan persentase 99,9995%, sementara sisanya 0,0005% dimiliki oleh PT Pertamina Pedeve Indonesia.

Sebagai anak perusahaan BUMN, anggota Dewan Komisaris dan Direksi diangkat langsung oleh PT Pertamina (Persero) melalui Kuasa Pemegang Saham.

Pemilihan anggota Dewan Komisaris dan Direksi didasarkan pada kompetensi dan prestasi yang dimiliki.

Tugas serta tanggung jawab mereka diatur dalam Anggaran Dasar PT Pertamina Retail dan sesuai dengan arahan dari Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS).

Ingin tahu informasi terkait perusahaan Pertamina Retail dan Gaji Karyawan Pertamina Retail? Cek di bawah ini!

Profil Pertamina Retail

Profil Pertamina Retail

Pertamina adalah perusahaan BUMN yang bertanggung jawab untuk memproduksi minyak dan gas bumi guna memenuhi kebutuhan masyarakat secara luas.

Peran dan tanggung jawab Pertamina sangat penting dalam pengelolaan serta penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia.

Pada tahun 1968, perusahaan Permina dan Pertamina bergabung dan terbentuklah perusahaan ini.

Pertamina (Persero) resmi didirikan pada tanggal 10 Desember 1957.

Sementara itu, Pertamina Retail adalah cabang dari Pertamina yang berfungsi untuk menjual bahan bakar yang dihasilkan dari pengolahan minyak bumi dan gas alam.

Visi Pertamina Retail

Visi Pertamina Retail adalah “Menjadi Perusahaan Retail Energi Nasional kelas dunia yang terpercaya dan penopang kemandirian ekonomi masyarakat.”

Misi Pertamina Retail

Sedangkan misi Pertamina Retail ada empat, yakni:

  • Kami menjalankan usaha retail minyak, gas, non-fuel, energi baru dan terbarukan
  • Kami menyediakan produk dan layanan berkualitas berbasis teknologi modern melalui jaringan yang luas dan terintegrasi hingga ke pelosok negeri
  • Kami melayani dengan sepenuh kesungguhan untuk mewujudkan best customer experiences
  • Kami bangga memberikan kontribusi dan nilai tambah dalam menjaga ketahanan energi untuk menopang kemandirian ekonomi masyarakat dan mendukung pemerataan kemakmuran negeri

Produk Pertamina Retail

Sebelum membahas Gaji Karyawan Pertamina Retail, kamu wajib tahu terkait produk – produk dari Pertamina Retail ini.

Pertamax

Pertamax, produk unggulan dari Pertamina retail, merupakan bahan bakar yang banyak digunakan oleh sepeda motor, terutama yang berteknologi Electronic Full Injection.

Selain memberikan performa optimal, Pertamax juga berfungsi untuk membersihkan bagian dalam mesin kendaraan.

Premium

Bahan bakar Premium adalah jenis bahan bakar dengan harga terendah dan angka oktan sekitar 88, lebih rendah dibandingkan Pertalite dan Pertamax.

Ciri khasnya adalah warnanya yang kuning akibat adanya tambahan zat di dalamnya.

Pertalite

Pertalite adalah pengganti Premium yang memiliki ciri khas berwarna hijau terang dan kandungan sulfur sebesar 880 ppm.

Dengan angka oktan mencapai 90 dan tanpa timbal serta besi, Pertalite aman digunakan untuk kendaraan dengan kompresi mesin antara 9:1 hingga 10:1.

Pertamax Turbo

Kombinasi Ignition Boost Formula dengan Pertamax Plus menciptakan Pertamax Turbo yang memiliki kandungan oktan 98.

Solar atau Biosolar

Pertamina Retail menawarkan produk terbaru berupa solar atau bio solar dengan angka setana mencapai 48, yang diperuntukkan bagi kendaraan roda empat seperti bis, mobil, dan truk, termasuk kendaraan lama.

Dengan produk ini, Pertamina berkomitmen untuk memenuhi kebutuhan bahan bakar yang efisien dan ramah lingkungan.

Pertamina Dex

Pertamina Dex merupakan bahan bakar diesel unggulan guna meningkatkan kinerja mesin dengan optimal, tangguh, juga bertenaga.

Dilengkapi dengan sifat pelumas dan anti-buih, Pertamina Dex menawarkan perlindungan ekstra bagi mesin.

Dexlite

Dexlite adalah varian bahan bakar diesel dengan angka Cetane minimal 51 dan kandungan Sulfur maksimal 1200 ppm, yang menjadikannya ramah lingkungan.

Selain itu, Dexlite juga menawarkan efisiensi penggunaan yang lebih baik.

Vi-gas

Bahan bakar LGV merupakan campuran Propane dan Butane yang dirancang khusus untuk kendaraan bermotor, sesuai dengan spesifikasi yang ditetapkan dalam SK Dirjen Migas No. 2527.K/24/DJM/2007.

Formulasi ini bertujuan untuk memenuhi kebutuhan operasional mesin kendaraan secara efisien.

LPG

Pertamina Retail menyediakan produk LPG untuk memasak, termasuk LPG 3kg dan Bright Gas 12kg.

LPG terdiri dari kombinasi gas alam, minyak mentah, serta senyawa C4H10 dan C3H8.

Bright Store

Bright Convenience Store/Mini Market & Café yang terintegrasi dengan jaringan SPBU Pertamina menawarkan produk serta makanan dan minuman berkualitas premium dengan harga terjangkau.

Dengan pelayanan ramah dan lokasi strategis, tempat ini menjadi pilihan tepat untuk memenuhi kebutuhan konsumen.

Bright Wash

Pengembangan Bisnis NFR PT. Pertamina Retail sebagai trader peralatan dan perlengkapan car wash berfokus pada dukungan Program Pertamina untuk Go Green melalui penggunaan ‘Bio Shampoo‘ dan sistem ‘water treatment‘ yang dapat digunakan kembali.

Ini juga menciptakan paradigma One Stop Services di SPBU COCO, meningkatkan efisiensi dan keberlanjutan layanan.

Bright Oil

Produk kemasan Pertamina Persero mencakup pelumas dan LPG yang tersedia di SPBU COCO serta Bright Oli Mart dan Bright Store, dengan berbagai ukuran kemasan seperti 10 liter, 5 liter, dan lainnya.

Selain itu, produk lain seperti Pertamina Dex dan kerosene juga ditawarkan dalam kemasan yang beragam, memenuhi kebutuhan konsumen.

Property Management

Perusahaan SPBU COCO berkomitmen untuk mengoptimalkan ruang yang tersedia dengan menawarkan usaha Manajemen Properti, yang berfungsi sebagai sumber pendapatan tambahan di luar penjualan bahan bakar.

Kini, mitra usaha telah memanfaatkan layanan Property Management ini guna mendirikan berbagai fasilitas, seperti restoran, kafe, dan tempat pencucian mobil, sehingga mampu meningkatkan daya saing SPBU COCO.

Layanan Pertamina Retail

Selain mengeluarkan berbagai produk, Pertamina Retail juga menyediakan berbagai layanan, seperti:

  • Call Center 135
  • One Stop Service atau Layanan Pusat

Penghargaan

Berikut deretan penghargaan yang berhasil diraih oleh Pertamina Retail di tahun 2024, di antaranya:

  • Platinum CSR Leading Impact 2024
  • CSR Leader Impact 2024
  • Program CSR kategori Pendidikan yang Berkualitas pada program Knowledge Hub SPBU COCO UNPAD Jatinangor 2024
  • Program CSR kategori Pekerjaan Layak Pertumbuhan Ekonomi pada program Pertamina Sahabat Disabilitas Creative Hub SPBU COCO Lempuyangan 2024
  • Program CSR kategori Konsumsi dan Produksi yang Bertanggung Jawab pada program Pertamax Greeneration Pengelolaan Limbah Sejak Dini 2024

Baca Juga: Gaji Karyawan Chevron Terbaru 2024

Gaji Karyawan Pertamina Retail Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Pertamina Retail Berbagai Posisi

Cek Gaji Karyawan Pertamina Retail berbagai posisi terbaru di bawah ini:

Posisi/Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Accounting Rp 4,2 Jt
Administrasi Kasir Rp 3,0 Jt
Administrasi Unit SPBU Rp 2,8 Jt
Administration Staff Rp 3,4 Jt
Assistant Manager Rp 10,0 Jt
Business Staff Rp 4,0 Jt
Human Resources Development Intern Magang Rp 2,1 Jt
Information Technology App Development Rp 4,0 Jt
Intern Magang Rp 1,9 Jt
Junior Analyst Rp 4,0 Jt
Junior Staff / Account Staff Rp 4,0 Jt
Koordinator Rp 8,0 Jt
Legal Officer Rp 6,0 Jt
Manager Rp 22,5 Jt
Operational Administration Rp 2,5 Jt
Operator Rp 2,9 Jt
Pramuniaga Rp 2,0 Jt
Sales Attendant Rp 2,9 Jt
Sales Executive Rp 3,0 Jt
Senior Losses and Control Staff Rp 6,0 Jt
Senior Staff Rp 6,0 Jt
Staf SPBU Rp 2,9 Jt
Supervisior Rp 6,0 Jt
Supervisor Rp 8,6 Jt
Technical Staff Rp 6,0 Jt
Treasury Staff Rp 4,0 Jt
MIS Manager Rp 10 Jt
Koordinator Rp 9,0 Jt
Engineer Rp 7,0 Jt
Teknik Rp 5,0 Jt
Supply Chain Rp 22,0 Jt
SAP Business Analyst Rp 15,0 Jt
Project Engineer Rp 6,0 Jt
Mechanical Engineering Rp 12,0 Jt
Reliability Engineer Rp 19,0 Jt
Public Relations Rp 16,0 Jt
Budgeting and Cost Control Rp 15,0 Jt
Receptionist Rp 3,7 Jt
Security Rp 3,0 Jt
Driver Rp 2,5 Jt
Architect Rp 50,0 Jt
Procurement Manager Rp 45,0 Jt
General Manager Rp 75,0 Jt
Field Manager Rp 17,0 Jt
Planning Manager Rp 23,0 Jt
Manager Rp 15.,0 Jt
Drilling Supervisor Rp 53,0 Jt
Deputy Branch Manager Rp 10,0 Jt
HRD Section Head Rp 23,0 Jt
Production Supervisor Rp 16,0 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Pertamina Retail

Tidak hanya gaji pokok saja, karyawan Pertamina Retail juga akan mendapatkan berbagai tunjangan seperti:

  • Tunjangan telepon
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan jabatan
  • Tunjangan keluarga
  • Fasilitas mobil khusus untuk jabatan manager perusahaan

Tiap jabatan memiliki tunjangan dan fasilitas yang berbeda, nantinya HRD akan menjelaskan secara rinci terkait hal tersebut.

Informasi terkait sistem Gaji Karyawan Pertamina Retail akan dibayarkan tiap bulannya.

Contoh Slip Gaji Karyawan Pertamina Retail

Di bawah ini merupakan contoh slip Gaji Karyawan Pertamina Retail:

Contoh Slip Gaji Karyawan Pertamina Retail

Cara Melamar Pekerjaan di Pertamina Retail

Setelah kamu melihat Gaji Karyawan Pertamina Retail dan ingin melamar pekerjaan di perusahan tersebut, kamu bisa ikuti langkah – langkah di bawah ini:

  1. Pertama, kunjungi situs Pertamin Retail Karir melalui link ‘https://pertaminaretail.com/karir/’
  2. Kemudian, pilih posisi yang ingin kamu lamar
  3. Setelah itu, isi formulir yang telah disediakan
  4. Terakhir, klik ‘Apply‘ untuk melamar posisi tersebut

Baca Juga: Gaji Karyawan Gramedia Terbaru 2024

Penutup

Demikian informasi singkat terkait perusahaan Pertamina Retail dan Gaji Karyawan Pertamina Retail berbagai posisi terbaru di 2024.

Untuk informasi lebih detail, kunjungi situs resmi Pertamina Retail.

Gaji Karyawan PT Semen Tonasa Semua Jabatan
Gaji Karyawan PT Semen Tonasa Semua Jabatan

Gaji Karyawan PT Semen Tonasa – Sebagai salah satu perusahaan yang bergerak dalam bidang persemenan, PT Semen Tonasa selalu dilirik oleh para fresh graduate.

Beragam produk unggulan telah berhasil diciptakan oleh PT Semen Tonasa dan peranannya pun sangat penting untuk pembangunan di Indonesia.

Salah satu hal yang membuat PT Semen Tonasa banyak diminati yaitu memberikan jenjang karir yang menjanjikan dan gaji untuk karyawan terbilang tinggi.

Dalam pembahasan ini kami akan menjelaskan kepada anda mengenai kisaran dari Gaji Karyawan PT Semen Tonasa.

Tidak hanya itu saja, bagi anda yang ingin melamar kerja di perusahaan tersebut juga telah kami sediakan langkah-langkah untuk melamar kerjanya, mari kita simak bersama.

