Gaji Karyawan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia Semua Jabatan Terbaru 2025
Gaji Karyawan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia – PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia, yang lebih dikenal dengan ASYKI, merupakan perusahaan asuransi jiwa syariah yang didirikan pada tahun 2014.
Dengan fokus utama pada pemberdayaan masyarakat berpenghasilan rendah, ASYKI hadir untuk memberikan perlindungan finansial yang terjangkau dan sesuai dengan prinsip syariah.
Sejak awal berdirinya, perusahaan ini berkomitmen untuk membangun kemandirian ekonomi melalui produk asuransi mikro yang inovatif.
Selain menawarkan berbagai produk asuransi, ASYKI juga memperhatikan kesejahteraan karyawan dengan memberikan gaji yang kompetitif dan berbagai tunjangan.
Melalui pendekatan tolong-menolong dan berbagi keberkahan, ASYKI tidak hanya berfungsi sebagai penyedia layanan asuransi, tetapi juga sebagai bagian dari komunitas yang mendukung satu sama lain dalam menghadapi risiko kehidupan.
Table of Contents
Profil PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia, yang lebih dikenal dengan ASyKi, didirikan pada tahun 2014 oleh para penggiat dan praktisi Ekonomi Syariah dan Keuangan Mikro Syariah.
Tujuan utama pendiriannya adalah untuk meningkatkan kesejahteraan ekonomi masyarakat, khususnya bagi keluarga dari kalangan ekonomi menengah ke bawah.
ASyKi berkomitmen untuk menyediakan perlindungan asuransi yang terjangkau bagi masyarakat berpenghasilan rendah melalui konsep Lembaga Keuangan Mikro Syariah (LKMS).
Sebagai perusahaan asuransi jiwa syariah, ASyKi mengedepankan prinsip tolong-menolong dalam berbagi risiko di antara peserta asuransi.
Konsep ini berlandaskan pada ajaran Islam yang mendorong umat untuk saling membantu dalam kebaikan dan taqwa.
Filosofi Ta’awun menjadi landasan operasional ASyKi, mengingat pentingnya interaksi sosial dalam kehidupan manusia.
ASyKi menawarkan berbagai produk asuransi, termasuk asuransi jiwa, kesehatan, dan pendidikan, yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan masyarakat.
Dengan menggunakan sistem aplikasi yang efisien, ASyKi mempermudah proses pendaftaran dan klaim bagi nasabah.
Perusahaan ini juga berupaya untuk terus berkembang dengan memperluas jaringan distribusi dan meningkatkan inovasi produk.
Dalam menjalankan operasionalnya, ASyKi mengacu pada standar asuransi mikro yang ditetapkan oleh Otoritas Jasa Keuangan (OJK), dengan fokus pada prinsip Sederhana, Mudah, Ekonomis, dan Segera (SMES).
Dengan demikian, ASyKi berkomitmen untuk memberikan kontribusi positif terhadap kesejahteraan masyarakat Indonesia melalui layanan asuransi yang berkualitas.
Visi PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
Visi perusahaan ini adalah “Menjadi Asuransi Jiwa Syariah yang Terpercaya dan Terus Tumbuh bersama Ummat.”
Misi PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
Tiga misi perusahaan ini meliputi:
- Memberikan layanan asuransi syariah yang excellent berbasis digital.
- Menjalankan tata kelola perusahan yang prudent dan akuntabel.
- Menciptakan ekosistem berbasis ta’awun.
Produk PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia (ASYKI) menawarkan berbagai produk asuransi yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan masyarakat, terutama bagi keluarga dari kalangan ekonomi menengah ke bawah.
Beberapa produk utama yang ditawarkannya adalah:
- Muawanah Keluarga
- Muawanah Berencana
- Muawanah Sehat
- Muawanah Pendidikan
- Muawanah Ikhtiar Diri
- Muawanah Kebajikan Kumpulan
- Muawanah Pembiayaan
Layanan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
Berikut adalah beberapa layanan utama yang disediakan oleh ASYKI:
Asuransi Jiwa
Layanan ini mencakup produk asuransi jiwa syariah yang memberikan perlindungan finansial kepada peserta dan keluarga mereka dalam hal kematian atau cacat akibat kecelakaan.
