Gaji Karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia Semua Jabatan Terbaru 2025
Gaji Karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia – PT Panasonic Manufacturing Indonesia (PMI) adalah salah satu perusahaan elektronik terkemuka di Indonesia yang didirikan pada tahun 1970.
Dengan sejarah yang panjang, perusahaan ini merupakan hasil kerjasama antara Panasonic Corporation dari Jepang dan Drs. H. Thayeb Moh. Gobel, yang telah berkontribusi besar dalam industri elektronik di tanah air.
PMI memproduksi berbagai peralatan rumah tangga, seperti AC, kulkas, dan mesin cuci, serta terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan konsumen.
Dalam artikel ini, kita akan membahas lebih dalam mengenai profil perusahaan serta kisaran gaji karyawan yang bekerja di PMI.
Mengetahui informasi gaji karyawan di PMI sangat penting bagi calon pekerja dan masyarakat umum yang ingin memahami kondisi pasar kerja di sektor manufaktur elektronik.
Table of Contents
Profil PT Panasonic Manufacturing Indonesia
PT Panasonic Manufacturing Indonesia (PMI) adalah perusahaan elektronik yang didirikan pada tahun 1970 sebagai hasil kerjasama antara Panasonic Corporation Jepang dan Drs. H. Thayeb Moh. Gobel.
Perusahaan ini berlokasi di Jakarta dan dikenal sebagai salah satu produsen peralatan rumah tangga terkemuka di Indonesia.
PMI memproduksi berbagai produk, termasuk AC, kulkas, mesin cuci, dan perangkat audio serta video.
Sejarah perusahaan dimulai pada tahun 1954 dengan pendirian PT Transistor Radio Manufacturing, yang merupakan pelopor pabrik radio transistor pertama di Indonesia.
Pada tahun 1960, PMI menjalin kerjasama teknis dengan Matsushita Electric Industrial Co., Ltd., yang memperkuat posisinya di pasar elektronik.
Pada tahun 2004, nama “National” diubah menjadi “Panasonic,” menandai transformasi merek yang lebih modern dan global.
PMI juga aktif dalam kegiatan sosial melalui Matsushita Gobel Education Foundation untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat.
Dengan penjualan mencapai Rp 2,8 triliun pada tahun 2019, PMI terus berkomitmen untuk menyediakan produk inovatif yang memenuhi kebutuhan konsumen Indonesia.
Saat ini, perusahaan ini tetap menjadi bagian penting dari sejarah industri elektronik di Indonesia dan terus berupaya untuk berkontribusi pada kemajuan teknologi dan ekonomi lokal.
Visi dan Misi PT Panasonic Manufacturing Indonesia
Visi PT Panasonic Manufacturing Indonesia adalah “Mengingat tanggung jawab kami sebagai industrialis, kami akan mengabdikan diri demi kemajuan dan perkembangan kesejahteraan masyarakat melalui kegiatan usaha kami, dengan meningkatkan kualitas hidup di seluruh dunia.”
Produk PT Panasonic Manufacturing Indonesia
Berikut adalah daftar produk yang dihasilkan oleh perusahaan ini:
- Pendingin Ruangan (AC)
- Kipas Angin
- Lemari Pendingin (Kulkas)
- Mesin Cuci
- Dispenser Air (Water Dispenser)
- Pompa Air
- Televisi
- Audio dan Perangkat Video
- Peralatan Masak
- Produk Kecantikan, dan
- Vacuum Cleaner
Layanan PT Panasonic Manufacturing Indonesia
Berikut adalah daftar layanan yang disediakan oleh Panasonic Manufacturing Indonesia:
Produksi Peralatan Elektronik
PT Panasonic Manufacturing Indonesia menyediakan layanan produksi peralatan elektronik rumah tangga yang berkualitas, termasuk AC, kulkas, mesin cuci, dan perangkat audio, dengan fokus pada inovasi dan kepuasan pelanggan.
Laboratorium Kalibrasi
Layanan Laboratorium Kalibrasi PT Panasonic Manufacturing Indonesia menyediakan kalibrasi akurat untuk alat ukur dan produk elektronik, yang telah terakreditasi oleh Komite Akreditasi Nasional (KAN) untuk menjamin kualitas dan standar internasional.