Baca juga: IT Project Manager – PT Sinergi Informatika Semen Indonesia

Profil PT Semen Tonasa

PT Semen Tonasa sendiri berdiri dengan ditandai peresmian proyek pada 1968 oleh Jenderal M. Yusuf selaku Menteri Perindustrian di kala itu.

Dengan komitmen pemerintah yang terus mendorong untuk meningkatkan hajat hidup orang banyak maka pendirian PT Semen Tonasa dilakukan yang berlokasi di Desa Biring Ere.

Di desa tersebut terkenal akan bahan baku semen yang kaya meski daerahnya terpencil.

Sebagai produsen semen terbesar di bagian Timur Indonesia, PT Semen Tonasa menempati lahan di Desa Biring Ere, Bungoro, Kabupaten Pangkep, dengan luas 1.571 hektar.

Selama lebih dari 50 tahun PT Semen Tonasa sudah membuktikan bahwa telah menjadi pionir produsen semen dengan kualitas tinggi dan pastinya ramah lingkungan di wilayah Timur Indonesia.

PT Semen Tonasa tidak berpuas diri meski menjadi yang terbesar dan terbaik, perusahaan terus berbenah dan tak lelah melakukan inovasi di berbagai bidang sehingga mampu meningkatkan daya saing sektor.

Visi PT Semen Tonasa

Berikut adalah visi PT Semen Tonasa, yaitu:

  • Menjadi perusahaan persemenan terkemuka di Indonesia yang efisien dan berwawasan lingkungan.

Misi PT Semen Tonasa

  • Meningkatkan nilai perusahaan untuk memenuhi harapan para pemangku kepentingan.
  • Memproduksi semen ramah lingkungan yang berorientasikan kepuasan pelanggan.
  • Melakukan perbaikan berkelanjutan untuk meningkatkan produktivitas dan daya saing.
  • Membangun lingkungan kerja yang aman dan profesional.
  • Mewujudkan tanggung jawab sosial perusahaan yang baik.

Produk dan Layanan PT Semen Tonasa

Gaji Karyawan PT Semen Tonasa Semua Jabatan

Tak lengkap rasanya jika kita membahas mengenai Gaji Karyawan PT Semen Tonasa namun belum tahu apa saja produk dan layanan yang tersedia di sana.

Berikut adalah beberapa produk di PT Semen Tonasa:

1. Portland Composite Cement

Portland komposit semen merupakan suatu bahan pengikat hidrolis dari hasil penggilingan clinker serta gipsum dengan lebih dari satu atau hanya satu bahan komposit atau anorganik.

Produk bisa digunakan untuk:

  • Plesteran dan acian
  • Konstruksi beton umum
  • Pasangan bata
  • Cement based building material

2. Ordinary Portland Cement Type I

Semen portland tipe I merupakan suatu bahan pengikat hidrolis dari hasil penggilingan gipsum dan clinker.

Produk bisa digunakan untuk:

Konstruksi umum yang mempunyai kekuatan tekanan tinggi serta tidak perlu persyaratan khusus, seperti:

  • Beton pracetak dan pratekan
  • Jembatan
  • Bendungan
  • Konstruksi jalan

3. Portland Pozzolan Cement

Produk yang terakhir yaitu semen protland pozzolan yang merupakan semen hidrolis dengan campuran dari homogen antara pozzolan halus dan juga semen portland.

Produk bisa digunakan untuk:

Konstruksi beton umum terutama untuk daerah berair seperti rawa dan daerah pantai.

Penghargaan

Gaji Karyawan PT Semen Tonasa Semua Jabatan

Berbagai penghargaan bergengsi telah berhasil didapatkan oleh PT Semen Tonasa.

Dari banyaknya penghargaan yang didapatkan, beberapa di antaranya bisa anda simak di bawah ini:

  • ICQCC 2022 Predikat Gold untuk Tim QCC The Young Father 3
  • ICQCC 2022 Predikat Prime Gold untuk Tim QCC Rhino
  • Indonesian Conference & Competition Occupational Safety & Health 2022 Predikat 4 Bintang untuk Tim Tetrahedron of Fire
  • Indonesian Conference & Competition Occupational Safety & Health 2022 Predikat 3 Bintang untuk Tim Reatment and Proper
  • ISDA Award Kategori The Top Corporate Leadership on SDGs Year of 2022
  • ISDA Award Kategori The Most Committed Corporate on SDGs for Environment Pillars
  • Subroto Bidang Efisiensi Energi (PSBE) 2022 sebagai Juara 3 untuk Kategori Manajemen Energi
  • Indonesia Top Digital Public Relation Award 2022 Special Achievement for Subsidiary BUMN
  • Proper Hijau dari Menteri Lingkungan Hidup & Kehutanan pada tahun 2021
  • ICQC 2022 Tim QCI Pengendali Batu

Gaji Karyawan PT Semen Tonasa

Berikut adalah kisaran dari Gaji Karyawan PT Semen Tonasa yang bisa anda ketahui:

NO JABATAN GAJI
1 General Manager Rp 75.500.050
2 Architect Rp 53.000.050
3 Drilling Supervisor Rp 55.500.050
4 Director Rp 46.200.050
5 Procurement Manager Rp 47.300.050
6 Building Rp 30.200.050
7 Senior Business Analyst Rp 30.200.050
8 Executives Rp 29.500.050
9 Team Leader Rp 28.000.050
10 Assistant Manager Rp 22.500.050
11 HR (SDM) Rp 24.200.050
12 HRD Section Head Rp 25.300.050
13 Human Resources Specialist Rp 25.300.050
14 Planning Manager Rp 22.500.050
15 Supply Chain Rp 24.200.050
16 Officer Rp 25.300.050
17 Reservoir Engineer Rp 24.200.050
18 Inspection Engineer Rp 14.200.050
19 Instrument Engineer Rp 14.200.050
20 Rotating Engineer Rp 17.000.050
21 Sales/Business Development Rp 18.500.050
22 Assistant Plant Head Rp 15.300.050
23 Budgeting and Cost Control Rp 17.000.050
24 Business Intelligent and Analytics Unit Rp 18.500.050
25 Control Engineer Rp 15.300.050
26 Division Head Rp 18.500.050
27 Drilling Engineer Rp 18.500.050
28 Electrical Inspection Engineer Rp 14.200.050
29 Engineer Rp 17.000.050
30 Engineering Rp 18.500.050
31 Field Manager Rp 14.200.050
32 Manager Rp 15.300.050
33 Marketing Rp 15.300.050
34 Penambang Minyak Rp 14.200.050
35 Production Supervisor Rp 14.200.050
36 Public Relations Rp 18.500.050
37 Senior Field Operator Rp 17.000.050
38 SAP Business Analyst Rp 14.200.050
39 Asset Management Rp 18.500.050
40 Engineering Rp 14.200.050
41 Geologist Rp 17.000.050
42 Internal Auditor Rp 14.200.050
43 Junior Officer Rp 17.000.050
44 Laboratory Rp 18.500.050
45 Public Relation Supervisor Rp 14.200.050
46 Quality Management Staff Rp 14.200.050
47 Specialist Rp 15.300.050
48 Junior Auditor Rp 14.200.050
49 Process Engineer Rp 15.300.050
50 Cost Control Rp 12.500.050
51 Field Engineer Rp 15.300.050
52 Junior Counsel Legal Business Development Rp 15.300.050
53 Mechanical Engineering Rp 14.200.050
54 Process Engineering Rp 15.300.050
55 Professional Rp 15.300.050
56 Project Analyst Rp 12.500.050
57 Analyst Rp 15.300.050
58 Accounting Rp 14.200.050
59 Assistant Civil and Architect Rp 14.200.050
60 Auditor Rp 14.200.050
61 Business Performance Services Consultant Rp 14.200.050
62 Deputy Branch Manager Rp 10.000.050
63 Junior Analyst Rp 12.500.050
64 Junior Engineer Rp 12.500.050
65 Junior Process Engineer Rp 15.300.050
66 Production Rp 12.500.050
67 Senior Supervisor Rp 15.300.050
68 Intern Rp 10.000.050
69 Assistant Business Analyst Rp 8.300.050
70 Assistant Controller Rp 8.200.050
71 Assistant Controller Rp 8.000.050
72 BPS Rp 8.500.050
73 Change Agent Rp 8.500.050
74 IT Rp 8.500.050
75 Legal and Relations Analyst Rp 8.300.050
76 Operational Supervisor Rp 8.200.050
77 Procurement Rp 8.200.050
78 Sekretaris Rp 8.200.050
79 Supervisor Rp 8.000.050
80 Technician Mechanical Rp 8.200.050
81 Junior Staff Rp 8.500.050
82 Management Trainee Rp 7.300.050
83 Operator/Panel Operator Rp 7.300.050
84 Add operation Rp 7.300.050
85 Admin/Customer Service Rp 6.300.050
86 Junior Operator Rp 6.200.050
87 Junior Supervisor Rp 6.200.050
88 Medical Services Rp 6.000.050
89 Project Engineer Rp 6.500.050
90 Secretary Rp 6.500.050
91 Staff Rp 6.000.050
92 Information Technology Rp 6.300.050
93 Sailor Rp 5.000.050
94 Services Rp 5.500.050
95 Accounting Rp 5.000.050
96 Admin Rp 4.000.050
97 Administration Staff Rp 4.000.050
98 Developer Rp 4.000.050
99 IT Support Rp 4.000.050
100 Operator Rp 4.200.050
101 Staf Administrasi Rp 4.300.050
102 Staf Administrasi dan Teknis Rp 4.300.050
103 Staff Accounting Rp 4.500.050
104 Receptionist Rp 4.000.050
105 Security Rp 3.200.050
106 Teknisi Rp 3.200.050
107 Administration Rp 3.500.050
108 Cleaning Service Rp 2.500.050
109 Driver Rp 2.200.050

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Anda tidak hanya mendapatkan gaji pokok, namun perusahaan juga memberikan tunjangan serta bonus untuk setiap karyawannya dengan nominal beragam sesuai jabatan.

  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • Uang makan
  • Uang transportasi
  • Tunjangan hari raya (THR)
  • Bonus tahunan

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Semen Tonasa

Berikut adalah contoh dari slip Gaji Karyawan PT Semen Tonasa:

Gaji Karyawan PT Semen Tonasa Semua Jabatan

Cara Melamar Pekerjaan di PT Semen Tonasa

Bagi anda yang berminat untuk melamar kerja dan mendapatkan Gaji Karyawan PT Semen Tonasa maka dapat mengikuti langkah-langkah yang ada di bawah ini:

  1. Masuk ke official website PT Semen Tonasa atau ke platform lowongan kerja terpercaya.
  2. Pilih posisi kerja yang anda inginkan.
  3. Isi form yang tampil di layar dengan seksama.
  4. Upload file lamaran kerja.
  5. Cek kembali apakah ada pengisian data yang keliru.
  6. Jika semuanya sudah tepat maka klik SUBMIT.

Baca juga: Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang Terbaru Semua Jabatan

Penutup

Kini anda sudah mengetahui kisaran dari Gaji Karyawan PT Semen Tonasa melalui pembahasan di atas.

Jika anda berminat, bisa langsung melamar kerja dengan posisi yang diinginkan melalui langkah-langkah yang sudah kami berikan.

Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim Semua Jabatan
Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim Semua Jabatan

Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim – Mendapatkan penghasilan atau gaji dari perusahaan impian adalah keinginan semua orang.

Dari banyaknya perusahaan yang ada saat ini, PT Pupuk Kaltim adalah salah satu yang paling diinginkan oleh orang-orang, terutama fresh graduate.

Memberikan jenjang karir menjanjikan dan penghasilan menggiurkan membuat perusahaan ini jadi idaman.

Sehubungan dengan hal tersebut, dalam pembahasan ini kami akan menjelaskan mengenai berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim.

Tidak hanya itu saja, kami juga memberikan cara untuk melamar kerja di perusahaan tersebut. Jadi, mari kita simak bersama ya!

Baca juga: Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang Terbaru Semua Jabatan

Profil PT Pupuk Kaltim

Pupuk Kaltim merupakan salah satu perusahaan milik negara (BUMN) yang mempunyai komitmen untuk terus memberikan hasil terbaik dalam menunjang produksi pupuk di Indonesia.

Bisnis utama pada perusahaan ini yaitu memproduksi serta menjual beragam jenis pupuk seperti pupuk NPK, pupuk Urea, dan juga Amoniak untuk segmen pasar baik dalam atau luar negeri.

PT Pupuk Kalimantan Timur (PKT) atau yang dikenal juga dengan Pupuk Kaltim termasuk ke dalam daftar produsen pupuk urea terbesar di Asia yang didirikan pada tahun 1977, tepatnya di tanggal 7 Desember.