Asuransi Kesehatan
Layanan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia mencakup perlindungan kesehatan yang komprehensif, termasuk biaya pengobatan dan perawatan medis bagi peserta, dengan prinsip syariah yang menekankan tolong-menolong dan berbagi risiko di antara anggota.
Program Taawun
Layanan ini memberikan santunan asuransi kecelakaan diri yang dapat disalurkan kepada yang membutuhkan, serta mendukung kegiatan sosial dan amal.
Penghargaan
Berikut adalah beberapa penghargaan yang telah diraih oleh ASYKI:
- The Most Efficient Insurance untuk kategori Asuransi Jiwa dalam ajang Bisnis Indonesia Financial Award (BIFA).
- Posisi Kedua Daftar The Sharia Life Insurance untuk kelompok Full Fledged pada ajang Insurance Award tahun 2024.
- Sertifikasi ISO 9001:2015.
Baca Juga: Gaji Karyawan PT Asuransi Jiwa Syariah Jasa Mitra Abadi Tbk Semua Jabatan Terbaru 2025
Gaji Karyawan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia Berbagai Posisi
Berikut kisaran Gaji Karyawan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia berbagai posisi:
| Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan |
| Developer | 3.200.000 |
| Admin | 4.900.000 |
| Staff Administrasi | 3.550.000 |
| Operator | 4.100.000 |
| IT Support | 5.600.000 |
| Intern | 5.900.000 |
| Staff Accounting | 4.950.000 |
| Staf Administrasi | 4.450.000 |
| Staf Administrasi dan Teknis | 4.600.000 |
| Administration Staff | 4.450.000 |
| Teknisi | 5.300.000 |
| Security | 5.050.000 |
| Receptionist | 5.250.000 |
| Driver | 4.700.000 |
| Administration | 4.250.000 |
| Sailor | 6.200.000 |
| Accounting | 5.100.000 |
| Services | 6.750.000 |
| Junior Operator | 6.850.000 |
| Junior Supervisor | 7.950.000 |
| Secretary | 6.050.000 |
| Project Engineer | 6.200.000 |
| Admin/Customer Service | 7.300.000 |
| Medical Services | 6.300.000 |
| Information Technology | 6.650.000 |
| Management Trainee | 7.100.000 |
| Staff | 7.350.000 |
| Addoperation | 7.850.000 |
| Operator/Panel Operator | 7.900.000 |
| BPS | 8.150.000 |
| Sekretaris | 9.100.000 |
| Supervisor | 9.100.000 |
| Legal and Relations Analyst | 8.350.000 |
| Assistant Business Analyst | 9.600.000 |
| Assistant Controller | 8.700.000 |
| Assistant Controller | 8.950.000 |
| Change Agent | 9.650.000 |
| IT | 10.000.000 |
| Procurement | 8.800.000 |
| Junior Staff | 9.650.000 |
| Operational Supervisor | 9.350.000 |
| Procurement | 9.950.000 |
| Technician Mechanical | 9.650.000 |
| Professional | 10.400.000 |
| Process Engineering | 10.550.000 |
| Business Performance Services Consultant | 11.150.000 |
| Auditor | 10.550.000 |
| Field Engineer | 13.000.000 |
| Process Engineer | 14.000.000 |
| Mechanical Engineer | 13.900.000 |
| Junior Counsel Legal Business Development | 12.950.000 |
| Accounting | 13.550.000 |
| Analyst | 12.900.000 |
| Junior Process Engineer | 12.450.000 |
| Junior Analyst | 13.950.000 |
| Public Relation Supervisor | 15.650.000 |
| Manager | 14.000.000 |
| Cost Control | 15.050.000 |
| Quality Management Staff | 15.950.000 |
| Assistant Civil and Architect | 14.050.000 |
| Project Analyst | 15.600.000 |
| Mechanical Enginering | 14.350.000 |
| Deputy Branch Manager | 15.450.000 |
| Instrument Engineer | 16.850.000 |
| Budgeting and Cost Control | 15.150.000 |
| Electrical Inspection Engineer | 16.000.000 |
| Marketing | 15.550.000 |
| Asset Management | 16.950.000 |
| Specialist | 16.200.000 |
| Mechanical Engineering | 16.500.000 |
| Junior Engineer | 15.250.000 |
| Production | 15.100.000 |
| Senior Supervisor | 16.900.000 |