Diawali dengan rencana pembangunan untuk pabrik pupuk terapung dengan dikelola oleh Pertamina, setelah itu sesuai Keputusan Presiden No. 43 tahun 1975 dan Keputusan Presiden No. 39 tahun 1976 maka pengelolaan diserahkan ke Departemen Perindustrian.

Dengan demikian PT Pupuk Kaltim pun menjadi anak perusahaan PT Pupuk Indonesia (Persero) pada tahun 2012.

Sampai dengan saat ini perusahaan Pupuk Kaltim telah mempunyai 13 pabrik (5 pabrik Amoniak, 5 pabrik Urea, dan 3 pabrik NPK).

Tidak hanya mempunyai 13 pabrik dengan penggunaan teknologi canggih, PT Pupuk Kaltim juga sudah memiliki fasilitas pendukung lain seperti Boiler Batu Bara, 6 Gudang, 3 Tangki Amoniak, 6 Dermaga , dan Laboratorium yang sudah terakreditasi.

Visi

Berikut adalah visi dari PT Pupuk Kaltim:

  • “Menjadi perusahaan kelas dunia yang memberikan solusi inovatif dan berdaya saing di bidang agribisnis dan kimia untuk masa depan yang berkesinambungan”.

Misi

Sedangkan misi dari PT Pupuk Kaltim antara lain:

  • Menjalankan bisnis di bidang solusi agrikultur, kimia, dan jasa pelayanan pabrik yang berdaya saing tinggi;
  • Mengoptimalkan nilai Perusahaan melalui bisnis inti dan pengembangan bisnis baru dengan ekspansi global dan mengoptimalkan circular economy yang dapat memberikan nilai tambah dan meningkatkan pendapatan;
  • Mendukung program ketahanan dan kedaulatan pangan nasional dengan menerapkan konsep sustainability Agri-Culture.
  • Mengoptimalkan utilisasi Sumber Daya di lingkungan sekitar maupun pasar global yang didukung oleh SDM yang berwawasan internasional dengan menerapkan teknologi terdepan.
  • Memberikan manfaat yang optimum bagi Pemegang Saham, karyawan dan masyarakat global serta peduli pada lingkungan.

Produk dan Layanan PT Pupuk Kaltim

Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim Semua Jabatan

Tidak lengkap rasanya jika membahas mengenai Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim namun belum tahu apa saja produk dan layanan yang tersedia di perusahaan ini.

PT Pupuk Kaltim merupakan perusahaan yang mengedepankan penghasil produk berkualitas sehingga keberlangsungan perusahaan pun terjamin.

Produk pupuk berkualitas telah diproduksi secara berkala oleh PT Pupuk Kaltim dan terbukti banyak diminati oleh para petani Indonesia.

Di bawah ini ada produk dan layanan yang tersedia di PT Pupuk Kaltim, antara lain:

1. Pupuk Urea

Urea adalah pupuk dengan senyawa yang dapat larut di dalam air. Urea mempunyai sebagian besar kandungan nitrogen dijadikan sebagai komponen utama dari urine organisme maupun mamalia.

Biasanya pupuk berjenis urea lebih banyak disediakan dengan bentuk cairan.

2. Pupuk Amonia

Ada juga pupuk amonia yang tersedia di PT Pupuk Kaltim, merupakan senyawa kimia yang terbentuk atas 2 gas yaitu hidrogen dan nitrogen.

Dengan menggunakan formula kimia untuk menjadikan produk pupuk amonia. Pupuk jenis ini biasanya digunakan sebagai bahan produksi urea.

3. Pupuk NPK Pelangi

Dan ada pupuk NPK Pelangi, menjadi produk baru dari PT Pupuk Kaltim dan mempunyai segudang manfaat untuk kesejahteraan para petani.

Di mana PT Pupuk Kaltim memproduksi pupuk ini dengan hasil yang lebih baik dan bisa meresap lebih cepat.

Manfaat dari pupuk NPK Pelangi untuk perkebunan yaitu batang tanaman lebih kokoh dan tahan rebah, tanah perkebunan menjadi lebih subur.

Penghargaan

Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim Semua Jabatan

Ada beragam penghargaan yang telah berhasil didapatkan oleh PT Pupuk Kaltim, seperti:

  • Penghargaan K3 Tingkat Provinsi Kalimantan Timur – 2023
  • TOP CSR Award 2023
  • Penghargaan K3 Tingkat Nasional – 2023
  • Anugerah BUMN 2023
  • Indonesia GPR Awards 2023
  • Indonesia Green Awards 2023
  • Tax Gathering 2023
  • Perusahaan Peduli Inovasi Teknologi 2022
  • ZERO ACCIDENT AWARD 2022
  • ASIA RESPONSIBLE ENRERPRISE AWARD (AREA) 2021
  • PERUSAHAAN PEMERHATI PEDULI SAMPAH TAHUN 2021
  • PUBLIC RELATION INDONESIA AWARDS 2021
  • THE BEST INDONESIA GREEN AWARDS 2021

Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim

Lantas, berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim? Banyak calon pelamar yang ingin mengetahui pendapatan bulanan untuk setiap posisi pegawai.

Dan berikut ini tabel kisaran gajinya, yaitu:

NO JABATAN KARYAWAN GAJI PER BULAN
1 Eksekutif Rp9 – 11 Juta / Bulan
2 Teknik Listrik Rp9 – 11 Juta / Bulan
3 Section Head Rp9 – 11 Juta / Bulan
4 Manajemen Rp9 – 11 Juta / Bulan
5 Teknik Rp7 – 9 Juta / Bulan
6 Akuntansi Rp7 – 11 Juta / Bulan
7 Pelaksana Rp6 – 8 Juta / Bulan
8 Pelaksana Utama Rp7 – 8 Juta / Bulan
9 Panel Operator Rp5 – 5,5 Juta / Bulan
10 Pelayanan Pelanggan Rp3 – 5 Juta / Bulan
11 Administrasi Rp3 – 5 Juta / Bulan
12 Lainnya Rp1 – 2 Juta / Bulan

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Para karyawan tidak hanya mendapatkan Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim, perusahaan ini juga memberikan tunjangan dan bonus tertentu.

Yang pasti tunjangan dan bonus besaran nilainya tergantung dari posisi si pegawai. Semakin tinggi jabatan maka akan semakin tinggi juga nilainya.

Beberapa bonus dan tunjangannya seperti berikut:

  • Bonus tahunan
  • Bonus saat capai target
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Uang makan
  • Uang transportasi
  • Bonus bulanan
  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan

Dengan beragamnya bonus yang bisa anda dapatkan, tentu perusahaan ini bisa dijadikan sebagai pilihan utama untuk jenjang karir.

Bonus yang menggiurkan ini bisa anda gunakan untuk membeli keperluan dan keinginan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim

Berikut adalah contoh dari slip Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim yang bisa diketahui:

Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim Semua Jabatan

Cara Melamar Pekerjaan di PT Pupuk Kaltim

Bagi anda yang berminat untuk melamar kerja di PT Pupuk Kaltim tentu harus mengirimkan CV dan surat lamaran terlebih dahulu.

Perhatikan posisi apa yang sedang dibutuhkan dan sesuaikan dengan keahlian anda.

Ingat bahwa setiap perusahaan resmi tidak akan meminta bayaran, jadi perekrutan 100% gratis tidak dipungut biaya sama sekali.

Cara melamar kerja di PT Pupuk Kaltim seperti berikut:

  1. Langkah pertama silakan masuk ke official website PT Pupuk Kaltim atau platform lowongan kerja terpercaya.
  2. Setelah itu anda cari posisi yang sedang dibutuhkan.
  3. Isi form yang tersedia, kemudian upload file yang dibutuhkan.
  4. Pastikan informasi yang anda isi dan file tidak ada yang keliru.
  5. Klik SUBMIT.

Baca juga: Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang Terbaru Semua Jabatan

Penutup

Kini anda sudah mengetahui berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Pupuk Kaltim melalui pembahasan di atas beserta cara untuk melamar kerjanya.

Demikian pembahasan kali ini semoga bisa bermanfaat untuk anda ya!

Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda Semua Jabatan

Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda – Berapa kisaran dari gaji karyawan untuk perusahaan yang satu ini? Memang ada banyak sekali posisi yang terdapat di PT Pupuk Iskandar Muda sehingga gaji setiap karyawan juga berbeda-beda.

Setiap tahunnya perusahaan ini membuka lowongan kerja untuk posisi tertentu dan anda pun dapat melamarnya.

Ketika melamar pekerjaan, salah satu aspek penting yang harus anda ketahui adalah memahami kisaran dari gaji di perusahaan tersebut.

Sehubungan dengan hal itu, dalam pembahasan ini kami akan menjelaskan mengenai kisaran Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda.

Tidak hanya itu saja, anda juga akan mengetahui langkah-langkah untuk melamar kerja di perusahaan tersebut, mari kita simak hingga usai.

Profil PT Pupuk Iskandar Muda

PT PIM atau PT Pupuk Iskandar Muda merupakan salah satu anak perusahaan dari PT Pupuk Indonesia (Persero) yang memang bergerak dalam bidang industri kimia.

Perusahaan ini memproduksi berbagai pupuk seperti amoniak, NPK, urea, dan polivit.

PT Pupuk Iskandar Muda termasuk perusahaan berkala besar yang dibangun pada tahun 1982 oleh kontraktor nasional PT Rekayasa Industri.

Berdirinya perusahaan ini ditujukan untuk mencukupi kebutuhan akan pupuk urea di Indonesia barat, karena sebelumnya kebutuhan akan pupuk dirintis oleh PT Pusri Palembang.

Untuk kapasitas industrinya pun sangat tinggi, yaitu 500.000 ton/tahun untuk NPK, 570.000 ton/tahun untuk urea, dan juga 386.000 ton/tahun untuk amoniak.

Baca juga: Lowongan Kerja Terbaru 2024 PT Pupuk Kalimantan Timur (Pupuk Kaltim)

Visi

Visi dari PT Pupuk Iskandar Muda adalah:

  • “Menjadi Perusahaan Pupuk dan Petrokimia yang Kompetitif”

Misi

Sedangkan untuk misinya adalah sebagai berikut:

  • Memproduksi dan memasarkan pupuk dan produk petrokimia dengan efisien.
  • Memenuhi standar mutu dan berwawasan lingkungan.
  • Memberikan nilai tambah kepada stakeholder.
  • Berperan aktif menunjang ketahanan pangan.

Produk dan Layanan PT Pupuk Iskandar Muda

Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda

Tak lengkap rasanya jika kita membahas mengenai Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda namun belum tahu apa saja produk dan layanan yang ada di perusahaan ini.

Berikut beberapa produk dari PT Pupuk Iskandar Muda:

1. Urea

Manfaat:

  • Pupuk urea bermanfaat untuk mempercepat tumbuhnya tanaman, baik itu anakan, cabang, tinggi, dan lain sebagainya.
  • Membuat daun dari tanaman lebih berwarna hijau segar, di dalam daun mempunyai kandungan klorofil yang lebih banyak sehingga peranannya sangat penting untuk proses fotosintesis.
  • Menambah kandungan protein dalam tanaman.

Kandungan:

  • Nitrogen (N) : 46%
  • Kadar Biuret : 1,2% biuret level
  • Kadar air maks : 0,5% moisture max
  • Kemasan : 50 kg dan 5 kg

Sifat pupuk:

  • Pupuk ini mempunyai sifat yang mudah larut dalam air dan juga mudah menghisap air.

Bentuk:

  • Prill dan Granule berwarna putih

Warna:

  • Untuk urea bersubsidi berwarna pink

2. NPK

Ada juga pupuk NPK yang mempunyai manfaat seperti berikut ini:

  • Membuat tanaman lebih subur dan hijau.
  • Mengandung unsur hara makro yang begitu lengkap sehingga mempengaruhi pertumbuhan serta kualitas dari buah yang dihasilkan.
  • Meningkatkan daya tahan dari serangan hama dan juga merangsang pertumbuhan akar tanaman.

Kandungan:

  • Nitrogen (N) : 15%
  • Fosfat (P2O5) : 15%
  • Kalium (K) : 15 %

Kemasan:

  • 25 Kg dan 50 Kg

Sifat:

  • Pupuk ini mempunyai sifat yang mudah larut dalam air dan juga mudah menghisap air.

Bentuk:

  • Granule dengan warna merah natural

Penghargaan

Beragam penghargaan telah berhasil diraih oleh PT Pupuk Iskandar Muda, beberapa di antaranya adalah sebagai berikut:

  • Pelanggan dengan Komitmen Peningkatan Kapabilitas Sumber Daya Manusia (SDM) dalam Bidang Lingkungan Terbaik BSPJI Banda Aceh – 2024
  • Anugerah Proper (Program Penilaian Peringkat Kinerja Perusahaan Dalam Pengelolaan Lingkungan) periode 2021
  • Emerging Industry Leader (excellence level) – Indonesian Quality Award 2021 Ke-17

Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda

Tentu banyak orang yang ingin mengetahui kisaran dari Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda, dan berikut tabel informasinya:

JABATAN / POSISI GAJI PER BULAN
General Manager Rp 75.500.000
Architect Rp 57.200.000
Drilling Supervisor Rp 55.500.000
Director Rp 47.300.000
Assistant Manager Rp 20.000.000
HR (SDM) Rp 22.500.000
HRD Section Head Rp 25.300.000
Human Resources Specialist Rp 20.000.000
Planning Manager Rp 25.300.000
Supply Chain Rp 25.300.000
Officer Rp 25.300.000
Procurement Manager Rp 46.200.000
Building Rp 30.200.000
Senior Business Analyst Rp 32.300.000
Executives Rp 28.000.000
Team Leader Rp 30.200.000
Reservoir Engineer Rp 20.000.000
Inspection Engineer Rp 18.500.000
Instrument Engineer Rp 15.300.000
Rotating Engineer Rp 18.500.000
Control Engineer Rp 15.300.000
Division Head Rp 18.500.000
Drilling Engineer Rp 15.300.000
Electrical Inspection Engineer Rp 15.300.000
Engineer Rp 18.500.000
Engineering Rp 17.000.000
Field Manager Rp 18.500.000
Manager Rp 18.500.000
Sales/Business Development Rp 18.500.000
Assistant Plant Head Rp 14.200.000
Assistant Plant Head Rp 18.500.000
Budgeting and Cost Control Rp 15.300.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp 17.000.000
Marketing Rp 17.000.000
Penambang Minyak Rp 15.300.000
Production Supervisor Rp 14.200.000
Public Relations Rp 18.500.000
Senior Field Operator Rp 17.000.000
Junior Officer Rp 15.300.000
Laboratory Rp 18.500.000
Public Relation Supervisor Rp 15.300.000
Quality Management Staff Rp 14.200.000
Specialist Rp 17.000.000
Junior Auditor Rp 14.200.000
Process Engineer Rp 10.000.000
Cost Control Rp 10.000.000
SAP Business Analyst Rp 15.300.000
Asset Management Rp 14.200.000
Engineering Rp 18.500.000
Geologist Rp 18.500.000
Internal Auditor Rp 17.000.000
Field Engineer Rp 14.200.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp 10.000.000
Mechanical Engineer Rp 14.200.000
Mechanical Engineering Rp 10.000.000
Process Engineering Rp 10.000.000
Deputy Branch Manager Rp 10.000.000
Junior Analyst Rp 12.500.000
Junior Engineer Rp 10.000.000
Junior Process Engineer Rp 15.300.000
Mechanical Enginering Rp 12.500.000
Production Rp 10.000.000
Senior Supervisor Rp 15.300.000
Intern Rp 12.500.000
Assistant Business Analyst Rp 8.000.000
Assistant Controller Rp 8.200.000
BPS Rp 8.500.000
Professional Rp 15.300.000
Project Analyst Rp 15.300.000
Analyst Rp 14.200.000
Accounting Rp 14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp 14.200.000
Auditor Rp 12.500.000
Business Performance Services Consultant Rp 12.500.000
Change Agent Rp 8.300.000
IT Rp 8.200.000
Legal and Relations Analyst Rp 8.000.000
Operational Supervisor Rp 8.300.000
Procurement Rp 8.200.000
Sekretaris Rp 8.300.000
Supervisor Rp 8.500.000
Technician Mechanical Rp 8.500.000
Junior Staff Rp 8.500.000
Management Trainee Rp 7.500.000
Operator/Panel Operator Rp 7.200.000
Secretary Rp 6.500.000
Staff Rp 6.500.000
Information Technology Rp 6.500.000
Sailor Rp 5.000.000
Services Rp 5.200.000
Accounting Rp 5.200.000
Admin Rp 4.000.000
Administration Staff Rp 4.000.000
Developer Rp 4.500.000
Intern Rp 4.000.000
IT Support Rp 4.500.000
Operator Rp 4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp 4.300.000
Staff Accounting Rp 4.500.000
Staff Administrasi Rp 4.500.000
Receptionist Rp 4.500.000
Addoperation Rp 7.300.000
Admin/Customer Service Rp 6.500.000
Dokter Umum Rp 6.300.000
Junior Operator Rp 6.000.000
Junior Supervisor Rp 6.500.000
Medical Services Rp 6.300.000
Project Engineer Rp 6.300.000
Security Rp 3.300.000
Teknisi Rp 3.500.000
Administration Rp 3.300.000
Cleaning Service Rp 2.200.000
Driver Rp 2.200.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda Semua Jabatan

Tidak hanya memberikan Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda perusahaan ini juga memberikan tunjangan dan bonus yang menggiurkan.

Untuk nominal dari bonus disesuaikan dengan jabatan pegawai ya, seperti berikut ini:

  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus tahunan
  • Uang lemburan
  • Uang transportasi
  • Uang makan
  • Dan lain sebagainya

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda

Berikut ini adalah contoh dari slip gaji untuk karyawan yang bekerja di PT Pupuk Iskandar Muda:

Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda

Cara Melamar Pekerjaan di PT Pupuk Iskandar Muda

Untuk anda yang berminat mendapatkan Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda maka bisa melamar kerja sesuai dengan posisi yang diinginkan.

Berikut adalah tata cara melamar kerja di perusahaan tersebut:

  1. Langkah pertama tentunya anda harus membuka platform lowongan kerja terpercaya.
  2. Atau anda juga bisa membuka official website dari PT Pupuk Iskandar Muda dan masuk ke menu KARIR.
  3. Jika ada lowongan kerja yang tersedia, anda bisa meng-klik mana yang sesuai keinginan.
  4. Perhatikan persyaratan dalam melamar kerja di bidang yang diinginkan.
  5. Isi form dan upload file yang diperlukan.
  6. Cek kembali apakah ada kekeliruan dalam pengisian data atau tidak.
  7. Setelah itu klik SUBMIT.

Perlu anda ingat bahwa rekrutmen dari PT Pupuk Iskandar Muda tidak mengenakan biaya sama sekali, jadi 100% gratis.

Baca juga: Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang Terbaru Semua Jabatan

Penutup

Di atas merupakan informasi mengenai kisaran dari Gaji Karyawan PT Pupuk Iskandar Muda dan cara untuk melamar kerja.

Silakan anda terapkan langkah-langkah di atas dan semoga bisa bermanfaat ya!

Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri
Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri Semua Jabatan Terbaru

Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri – Dalam bidang instruksi dan penyediaan barang dengan jumlah besar, pastinya anda sudah tidak asing dengan perusahaan bernama PT Rekayasa Industri.

PT Rekayasa Industri sendiri memang sudah lama berdiri di Indonesia dan termasuk ke dalam daftar perusahaan ternama dengan beragam fasilitas menarik bagi para karyawan.

Bahkan dapat dikatakan bahwa gaji yang diberikan PT Rekayasa Industri ke para karyawan nilainya sangat menggiurkan.

Tidak hanya gaji bulanan, karyawan juga akan mendapat tunjangan, bonus, dan keuntungan menarik lainnya.

Bagi anda yang penasaran mengenai kisaran dari gaji karyawan PT Rekayasa Industri maka dapat menyimak pembahasan ini hingga usai.

Profil PT Rekayasa Industri

Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri

PT Rekayasa Industri atau Rekind merupakan sebuah perusahaan yang bergerak dalam bidang rancang bangun industri atau yang dikenal juga dengan istilah Engineering, Procurement, & Construction (EPC).

Perusahaan terus berkomitmen untuk memberikan nilai tambah untuk semua para pelanggan dengan layanan EPC yang diberikan dan solusi industri terintegrasi.

PT Rekayasa Industri sangat menjunjung tinggi standar Health, Safety, & Environment (HSE).

Berpengalaman selama lebih dari 40 tahun, perusahaan ini telah menghadirkan beragam industri modern dengan skala besar dalam bidang migas (daratan dan lepas pantai), industri agro, infrastruktur industri lainnya, petrokimia, pupuk, mineral/pertambangan, energi listrik (termasuk energi baru dan terbarukan), dan lainnya baik itu di dalam maupun luar negeri.

PT Rekayasa Industri (Rekind) tenaga kerja lokal dan perusahaan untuk memajukan perekonomian Tanah Air lewat beragam proyek yang telah memenuhi persyaratan Tingkat Komponen Dalam Negeri (TKDN) dan selalu mengutamakan kualitas.

Sebagai perusahaan EPC di Indonesia, Rekind didukung dengan sumber daya manusia (SDM) dari sisi pengalaman, kompetensi, komitmen, dan network yang terus bekerja tanpa mengenal lelah.

Perusahaan terus berinovasi dan mengembangkan kemampuannya dalam menghasilkan produk berkualitas untuk semua pelanggan.

Baca juga: Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) Terbaru

Visi PT Rekayasa Industri

Berikut adalah visi PT Rekayasa Industri:

  • Menjadi Perusahaan Jasa Industri EPC Terintegrasi Kelas Dunia dan Investasi Strategis.

Misi PT Rekayasa Industri

Sedangkan untuk misi dari PT Rekayasa Industri antara lain:

  • Merintis dan mendukung pembangunan industri kimia, mineral, dan energi di dunia melalui penyediaan produk dan jasa yang unggul dan terintegrasi.
  • Mendukung ketahanan pangan dan energi melalui portofolio investasi dan teknologi.
  • Memberikan nilai tambah optimal kepada seluruh pemangku kepentingan.

Produk dan Layanan PT Rekayasa Industri

Tak lengkap rasanya jika membahas mengenai gaji karyawan PT Rekayasa Industri namun belum tahu apa saja produk dan layanan yang tersedia di perusahaan tersebut.

PT Rekayasa Industri mempunyai layanan seperti:

1. Power and Mining

Layanan pertama yang terdapat di PT Rekayasa Industri adalah power and mining, sebagai perusahaan yang bergerak pada bidang infrastruktur Rekind sudah membangun lebih dari dua ribu MW pembangkit listrik.

2. Marketing Refinery Oil and Gas

PT Rekayasa Industri juga bergerak di bidang industri dan minyak, perusahaan telah mendapatkan profit menguntungkan.

Sejalan dengan risikonya juga, perusahaan ini sudah mengembangkan konstruksi gas lepas pantai dan EPC minyak.

3. Petrokimia Luar Negeri

Sebagai perusahaan konsutruksi yang begitu besar dan sudah lebih dari 1 dekade berjalan, Rekind sudah melakukan ekspor dan impor dalam jumlah besar di banyak market luar negeri.

Mengingat kompetensi yang dimiliki oleh perusahaan, tentunya hal tersebut bukan hal mustahil.

Penghargaan

Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri

PT Rekayasa Industri berhasil meraih berbagai penghargaan bergengsi, beberapa di antaranya seperti berikut:

  • JAMBORE PR INDONESIA (JAMPIRO) 2023
  • ASIAN DOWNSTREAM SUMMIT AWARD 2023
  • IDEAS AWARD 2023
  • PUPUK INDONESIA QUALITY IMPROVEMENTE 2023
  • HEXAGONE ELITE AWARD 2023
  • JAMBORE PR INDONESIA (JAMPIRO) 2022
  • HUMAS INDONESIA 2023

Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri Semua Jabatan

Berapa kisaran dari gaji karyawan PT Rekayasa Industri? Berikut ini tabelnya:

NO. JABATAN / POSISI GAJI/BULAN
1 Engineering (Assistant Manager/Junior Manager) Rp16,20 Jt – Rp20,70 Jt
2 HR / Admin (Assistant Manager/Junior Manager) Rp13,50 Jt – Rp17,25 Jt
3 Logistik & Transportasi (Intern / Magang) Rp1,80 Jt – Rp2,30 Jt
4 Manufaktur (Intern / Magang) Rp2,43 Jt – Rp3,11 Jt
5 Engineering (Intern / Magang) Rp1,00 Jt – Rp9,60 Jt
6 Media / Public Relations (Intern / Magang) Rp3,60 Jt – Rp4,60 Jt
7 HR / Admin (Intern / Magang) Rp1,80 Jt – Rp3,45 Jt
8 Management Product / QC (Senior Auditor) Rp13,50 Jt – Rp17,25 Jt
9 Engineering (Senior Auditor) Rp9,45 Jt – Rp12,08 Jt
10 Engineering (Senior Supervisor) Rp7,20 Jt – Rp11,50 Jt
11 Management Product / QC (Senior Supervisor) Rp11,70 Jt – Rp14,95 Jt
12 Logistik & Transportasi (Senior Supervisor) Rp15,9 Jt – Rp20,36 Jt
13 Engineering (Specialist) Rp5,00 Jt – Rp8,00 Jt
14 Logistik & Transportasi (Specialist) Rp4,50 Jt – Rp5,75 Jt
15 Desain (Staff/Executive/Officer) Rp3,15 Jt – Rp4,03 Jt
16 Engineering (Staff/Executive/Officer) Rp5,00 Jt – Rp27,50 Jt
17 Finance / Akunting (Staff/Executive/Officer) Rp4,32 Jt – Rp7,48 Jt
18 HR / Admin (Staff/Executive/Officer) Rp3,50 Jt – Rp10,0 Jt
19 Business Development / Consultant (Officer) Rp7,11 Jt – Rp9,0 Jt
20 Management Product / QC (Staff/Executive/Officer) Rp3,00 Jt – Rp8,00 Jt
21 Pemerintahan (Staff/Executive/Officer) Rp4,50 Jt – Rp5,75 Jt
22 Lainnya (Staff/Executive/Officer) Rp3,60 Jt – Rp4,60 Jt
23 Logistik & Transportasi (Staff/Executive/Officer) Rp7,83 Jt – Rp11,5 Jt
24 IT / Internet (Staff/Executive/Officer) Rp6,00 Jt – Rp6,00 Jt
25 Engineering (Supervisor / Team Leader) Rp4,00 Jt – Rp15,00 Jt
26 Logistik & Transportasi (Supervisor) Rp7,20 Jt – Rp11,5 Jt
27 Management Product / QC (Team Leader) Rp4,9 Jt – Rp17,25 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Sebagai perusahaan besar, tentunya PT Rekayasa Industri tidak hanya memberikan gaji karyawan PT Rekayasa Industri secara bulanan.