| Intern | 15.200.000 |
| Rotating Engineer | 17.250.000 |
| Assistant Plant Head | 17.750.000 |
| Business Intelligent and Analytics Unit | 18.150.000 |
| Control Engineer | 19.000.000 |
| Division Head | 18.600.000 |
| Drilling Engineer | 17.500.000 |
| Engineer | 18.550.000 |
| Field Manager | 18.600.000 |
| Public Relations | 17.350.000 |
| Junior Officer | 17.150.000 |
| Junior Auditor | 18.600.000 |
| Inspection Engineer | 18.600.000 |
| Sales/Business Development | 19.750.000 |
| Assistant Plant Head | 18.000.000 |
| Engineering | 18.750.000 |
| Production Supervisor | 19.050.000 |
| Senior Field Operator | 19.000.000 |
| SAP Business Analyst | 18.150.000 |
| Internal Auditor | 18.550.000 |
| Laboratory | 19.550.000 |
| HR (SDM) | 21.850.000 |
| Assistant Manager | 21.700.000 |
| Officer | 21.650.000 |
| Human Resources Specialist | 21.300.000 |
| Reservoir Engineer | 20.000.000 |
| Planning Manager | 26.050.000 |
| HRD Section Head | 25.850.000 |
| Supply Chain | 25.200.000 |
| Senior Business Analyst | 32.350.000 |
| Building | 32.850.000 |
| Executives | 32.800.000 |
| Team Leader | 32.600.000 |
| Procurement Manager | 43.600.000 |
| Director | 48.200.000 |
| Drilling Supervisor | 53.500.000 |
| Architect | 54.600.000 |
| General Manager | 76.550.000 |
Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
Berikut adalah beberapa jenis tunjangan yang diberikan oleh ASYKI:
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Tunjangan Makan Siang
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Pensiun
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Keluarga
- Tunjangan Kinerja
Sistem gaji di PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia dirancang untuk memberikan kompensasi yang kompetitif, dengan mempertimbangkan tanggung jawab, pengalaman, dan kontribusi masing-masing karyawan.
Contoh Slip Gaji Karyawan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
Lihat contoh slip Gaji Karyawan PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia di bawah ini:
Cara Melamar Pekerjaan di PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia
Untuk melamar pekerjaan di PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia (ASYKI), berikut adalah langkah-langkah yang dapat diikuti:
- Pertama, akses situs resmi ASYKI untuk melihat informasi lowongan pekerjaan yang tersedia dan persyaratan yang dibutuhkan.
- Cari posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu, seperti Staf Marketing Support atau Manajer Penjualan, serta perhatikan persyaratan pendidikan dan pengalaman yang diperlukan.
- Persiapkan dokumen lamaran yang lengkap, termasuk CV terbaru, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya sesuai dengan posisi yang dilamar.
- Kirimkan dokumen lamaranmu melalui email ke alamat yang tertera di situs resmi ASYKI, pastikan untuk mengirimnya sebelum batas waktu yang ditentukan.
- Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi atau panggilan wawancara dari pihak ASYKI untuk proses seleksi lebih lanjut.
Baca Juga: Gaji Karyawan PT Asuransi Jasaraharja Putera Semua Jabatan Terbaru 2025
Penutup
Gaji karyawan di PT Asuransi Syariah Keluarga Indonesia dirancang untuk memberikan kompensasi yang kompetitif dan sebanding dengan tanggung jawab serta kontribusi masing-masing individu, sehingga menciptakan lingkungan kerja yang memotivasi.
Untuk melamar pekerjaan di ASYKI, calon pelamar dapat mengunjungi situs resmi perusahaan, memilih posisi yang sesuai, dan mengirimkan dokumen lamaran secara online untuk memulai proses seleksi.