Namun para karyawan juga akan mendapatkan berbagai bonus dan tunjangan, di antaranya seperti berikut ini:

  • Gaji bulanan
  • Tunjangan hari raya (THR)
  • Bonus bulanan atau tahunan
  • Uang makan
  • Uang transportasi
  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • Dll

Untuk bonus bisa diberikan bersamaan dengan gaji atau sesuai dengan ketentuan perusahaan, begitu juga dengan THR.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri

Sedangkan untuk contoh dari slip gajinya dapat anda lihat di bawah ini:

Gaji Karyawan PT Rekayasa Industri

Cara Melamar Pekerjaan di PT Rekayasa Industri

Setelah melihat kisaran dari gaji karyawan PT Rekayasa Industri di atas, apakah anda berminat untuk bekerja di perusahaan ini?

PT Rekayasa Industri sendiri memang begitu diminati oleh banyak orang dan secara berkala melakukan perekrutan tenaga kerja.

Untuk anda yang berminat melamar kerja di perusahaan ini maka bisa mencoba langkah-langkah berikut:

  1. Langkah pertama silakan anda mengakses situs resmi PT Rekayasa Industri atau melalui platform lowongan kerja terpercaya.
  2. Nantinya akan muncul beberapa posisi lowongan kerja yang dibuka.
  3. Pilih sesuai dengan minat anda.
  4. Perhatikan syarat dan ketentuan yang ada di halaman lowongan kerja.
  5. Isi form dengan benar dan upload file.
  6. Cek kembali agar tidak ada kekeliruan.
  7. Jika semua persyaratan telah terpenuhi, klik SUBMIT.

Tunggu beberapa hari hingga pihak perusahaan menghubungi anda, biasanya melalui email.

Tapi hati-hati dengan pihak yang tidak bertanggung jawab, PT Rekayasa Industri sendiri tidak pernah meminta uang atau biaya terkait dengan perekrutan tenaga kerja.

Baca juga: Gaji Karyawan PT Petrokimia Gresik Terbaru

Penutup

Itulah pembahasan mengenai gaji karyawan PT Rekayasa Industri dan cara melamar kerja di perusahaan tersebut, semoga bisa bermanfaat ya!

Gaji Pegawai Bank Mandiri
Gaji Pegawai Bank Mandiri Terbaru 2024

Gaji Pegawai Bank Mandiri – Bank Mandiri adalah salah satu bank terbesar di Indonesia yang didirikan pada tahun 1998 sebagai hasil penggabungan beberapa bank pemerintah.

Bank ini menawarkan berbagai layanan keuangan, termasuk perbankan korporasi, komersial, serta ritel untuk nasabah di seluruh Indonesia.

Bank Mandiri memiliki komitmen untuk mendukung pertumbuhan ekonomi nasional melalui berbagai produk dan layanan keuangan inovatif.

Dengan jaringan cabang yang luas, Bank Mandiri juga menyediakan akses mudah untuk transaksi perbankan di dalam dan luar negeri.

Yuk, cari tahu kisaran Gaji Pegawai Bank Mandiri berbagai posisi terbaru di 2024 ini.

Profil Bank Mandiri

Profil Bank Mandiri

Visi Bank Mandiri

Visi Bank Mandiri ialah “Menjadi partner finansial pilihan utama Anda.”

Misi Bank Mandiri

Sedangkan misi Bank Mandiri, yaitu “Menyediakan solusi perbankan digital yang handal dan simple yang menjadi bagian hidup nasabah.”

Produk Bank Mandiri

Berikut beberapa produk Bank Mandiri, yakni:

Perseorangan

Pada produk Perseorangan, terdapat beberapa produk di dalamnya, yaitu:

Simpanan

Pada produk Simpanan, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Tabunagn Rupiah
  • Tabungan NOW
  • Tabunagn Valas
  • Tabungan Multicurreny
  • Tabungan Rencana
Pinjaman

Pada produk Pinjaman, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Kredit Serbaguna Mandiri
  • Kredit Kendaraan Bermotor
  • Kredit Kepemilikan Rumah
  • Kredit Multiguna
  • Top up KPR
Kartu Kredit

Pada produk Kartu Kredit, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Mandiri SKYZ
  • Mandiri JCB Precious
  • Mandiri Kartu Kredit Shopee
Kartu Debit

Pada produk Kartu Debit, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Mandiri Debit Individu
  • Mandiri Debit Bisnis
  • Mandiri Debit GPN
Investasi & Asuransi

Pada produk Investai & Asuransi, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Asuransi – AXA Mandiri
  • Asuransi Kesehatan
  • Asuransi Umum

Bisnis

Pada produk Bisnis, terdapat beberapa produk di dalamnya, yaitu:

Simpanan

Pada produk Simpanan, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Tabungan Bisnis
  • Deposito Rupiah
  • Deposito Valas
  • Tabungan Payroll – Perusahaan
  • Giro Rupiah
  • Giro Valas
Pinjaman

Pada produk Pinjaman, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Mikro
  • Usaha Kecil dan Menengah
  • Corporate
Corporate Card

Pada produk Corporate Card terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Mandiri SKYZ
  • Mandiri JCB Precious
  • Mandiri Traveloka
  • Mandiri Kartu Kredit Shopee
Cash Management

Pada produk Cash Management, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Kopra Cash Management
  • Mandiri Bill Collection
  • Mandiri H2H Payment
  • Mandiri Auto Debit
Trade Finance

Pada produk Trade Finance, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Ekspor
  • Impor
  • Value Chain
  • Garansi
  • Perdagangan lokal
Treasury

Pada produk Treasure, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Treasury
  • International Banking
E-Banking

Pada produk E-Banking, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Mandiri EDC
  • Mandiri Internet Bisnis
Mandiri API

Mandiri API memudahkan integrasi produk dan layanan perbankan unggulan Bank Mandiri ke dalam platform dan aplikasimu secara real-time, memberikan kemudahan dan kenyamanan.

Prioritas

Pada produk Prioritas, terdapat beberapa produk di dalamnya, yaitu:

Mandiri Prioritas

Pada produk Mandiri Prioritas, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Kartu Debit Prioritas
  • Kartu Kredit World
Mandiri Private

Pada produk Mandiri Private, terdapat berbagai pilihan, yaitu:

  • Kartu Debit Private
  • Kartu Kredit World Elite

Layanan Bank Mandiri

Berikut berbagai layanan yang ada di Bank Mandiri, di antaranya:

Mandiri USD Direct Settlement

Layanan Mandiri USD Direct Settlement memungkinkan transaksi pengiriman uang dalam valuta USD antara Bank Mandiri dan bank koresponden lokal di Indonesia tanpa melalui depository koresponden.

Kontra Garansi

Layanan ini menyediakan fasilitas Counter Guarantee dari Bank Mandiri untuk menjamin penerbitan Bank Garansi oleh bank lain guna memenuhi persyaratan kontrak atau proyek usaha nasabah.

BG a/d Kontra Garansi

Layanan ini menyediakan penerbitan Bank Garansi oleh Bank Mandiri untuk kepentingan nasabah yang dijamin oleh Kontra Garansi (Counter Guarantee) berupa Bank Garansi atau Standby L/C dari bank lain.

Mandiri Confirm LC/SKBDN

Layanan Mandiri Confirm LC/SKBDN menyediakan fasilitas penambahan atau pemberian konfirmasi atas LC/SKBDN yang diterbitkan oleh Bank Koresponden yang telah mendapatkan commercial line.

Mandiri Forfaiting

Layanan ini memungkinkan transaksi pembelian hak tagih atas dokumen perdagangan berjangka yang telah diakseptasi berupa Banker’s Acceptance (B/A) dari Bank Koresponden atau Bank Mandiri, dengan diskon tanpa hak regres.

Penghargaan

Berikut berbagai penghargaan yang berhasil diraih oleh Bank Mandiri, di antaranya:

  • Best Bank
  • Best Sustainable Bank
  • Biggest ESG Impacts Bank
  • Best Corporate Bank – Large Corp & MNCs
  • Most Innovative Technology
  • Most Committed to DEI
  • Best CFO
  • Best Managed Company
  • Best Investor Relations
  • Best Large Company
  • Best CEO
  • Most Committed to ESG

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank China Construction Semua Posisi

Gaji Pegawai Bank Mandiri Berbagai Posisi

Gaji Pegawai Bank Mandiri Berbagai Posisi

Berikut informasi terkait Gaji Pegawai Bank Mandiri berbagai posisi terbaru di 2024:

Jabatan/Posisi Kisaran Gaji per Bulan
Vice President Rp162.300.000
UX / UI Advisor Rp85.000.000
Assistant Vice President Rp30.000.000
Area Manager Rp29.000.000
Senior Manager Based & Enterprise Risk Management Rp25.000.000
Bank Relations Rp19.500.000
Manager Rp18.500.000
Branch Manager Rp17.600.000
IT Senior Manager Rp16.500.000
Senior Manager – Corporate Finance Rp16.200.000
Pimpinan Cabang Pembantu Rp15.500.000
Senior Manager Rp14.100.000
Project Manager Rp14.000.000
Office Manager Rp14.000.000
Customer Data Analyst Rp14.000.000
Credit Risk Manager Rp12.900.000
Accounting Manager Rp11.400.000
Assistant Marketing & Sales Manager Rp10.000.000
IT Technical Analyst Rp10.000.000
Relationship Manager Rp9.400.000
Manager CSO Rp81.000.000
Senior Software Developer Rp8.000.000
Micro Business Manager Rp7.400.000
Micro Banking Manager Rp6.400.000
MRO Specialist Rp6.000.000
OD Lost Adjuster Rp6.000.000
ODP (Officer Development Program) Rp50.000.000
Management Development Program Rp4.700.000
Senior Teller Rp4.700.000
Corporate Legal Rp4.500.000
Credit Analyst Rp4.100.000
HRD Rp4.000.000
Credit Analyst Micro Rp4.000.000
E-Sales Executive Rp4.000.000
Customer Service Rp3.900.000
Teller Bank Rp3.700.000
General Affair Rp3.800.000
Customer Service Representative Rp3.500.000
Marketing Rp3.200.000
Security Rp3.200.000
Data Entry Rp3.000.000
Teller Kriya Mandiri Rp3.000.000
Desk Collection Staff Rp2.900.000
Driver Rp2.800.000
Marketing Credit Sales Rp2.600.000
Micro Credit Sales Rp2.500.000
Field Collection Rp2.500.000
Credit Card Marketing Rp2.500.000
Office Boy Rp2.200.000
Internship Student Rp1.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Bank Mandiri

Selain gaji pokok, pegawai Bank Mandiri akan mendapatkan berbagai tunjangan, seperti:

  • Bonus tahunan
  • Tunjangan Hari Raya
  • Bonus performa
  • Uang cuti
  • Uang lembur, dan lainnya

Untuk sistem penggajiannya, Gaji Pegawai Bank Mandiri akan di bayarkan tiap bulannya.

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Mandiri

Di bawah ini merupakan contoh slip Gaji Pegawai Bank Mandiri:

Contoh Slip Gaji Pegawai Bank Mandiri

Cara Melamar Pekerjaan di Bank Mandiri

Ikuti 8 langkah di bawah ini untuk melamar pekerjaan di Bank Mandiri:

  1. Pertama, kunjungi situs resmi Bank Mandiri Karir melalui link ‘https://www.bankmandiri.co.id/mandiri-career’
  2. Kemudian, scroll down untuk melihat posisi yang sedang dibuka
  3. Lalu, posisi yang ingin dilamar dengan klik ‘Apply Sekarang’
  4. Setelah itu, baca Job Description dan Job Requirements pada laman tersebut
  5. Bila kamu sudah cocok dengan Job Description dan Job Requirements, kamu bisa klik ‘Apply‘ untuk melamar posisi tersebut
  6. Langkah selanjutnya, isi formulir dengan baik dan benar
  7. Kemudian klik ‘Next Step‘ untuk melihat summary atau hasil dari formuli yang telah kamu isi
  8. Terkahir, klik ‘Apply‘ untuk melamar pekerjaan

Baca Juga: Gaji Pegawai Bank Mayapada Internasional Terbaru 2024

Penutup

Demikian informasi terkait Gaji Pergawai Bank Mandiri terbaru di 2024.

Bila informasi di atas kurang jelas atau detail, kamu bisa kunjungi situs resmi Bank Mandiri.

Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III
Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) Terbaru

Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) – Perusahaan milik negara menjadi salah satu incaran utama para fresh graduate dalam berkarir.

Ada banyak sekali perusahaan negara dan salah satunya PT Perkebunan Nusantara III (Persero), di mana perusahaan tersebut memiliki fokus di bidang perkebunan.

Beberapa komoditi yang diusahakan dalam perusahaan ini yaitu tebu, teh, karet, sawit, kakao, aneka kayu, buah-buahan, tembakau, dan beragam tanaman lain.

PT Perkebunan Nusantara III (Persero) sendiri masuk sebagai perusahaan ternama sehingga untuk gaji para karyawan terbilang cukup baik.

Bagi anda yang berminat untuk melamar kerja di perusahaan ini, mari ketahui berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) dan langkah-langkah untuk melamar kerjanya.

Profil PT Perkebunan Nusantara III

PT Perkebunan Nusantara III (Persero) atau yang bisa disebut dengan PTPN III (Persero) adalah salah satu perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) Holding Perkebunan.

Perusahaan ini bergerak dalam bidang pengelolaan, pengolahan, beserta pemasaran dari hasil komoditi perkebunan.

Seperti yang telah dijelaskan di awal tadi, bahwa perusahaan ini mengusahakan komoditi perkebunan seperti tebu, teh, kopi, kakao, kelapa sawit, karet, tembakau, aneka kayuan, buah-buahan dan beragam tanaman lainnya.

Dan untuk sekarang ini perusahaan telah mempunyai Brand Nasional bernama “Nusakita” yang merupakan produk Hilirisasi Komoditi perkebunan.

Tidak hanya itu saja, anak perusahaan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) juga mempunyai beberapa brand lain.

Baca juga: Gaji Karyawan Shopee Terbaru 2024

Visi PT Perkebunan Nusantara III (Persero)

Berikut adalah visi dari PT Perkebunan Nusantara III (Persero):

  • Menjadi perusahaan agribisnis nasional yang unggul dan berdaya saing kelas dunia serta berkontribusi secara berkesinambungan bagi kemajuan bangsa.

Misi PT Perkebunan Nusantara III (Persero)

Sedangkan untuk misinya bisa anda simak di bawah ini:

  • Menghasilkan produk yang berkualitas tinggi bagi pelanggan.
  • Membentuk kapabilitas proses kerja yang unggul (operational excellence) melalui perbaikan dan inovasi berkelanjutan dengan tata kelola perusahaan yang baik.
  • Mengembangkan organisasi dan budaya yang prima serta SDM yang kompeten dan sejahtera dalam merealisasi potensi setiap insani.
  • Melakukan optimalisasi pemanfaatan asset untuk memberikan imbal hasil terbaik.
  • Turut serta dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat dan menjaga kelestarian lingkungan untuk kebaikan generasi masa depan.

Produk dan Layanan PT Perkebunan Nusantara III (Persero)

Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) Terbaru

Tak lengkap rasanya jika membahas mengenai Gaji Pegawai PT Perkebunan Nusantara III (Persero) namun belum mengetahui apa saja produk yang terdapat di perusahaan tersebut.

Dan berikut ini produk yang ada di perusahaan PT Perkebunan Nusantara III (Persero):

PRODUK KOMODITAS

1. Kelapa Sawit

Sebagai salah satu produk komoditas utama yang ada di PT Perkebunan Nusantara III ( Persero), perkebunan dari perusahaan ini telah tersebar di berbagai wilayah di Indonesia.

Dalam hal tersebut melalui anak perusahaan Perkebunan Nusantara Group.

Produk Hilir:

  • Crude Palm Oil (CPO)
  • Palm Kernel Oil (PKO)
  • Palm Kernel
  • Palm Kernel Meal (PKM)

2. Karet

PT Perkebunan Nusantara III ( Persero) juga mengelola komoditas karet, perkebunan karet yang ada telah tersebar di banyak wilayah di Indonesia.

Hal ini juga melalui anak perusahaan bernama Perkebunan Nusantara Group.

Produk Hilir:

  • Ribbed Smoked Sheet – 1 (RSS-1)
  • SIR-10
  • SIR-20
  • Lateks Pekat

3. Tebu

Sebagai komoditas utama dari perusahaan ini, perkebunan tebu telah tersebar di banyak wilayah di Indonesia, terutama di Pulau Jawa, Pulau Sumatra, dan Pulau Sulawesi.

Hal ini juga melalui anak perusahaan Perkebunan Nusantara Group.

Produk Hilir:

  • Gula Nusakita
  • Gula 9 (Sembilan)
  • Gupalas

4. Kopi

Untuk komoditas kopi juga sudah tersebar di berbagai wilayah di Indonesia, terutama di Pulau Jawa dengan anak perusahaan Perkebunan Nusantara Group.

Produk Hilir:

  • Kopi Rollaas
  • Kopi Banaran
  • Kopi Jollong

5. Teh

Perkebunan teh yang dikelola oleh PT Perkebunan Nusantara III ( Persero) telah tersebar di berbagai wilayah kerja di Jambi, Lampung, Sumatera Utara, Jawa Timur, dan Jawa Barat lewat anak perusahaan Perkebunan Nusantara Group.

Produk Hilir:

  • Teh Walini
  • Teh Semugih
  • Teh Tobasari
  • Teh Rolas
  • Teh Kaligua
  • Teh Kayu Aro
  • Teh Gunung Dempo
  • Teh Golpara

PRODUK HILIR

1. Minyak Goreng

  • Minyak Goreng Nusakita

2. Gula

  • Gupalas
  • Gula 9
  • Gula Nusakita

3. Kopi

  • Kopi Rollaas
  • Kopi Jollong
  • Kopi Banaran

4. Teh

  • Teh Kaligua
  • Teh Kayu Aro
  • Teh Gunung Dempo
  • Teh Golpara
  • Teh Tobasari
  • Teh Rolas
  • Teh Walini
  • Teh Semugih

5. Cerutu

  • Cerutu Golden Djawa

6. Produk Lainnya

  • Rollaas Macadamia Nut
  • Sirup Pala

Penghargaan

Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) Terbaru

PT Perkebunan Nusantara III ( Persero) berhasil meraih beragam penghargaan, dan beberapa di antaranya adalah sebagai berikut:

1. Human Capital & Performance Awards 2023 – Business News

  • The Best CEO of The Year (Agro Industries)
  • The Best Human Capital Director of The Year (Agro Industries)
  • The Best Human Capital Team of The Year 2023
  • The Best Learning and Development Strategy 2023

2. SWANETWORK – “Creating Future-Ready Leaders for Organizational Excellence and Agility”- Indonesia Best Companies in Creating Leaders From Within 2023

Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero)

Lantas, berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero)? Simak tabel di bawah ini:

No. Posisi atau Jabatan Karyawan Gaji Per Bulan
1 General Manager Rp 76.200.000
2 Architect Rp 57.200.000
3 Drilling Supervisor Rp 53.000.000
4 Director Rp 47.300.000
5 Procurement Manager Rp 42.000.000
6 Building Rp 30.200.000
7 Senior Business Analyst Rp 32.300.000
8 Executives Rp 29.500.000
9 Team Leader Rp 29.500.000
10 Assistant Manager Rp 24.200.000
11 HR (SDM) Rp 24.200.000
12 HRD Section Head Rp 24.200.000
13 Human Resources Specialist Rp 22.500.000
14 Planning Manager Rp 20.000.000
15 Supply Chain Rp 22.500.000
16 Officer Rp 25.300.000
17 Reservoir Engineer Rp 25.300.000
18 Inspection Engineer Rp 14.200.000
19 Instrument Engineer Rp 15.300.000
20 Rotating Engineer Rp 17.000.000
21 Sales/Business Development Rp 18.500.000
22 Assistant Plant Head Rp 14.200.000
23 Assistant Plant Head Rp 18.500.000
24 Budgeting and Cost Control Rp 18.500.000
25 Business Intelligent and Analytics Unit Rp 17.000.000
26 Control Engineer Rp 15.300.000
27 Division Head Rp 14.200.000
28 Drilling Engineer Rp 18.500.000
29 Electrical Inspection Engineer Rp 14.200.000
30 Engineer Rp 14.200.000
31 Engineering Rp 15.300.000
32 Field Manager Rp 18.500.000
33 Manager Rp 15.300.000
34 Marketing Rp 18.500.000
35 Production Supervisor Rp 17.000.000
36 Public Relations Rp 17.000.000
37 Senior Field Operator Rp 14.200.000
38 SAP Business Analyst Rp 15.300.000
39 Asset Management Rp 17.000.000
40 Internal Auditor Rp 18.500.000
41 Junior Officer Rp 18.500.000
42 Laboratory Rp 15.300.000
43 Public Relation Supervisor Rp 15.300.000
44 Quality Management Staff Rp 17.000.000
45 Specialist Rp 14.200.000
46 Junior Auditor Rp 15.300.000
47 Process Engineer Rp 15.300.000
48 Cost Control Rp 15.300.000
49 Field Engineer Rp 15.300.000
50 Junior Counsel Legal Business Development Rp 12.500.000
51 Mechanical Engineer Rp 10.000.000
52 Mechanical Engineering Rp 15.300.000
53 Process Engineering Rp 12.500.000
54 Professional Rp 12.500.000
55 Project Analyst Rp 14.200.000
56 Analyst Rp 15.300.000
57 Accounting Rp 12.500.000
58 Assistant Civil and Architect Rp 15.300.000
59 Auditor Rp 15.300.000
60 Business Performance Services Consultant Rp 12.500.000
61 Deputy Branch Manager Rp 15.300.000
62 Junior Analyst Rp 12.500.000
63 Junior Engineer Rp 10.000.000
64 Junior Process Engineer Rp 14.200.000
65 Mechanical Enginering Rp 10.000.000
66 Production Rp 14.200.000
67 Senior Supervisor Rp 12.500.000
68 Intern Rp 12.500.000
69 Assistant Business Analyst Rp 8.300.000
70 Assistant Controller Rp 8.200.000
71 Assistant Controller Rp 8.500.000
72 BPS Rp 8.500.000
73 Change Agent Rp 8.300.000
74 IT Rp 8.200.000
75 Legal and Relations Analyst Rp 8.000.000
76 Operational Supervisor Rp 8.000.000
77 Procurement Rp 8.000.000
78 Procurement Rp 8.500.000
79 Sekretaris Rp 8.200.000
80 Supervisor Rp 8.500.000
81 Technician Mechanical Rp 8.300.000
82 Junior Staff Rp 8.000.000
83 Management Trainee Rp 7.300.000
84 Operator/Panel Operator Rp 7.500.000
85 Addoperation Rp 7.000.000
86 Admin/Customer Service Rp 6.300.000
87 Junior Operator Rp 6.300.000
88 Junior Supervisor Rp 6.200.000
89 Medical Services Rp 6.200.000
90 Project Engineer Rp 6.500.000
91 Secretary Rp 6.200.000
92 Staff Rp 6.500.000
93 Information Technology Rp 6.500.000
94 Sailor Rp 5.300.000
95 Services Rp 5.300.000
96 Accounting Rp 5.000.000
97 Admin Rp 4.200.000
98 Administration Staff Rp 4.200.000
99 Developer Rp 4.200.000
100 Intern Rp 4.300.000
101 IT Support Rp 4.200.000
102 Operator Rp 4.000.000
103 Staf Administrasi Rp 4.000.000
104 Staf Administrasi dan Teknis Rp 4.200.000
105 Staff Accounting Rp 4.200.000
106 Staff Administrasi Rp 4.300.000
107 Receptionist Rp 4.200.000
108 Security Rp 4.000.000
109 Teknisi Rp 4.300.000
110 Administration Rp 4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Perusahaan tidak hanya memberikan Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) saja, melainkan berbagai tunjangan lain.

Beberapa tunjangannya seperti:

  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • Bonus tahunan
  • Bonus bulanan
  • Uang makan
  • Uang transportasi
  • THR (tunjangan hari raya)
  • Dll.

Untuk gaji dibayarkan per bulan dengan tanggal yang sudah ditentukan oleh perusahaan, terkadang bonus juga dibayarkan bersamaan dengan gaji.

Baca juga: Gaji Karyawan MCD Terbaru 2024

Contoh Slip Gaji PT Perkebunan Nusantara III (Persero)

Berikut contoh dari slip Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero):

Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III

Cara Melamar Kerja di PT Perkebunan Nusantara III (Persero)

Bagi anda yang berminat untuk melamar kerja di perusahaan ini, simak langkah-langkahnya berikut:

  1. Masuk ke official website PT Perkebunan Nusantara III (Persero).
  2. Masuk ke menu KARIR, atau anda bisa klik link berikut: https://holding-perkebunan.com/karir/
  3. Kemudian pilih posisi lowongan kerja yang anda inginkan.
  4. Klik, dan isi form yang tersedia.
  5. Upload beberapa file yang dibutuhkan.
  6. Cek kembali apakah ada kekeliruan atau tidak.
  7. Jika anda sudah yakin, klik SUBMIT.
  8. Selesai.

Penutup

Kini anda sudah mengetahui berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) dari pembahasan di atas, semoga bermanfaat untuk anda ya!

Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero)
Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) Terbaru

Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) – Garuda Indonesia sudah sejak lama dikenal sebagai perusahaan penerbangan terbaik dan terkemuka di Indonesia.

Perusahaan dengan reputasi terbaik dalam hal maskapai penerbangan ini sudah tidak perlu diragukan lagi dan dikenal memberikan gaji tinggi untuk setiap karyawannya.

Beragam fasilitas diberikan Garuda Indonesia untuk setiap karyawan, baik itu bonus, gaji menggiurkan, tunjangan, jenjang karir, dan lain sebagainya.

Setiap pembukaan lowongan kerja oleh Garuda Indonesia anda harus memanfaatkanya dengan baik ya,

Nah, sehubungan dengan hal tersebut di sini kami akan memberikan penjelasan mengenai kisaran dari Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) mari disimak selengkapnya.

Profil PT Garuda Indonesia (Persero)

Garuda Indonesia dikenal sebagai perusahaan penerbangan yang selalu memberikan pelayanan terbaik secara penuh terhadap semua pelanggan.

Saat ini Garuda Indonesia sebagai maskapai flag carrier Indonesia telah melayani lebih dari 90 destinasi di berbagai negara di dunia dan lokasi menakjubkan di Indonesia.

Jumlah penerbangannya mencapai 600 per hari, pelayanan terbaik dengan konsep “Garuda Indonesia Experience” selalu mengedepankan “Indonesian Hospitality” – keramahtamahan dan pastinya kekayaan akan budaya Tanah Air.

Garuda Indonesia Group hingga saat ini terhitung sudah mengoperasikan sekitar 202 armada pesawat dengan jumlah total rata-rata armada berusia di bawah 5 tahun.

Garuda Indonesia sendiri sebagai mainbrand telah mengoperasikan 144 pesawat, sedangkan 58 armada telah dioperasikan oleh Citilink.

Dengan program transformasi berkelanjutan, perusahaan Garuda Indonesia telah berhasil mencatatkan berbagai penghargaan internasional seperti “Maskapai Bintang Lima/ 5-Star Airline” sejak tahun 2014, “The Worlds Best Economy Class” dari TripAdvisor Travelers Choice Awards, dan masih banyak lagi.

Visi PT Garuda Indonesia (Persero)

Berikut adalah visi dari PT Garuda Indonesia (Persero):

  • “TO BECOME A SUSTAINABLE AVIATION GROUP BY CONNECTING INDONESIA AND BEYOND WHILE DELIVERING INDONESIAN HOSPITALITY”

Misi PT Garuda Indonesia (Persero)

Sedangkan misi untuk PT Garuda Indonesia (Persero) adalah:

  • “STRENGTHENING BUSINESS FUNDAMENTAL THROUGH STRONG REVENUE GROWTH, COST LEADERSHIP IMPLEMENTATION, ORGANIZATION EFFECTIVENESS AND GROUP SYNERGY REINFORCEMENT WHILE FOCUSING ON HIGH STANDARD OF SAFETY AND CUSTOMER-ORIENTED SERVICES DELIVERED BY PROFESSIONAL & PASSIONATE EMPLOYEES”

Baca juga: Info Kerja Human Resource PT Batik Air Indonesia

Produk dan Layanan Garuda Indonesia

Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero)

Di pembahasan mengenai Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) ini kami akan menjelaskan mengenai apa saja produk dan layanan yang tersedia di perusahaan, di antaranya:

1. PERJALANAN

Sebelum Keberangkatan

  • Check-in

Garuda Indonesia menyediakan beragam pilihan untuk kenyamanan para penumpang, mulai dari Web Check-in, Phone Check-in, Mobile Check-in, hingga City Check-in.

  • Premium Service

Para penumpang Garuda Indonesia bisa mendapatkan pelayanan premium bahkan sebelum penumpang naik ke pesawat.

  • Bagasi

Penumpang bisa mendapatkan informasi mengenai ketentuan bagasi secara umum, biaya bagasi, beserta kategori dari bagasi.

  • Kondisi Medis

Ketahui Garuda Indonesia dapat melayani para penumpang dengan kondisi atau kebutuhan tertentu.

  • Airport Map

Garuda Indonesia menyediakan peta atau map bandara juga terminal sehingga memastikan para penumpang lebih mudah dan nyaman perjalanannya bersama dengan Garuda Indonesia.

  • Seat Selection

Penumpang juga bisa meminta ekstra legroom ketika melakukan booking di website Garuda Indonesia.

  • Prepaid Excess Baggage

Penumpang dapat memesan bagasi tambahan saat awal.

  • Pengaturan Pemesanan Tiket

Penumpang bisa melakukan pengubahan jadwal penerbangan dengan begitu mudah via website Garuda Indonesia.

  • Ketentuan Perjalanan untuk Ibu Hamil

Garuda Indonesia mengizinkan ibu hamil terbang sesuai dengan usia dan kondisi kehamilan penumpang terkait.

  • Anak-anak Tanpa Pendamping

Penerbangan domestik maupun internasional, Garuda Indonesia menerima anak-anak tanpa pendamping dengan ketentuan yang berlaku.

  • Perjalanan dengan Anak-anak dan Bayi

Garuda Indonesia mengizinkan bayi di bawah 2 tahun melakukan perjalanan dengan ketentuan yang berlaku.

  • Dokumen Perjalanan

Anda dapat mencari tahu mengenai dokumen perjalanan mana saja yang diperlukan beserta dengan beragam informasi penting lain mengenai kunjungan ke negara yang anda tuju.

  • E-Boarding Pass

Bandara-bandara yang menyediakan e-boarding pass (bording pass dalam bentuk elektronik).

Layanan Premium

  • Premium Check-In

Layanan premium yang satu ini memudahkan para penumpang Garuda Indonesia untuk melakukan check-in bahkan sebelum ia menaiki pesawat.

Layanan tersebut sebenarnya adalah fasilitas premium seperti akses khusus pemeriksaan keamanan, ruang tunggu premium, dan asistensi oleh Passenger Relation Officer (PRO).

  • Lounge
  • Passenger Relation Officer (PRO)
  • Bagasi
  • Kondisi Medis
  • Ibu Hamil

Ibu hamil diizinkan terbang bersama Garuda Indonesia tergantung dengan usia kehamilan dan kondisinya.

  • Airport Map

Sebelum terbang bersama Garuda Indonesia, pastikan Anda telah mempelajari peta bandara dan terminal kami untuk memastikan kenyamanan Anda selama dalam perjalanan.

2. DI DALAM PESAWAT

  • Fitur Kabin

Semua armada Garuda Indonesia telah dilengkapi dengan head rest fleksibel yang begitu fleksibel, hal ini membuat kenyamanan para penumpang lebih meningkat saat beristirahat.

Maskapai menyediakan power socket di setiap kursi penumpang yang bisa digunakan untuk mengisi daya ketika ada penumpang yang membawa laptop atau gadget lain.

  • Hiburan di Dalam Pesawat

Selama penerbangan berlangsung, para penumpang bisa menikmati beragam hiburan yang tersedia. Hal ini berlaku untuk penerbangan dengan jarak menengah minimal 2 jam.

  • Internet di Dalam Pesawat

Kini di dalam pesawat para penumpang bisa mengakses media sosial atau email dengan In-flight Connectivity.

  • Hidangan Khusus

Santapan lezat nan menggoda bisa dirasakan oleh para penumpang, karena Garuda Indonesia menyediakan hidangan khusus untuk kebutuhan penerbangan para penumpang.

  • Book Your Meal

Nikmati pengalaman kuliner yang luar biasa dengan penerbangan di atas 30.000 kaki, pilih menu makanan yang anda inginkan dan dipesan sebelum keberangkatan.

Hidangan Khusus

Hiburan di Dalam Pesawat

  • Audio and Video on Demand (AVOD)
  • Inflight Magazine
  • Wireless In-Flight Entertainment
  • Internet (Wifi) Dalam Pesawat

Book Your Meal

3. PENAWARAN

  • Layanan Tambahan
  • Kalkulator Bagasi Berlebih
  • Harga Istimewa
  • Promo
  • Garuda Simulator Experience
  • Tiket Kereta Api Bandara
  • Corporate Privileges
  • BPTV

4. DESTINASI

Jelajahi dunia bersama dengan maskapai Garuda Indonesia yang akan mengajak anda ke berbagai kota di Indonesia maupun di seluruh dunia.

Rencanakan perjalanan anda yang penuh kejutan dan pastinya begitu menarik.

Penghargaan

Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero)

Garuda Indonesia telah berhasil menyabet berbagai penghargaan bergengsi, di antaranya seperti berikut:

  • 2nd Indonesia Corporate Branding PR Award in 2021 : Transportation
  • 3 star for organization/corporate who has implemented safety culture programs within their organization
  • One of the Global Airline with the Best Health and Safety Protocol Standards in the World. (Score 4 from 5 )
  • CI-EL (Creativity Innovation Entrepreneurship Leadership) 2020 Medal
  • The Best CEO in Branding & Marketing Transformation
  • Global Branding and Marketing Communication
  • Travelers Choice Major Airline Asia
  • State-Owned Enterprise In-House Team Of The Year
  • The Most Punctual Airline in The World

Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) Berbagai Posisi

Berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero)? Anda dapat menyimaknya di bawah ini:

JABATAN DAN KISARAN GAJI PER BULAN

Pimpinan Rp60.000.050 per bulan
Manajer sekitar Rp33.000.050 per bulan
Flight Operation Officer (FOO) Rp15.5000.050 – Rp20.500.050-an tiap bulan
Staff Penerbangan sekitar Rp14.000.050 – Rp18.500.050 per bulan
ATC sekitar Rp13.000.050 – Rp20.500.050 tiap bulan
Aviation Security Rp12.000.050 – Rp15.000.050 per bulan
Marketing Penerbangan Rp9.500.050 – Rp12.000.050 per bulan
Staff Finance Rp7.500.050 – Rp10.000.050 per bulan
Ground Handling Rp7.000.050 – Rp15.800.050 per bulan
Ticketing Bandara Rp6.500.050 – Rp7.800.050 per bulan
Administrasi Rp6.000.050 – Rp7.900.050 per bulan
Boarding Gate Rp5.500.050 – Rp7.600.050 per bulan
Core & Midrange System Release Engineer Rp6.900.050 – Rp8.700.050 per bulan
Core System Operation (CSO) Engineer Rp6.600.050 – Rp8.500.050 per bulan
Endpoint Security Rp5.900.050 – Rp7.500.050 per bulan
Finance Accounting Rp6.800.050 – Rp8.500.050 per bulan
Financial Consultant Rp6.500.050 – Rp8.500.050 per bulan
Frontliner Fresh Graduate Rp6.500.050 – Rp7.500.050 per bulan
Cargo Handling Rp5.500.050 – Rp7.700.050 per bulan
Consumer Loan Officer Rp5.500.050 – Rp6.700.050 per bulan
Consumer Loan Service Rp5.700.050 – Rp6.700.050 per bulan
Contact Center Rp5.500.050 – Rp6.800.050 per bulan
Graphic Designer Rp6.900.050 – Rp8.500.050 per bulan
Assistant Supervisor Rp6.900.050 – Rp8.500.050 per bulan
Management Trainee Rp8.000.050 – Rp9.700.050 per bulan
Medical Services Rp6.000.050 – Rp7.700.050 per bulan
Secretary Rp7.000.050 – Rp9.500.050 per bulan
Staf Administrasi Rp6.050.050 – Rp7.500.050 per bulan
Staff Accounting Rp6.000.050 – Rp7.500.050 per bulan
IT Rp5.800.000 – Rp8.500.050 per bulan
Legal and Relations Analyst Rp7.500.050 – Rp9.500.050 per bulan
Supervisor Rp7.000.050 – Rp10.500.050 per bulan
Maintenance Rp5.500.050 – Rp7.600.050 per bulan

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Tidak hanya memberikan Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) namun karyawan akan mendapat tunjangan dengan nilai sesuai ketentuan perusahaan dan jabatan.

Beberapa di antaranya seperti:

  • Bonus tahunan
  • Bonus bulanan
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • BPJS Kesehatan
  • Uang makan
  • Uang transportasi
  • Dll

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero)B

Berikut contoh dari slip Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero):

Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero)

Cara Melamar Pekerjaan di Garuda Indonesia

Untuk anda yang berminat melamar kerja di perusahaan ini, maka bisa mengikuti beberapa langkah berikut:

  1. Kunjungi website resmi Garuda Indonesia.
  2. Klik menu KARIR, atau klik link berikut: https://career.garuda-indonesia.com/home
  3. Nantinya akan muncul lowongan kerja yang tersedia.
  4. Pilih posisi yang ingin anda lamar.
  5. Isi form dan upload berkas yang diperlukan.
  6. Klik SUBMIT.

Baca juga: Info Lowongan Kerja Lion Air Group Terbaru

Penutup

Kita bisa melihat bahwa kisaran dari Gaji Karyawan PT Garuda Indonesia (Persero) sangat menggiurkan ya.

Bagi anda yang berminat maka bisa langsung melamar kerja di perusahaan tersebut dengan langkah-langkah yang sudah kami berikan di atas.

Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang
Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang Terbaru Semua Jabatan

Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang – Sebagai salah satu perusahaan pupuk terbesar dan terkemuka di Indonesia, PT Pupuk Kujang memang telah beroperasi sejak lama.

Beragam produk pupuk berkualitas telah diciptakan oleh perusahaan ini, dan sudah banyak juga pertanian dan perkebunan di Indonesia yang menggunakan produk dari PT Pupuk Kujang.

Diketahui bahwa perusahaan ini begitu loyal kepada karyawan sehingga tak heran jika banyak orang yang ingin melamar kerja dan menjadi karyawan di PT Pupuk Kujang.

Setiap karyawan akan mendapatkan gaji bulanan, tunjangan, dan juga bonus yang sangat menarik.

Sehubungan dengan hal tersebut, di pembahasan ini kami akan menjelaskan mengenai Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang dan cara melamar kerja di perusahaan tersebut.

Profil PT Pupuk Kujang

Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang

Perusahaan ini berdiri pada 9 Juni 1975 dengan dana sebesar US$ 260, di mana dana tersebut didapatkan dari Penyertaan Modal Pemerintah (PMP) Indonesia sebesar US$ 60 juta dan pinjaman dari Pemerintah Iran sebesar US$ 200 Juta.

Namun pinjaman ke Pemerintah Iran tersebut telah dilunasi pada tahun 1989 lalu.

Kemudian pembangunan pabrik Pupuk Kujang pertama dinamai dengan Pabrik Kujang 1A yang pada saat itu mempunyai kapasitas produksi sebesar 570.000 ton per tahun untuk urea.

Kapasitas produksi sebesar 330.000 ton per tahunnya semenjak dilakukannya pembangunan oleh kontraktor Toyo Engineering Corporation (Japan) dan Kellogg Overseas Corporation (USA).

Pembangunan pabrik tersebut berhasil dijalankan selama 36 bulan dan kemudian diresmikan pada tanggal 12 September 1978 oleh Presiden Republik Indonesia Soeharto.

PT Pupuk Kujang sendiri adalah anak perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Pupuk Indonesia adalah PT Pupuk Indonesia Holding Company.

Perusahaan ini memiliki berbagai kegiatan seperti berikut ini:

Produksi

PT Pupuk Kujang melakukan pengolahan bahan-bahan mentah hingga menjadi bahan pokok yang dibutuhkan untuk membuat pupuk, baik itu bahan kimia atau pupuk urea.

Perusahaan juga mengolah bahan pokok hingga menjadi beragam jenis pupuk atau bahan kimia yang lain.

Perdagangan

PT Pupuk Kujang melakukan penyelenggaraan atas kegiatan distribusi serta perdagangan, baik untuk dalam dan luar negeri yang berkaitan dengan beragam produk terkait dan produk lain.

Kegiatan impor barang seperti bahan pembantu/ penolong, bahan baku, maupun peralatan untuk produk, dan lain sebagainya.

Pemberian Jasa

Melakukan penelitian, pengembangan, pengantongan, desain engineering, manajemen, konstruksi, pabrikan/reparasi, pemeliharaan, pengoperasian pabrik, konsultasi (kecuali konsultasi bidang hukum), dan jasa teknis untuk industri kimia maupun sektor industri.

Usaha Lainnya

Menjalankan kegiatan usaha di bidang ekspedisi, angkutan, pergudangan, dan lain sebagainya agar membantu kelancaran kegiatan usaha tersebut.

Baca juga: Lowongan Kerja Hari ini PT Niterra Mobility Indonesia Bogor

Visi PT Pupuk Kujang

Visi dari PT Pupuk Kujang adalah:

  • Menjadi Industri Kimia Dan Pendukung Pertanian Yang Berdaya Saing Dalam Skala Nasional.

Misi PT Pupuk Kujang

Sedangkan untuk misi dari PT Pupuk Kujang adalah sebagai berikut:

  • Menghasilkan Produk Bermutu Dan Melakukan Perdagangan Yang Berdaya Saing Tinggi Dengan Mengutamakan Kepuasan Pelanggan.

Produk dan Layanan PT Pupuk Kujang

Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang

Di pembahasan Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang ini anda juga akan mengetahui apa saja produk dan layanan yang ada di perusahaan tersebut.

PT Pupuk Kujang sendiri mempunyai produk seperti:

  • Pupuk Urea
  • Pupuk NPK Phonska
  • Pupuk Petroganik

Penghargaan

Beragam penghargaan telah berhasil didapatkan oleh PT Pupuk Kujang, dan berikut beberapa di antaranya:

  • Public Relations Indonesia Awards (PRIA) 2024: 3 predikat silver yaitu kategori program komunikasi CSR, dan kategori owned media
  • BEST CEO – Anugerah BUMN Award 2024

Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang Semua Posisi

Lantas, berapa kisaran dari Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang? Di bawah ini bisa anda lihat tabelnya:

NO JABATAN / POSISI GAJI PER BULAN
1 General Manager Rp 75.500.050
2 Architect Rp 57.200.050
3 Drilling Supervisor Rp 55.500.050
4 Director Rp 47.300.050
5 Procurement Manager Rp 46.200.050
6 Building Rp 30.200.050
7 Senior Business Analyst Rp 32.300.050
8 Executives Rp 28.000.050
9 Team Leader Rp 30.200.050
10 Assistant Manager Rp 20.000.050
11 HR (SDM) Rp 22.500.050
12 HRD Section Head Rp 25.300.050
13 Human Resources Specialist Rp 20.000.050
14 Planning Manager Rp 25.300.050
15 Supply Chain Rp 25.300.050
16 Officer Rp 25.300.050
17 Reservoir Engineer Rp 20.000.050
18 Inspection Engineer Rp 18.500.050
19 Instrument Engineer Rp 15.300.050
20 Rotating Engineer Rp 18.500.050
21 Sales/Business Development Rp 18.500.050
22 Assistant Plant Head Rp 14.200.050
23 Assistant Plant Head Rp 18.500.050
24 Budgeting and Cost Control Rp 15.300.050
25 Business Intelligent and Analytics Unit Rp 17.000.050
26 Control Engineer Rp 15.300.050
27 Division Head Rp 18.500.050
28 Drilling Engineer Rp 15.300.050
29 Electrical Inspection Engineer Rp 15.300.050
30 Engineer Rp 18.500.050
31 Engineering Rp 17.000.050
32 Field Manager Rp 18.500.050
33 Manager Rp 18.500.050
34 Marketing Rp 17.000.050
35 Penambang Minyak Rp 15.300.050
36 Production Supervisor Rp 14.200.050
37 Public Relations Rp 18.500.050
38 Senior Field Operator Rp 17.000.050
39 SAP Business Analyst Rp 15.300.050
40 Asset Management Rp 14.200.050
41 Engineering Rp 18.500.050
42 Geologist Rp 18.500.050
43 Internal Auditor Rp 17.000.050
44 Junior Officer Rp 15.300.050
45 Laboratory Rp 18.500.050
46 Public Relation Supervisor Rp 15.300.050
47 Quality Management Staff Rp 14.200.050
48 Specialist Rp 17.000.050
49 Junior Auditor Rp 14.200.050
50 Process Engineer Rp 10.000.050
51 Cost Control Rp 10.000.050
52 Field Engineer Rp 14.200.050
53 Junior Counsel Legal Business Development Rp 10.000.050
54 Mechanical Engineer Rp 14.200.050
55 Mechanical Engineering Rp 10.000.050
56 Process Engineering Rp 10.000.050
57 Professional Rp 15.300.050
58 Project Analyst Rp 15.300.050
59 Analyst Rp 14.200.050
60 Accounting Rp 14.200.050
61 Assistant Civil and Architect Rp 14.200.050
62 Auditor Rp 12.500.050
63 Business Performance Services Consultant Rp 12.500.050
64 Deputy Branch Manager Rp 10.000.050
65 Junior Analyst Rp 12.500.050
66 Junior Engineer Rp 10.000.050
67 Junior Process Engineer Rp 15.300.050
68 Mechanical Enginering Rp 12.500.050
69 Production Rp 10.000.050
70 Senior Supervisor Rp 15.300.050
71 Intern Rp 12.500.050
72 Assistant Business Analyst Rp 8.000.050
73 Assistant Controller Rp 8.000.050
74 Assistant Controller Rp 8.200.050
75 BPS Rp 8.500.050
76 Change Agent Rp 8.300.050
77 IT Rp 8.200.050
78 Legal and Relations Analyst Rp 8.000.050
79 Operational Supervisor Rp 8.300.050
80 Procurement Rp 8.200.050
81 Procurement Rp 8.200.050
82 Sekretaris Rp 8.300.050
83 Supervisor Rp 8.500.050
84 Technician Mechanical Rp 8.500.050
85 Junior Staff Rp 8.500.050
86 Management Trainee Rp 7.500.050
87 Operator/Panel Operator Rp 7.200.050
88 Addoperation Rp 7.300.050
89 Admin/Customer Service Rp 6.500.050
90 Dokter Umum Rp 6.300.050
91 Junior Operator Rp 6.000.050
92 Junior Supervisor Rp 6.500.050
93 Medical Services Rp 6.300.050
94 Project Engineer Rp 6.300.050
95 Secretary Rp 6.500.050
96 Staff Rp 6.500.050
97 Information Technology Rp 6.500.050
98 Sailor Rp 5.000.050
99 Services Rp 5.200.050
100 Accounting Rp 5.200.050
101 Admin Rp 4.000.050
102 Administration Staff Rp 4.000.050
103 Developer Rp 4.500.050
104 Intern Rp 4.000.050
105 IT Support Rp 4.500.050
106 Operator Rp 4.000.050
107 Staf Administrasi Rp 4.000.050
108 Staf Administrasi dan Teknis Rp 4.300.050
109 Staff Accounting Rp 4.500.050
110 Staff Administrasi Rp 4.500.050
111 Receptionist Rp 4.500.050
112 Security Rp 3.300.050
113 Teknisi Rp 3.500.050
114 Administration Rp 3.300.050
115 Cleaning Service Rp 2.200.050
116 Driver Rp 2.200.050

Tunjangan dan Sistem Gaji Perusahaan

Tidak hanya memberikan Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang namun karyawan akan mendapat tunjangan dengan nilai sesuai ketentuan perusahaan dan jabatan.

Beberapa di antaranya seperti:

  • Bonus tahunan
  • Bonus bulanan
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • BPJS Kesehatan
  • Uang makan
  • Uang transportasi
  • Dll

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang

Untuk contoh dari slip Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang bisa anda simak di bawah ini:

Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang

Cara Melamar Kerja di PT Pupuk Kujang

Bagi anda yang berminat untuk melamar kerja di PT Pupuk Kujang maka bisa mencoba langkah-langkah di bawah ini:

  1. Kunjungi website resmi PT Pupuk Kujang atau platform lamaran kerja terpercaya.
  2. Ketik PT Pupuk Kujang.
  3. Nantinya akan muncul lowongan kerja yang tersedia.
  4. Pilih posisi yang ingin anda lamar.
  5. Isi form dan upload berkas yang diperlukan.
  6. Klik SUBMIT.

Baca juga: Lowongan Kerja Hari ini PT Aje Indonesia Cikarang Barat

Penutup

Kita bisa melihat bahwa gaji yang diberikan oleh perusahaan ini begitu menggiurkan dan sesuai dengan jabatan / posisi dari masing-masing karyawan.

Anda bisa melamar kerja di perusahaan tersebut dengan menerapkan langkah-langkah yang sudah kami jelaskan di atas.

Demikian pembahasan mengenai Gaji Karyawan PT Pupuk Kujang semoga bisa bermanfaat ya!