Layanan Purna Jual
Layanan purna jual PT Panasonic Manufacturing Indonesia mencakup dukungan perbaikan dan pemeliharaan untuk berbagai produk yang dipasarkan, memastikan kepuasan pelanggan melalui layanan yang responsif dan berkualitas.
Penghargaan
Berikut adalah beberapa penghargaan yang berhasil diraih oleh perusahaan:
- Indonesia Most Reputable Companies 2023.
- Best Performance LAS Award.
- Penghargaan Kun Santo Zuikosho.
- Penghargaan Upakati.
- Sertifikasi Kualitas Internasional.
Baca Juga: Gaji Karyawan Prudential Life Assurance Semua Jabatan Terbaru 2025
Gaji Karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia Berbagai Posisi
Berikut tabel Gaji Karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia berbagai posisi:
| Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan |
| Developer | 3.450.000 |
| Admin | 3.200.000 |
| Staff Administrasi | 4.050.000 |
| Operator | 3.200.000 |
| IT Support | 4.550.000 |
| Intern | 4.650.000 |
| Staff Accounting | 5.150.000 |
| Staf Administrasi | 5.400.000 |
| Staf Administrasi dan Teknis | 4.150.000 |
| Administration Staff | 5.700.000 |
| Teknisi | 5.900.000 |
| Security | 5.300.000 |
| Receptionist | 5.550.000 |
| Driver | 4.250.000 |
| Administration | 5.050.000 |
| Sailor | 5.500.000 |
| Accounting | 6.500.000 |
| Services | 6.200.000 |
| Junior Operator | 6.650.000 |
| Junior Supervisor | 6.000.000 |
| Secretary | 7.700.000 |
| Project Engineer | 7.850.000 |
| Admin/Customer Service | 6.500.000 |
| Medical Services | 6.100.000 |
| Information Technology | 6.400.000 |
| Management Trainee | 8.050.000 |
| Staff | 8.200.000 |
| Addoperation | 7.950.000 |
| Operator/Panel Operator | 7.100.000 |
| BPS | 9.450.000 |
| Sekretaris | 9.000.000 |
| Supervisor | 9.450.000 |
| Legal and Relations Analyst | 8.450.000 |
| Assistant Business Analyst | 9.750.000 |
| Assistant Controller | 8.450.000 |
| Assistant Controller | 9.800.000 |
| Change Agent | 9.100.000 |
| IT | 9.400.000 |
| Procurement | 8.000.000 |
| Junior Staff | 9.450.000 |
| Operational Supervisor | 8.450.000 |
| Procurement | 9.100.000 |
| Technician Mechanical | 9.800.000 |
| Professional | 11.850.000 |
| Process Engineering | 11.100.000 |
| Business Performance Services Consultant | 11.350.000 |
| Auditor | 12.000.000 |
| Field Engineer | 14.000.000 |
| Process Engineer | 13.300.000 |
| Mechanical Engineer | 13.000.000 |
| Junior Counsel Legal Business Development | 13.500.000 |
| Accounting | 12.900.000 |
| Analyst | 12.150.000 |
| Junior Process Engineer | 12.700.000 |
| Junior Analyst | 13.100.000 |
| Public Relation Supervisor | 14.300.000 |
| Manager | 14.600.000 |
| Cost Control | 15.150.000 |
| Quality Management Staff | 15.050.000 |
| Assistant Civil and Architect | 15.250.000 |
| Project Analyst | 16.000.000 |
| Mechanical Enginering | 15.300.000 |
| Deputy Branch Manager | 14.150.000 |
| Instrument Engineer | 15.150.000 |
| Budgeting and Cost Control | 15.700.000 |
| Electrical Inspection Engineer | 15.950.000 |
| Marketing | 15.500.000 |
| Asset Management | 15.750.000 |
| Specialist | 16.700.000 |
| Mechanical Engineering | 16.900.000 |
| Junior Engineer | 15.550.000 |
| Production | 16.350.000 |
| Senior Supervisor | 15.800.000 |
| Intern | 15.500.000 |
| Rotating Engineer | 18.550.000 |
| Assistant Plant Head | 18.300.000 |
| Business Intelligent and Analytics Unit | 17.700.000 |
| Control Engineer | 17.650.000 |
| Division Head | 17.600.000 |
| Drilling Engineer | 17.100.000 |
| Engineer | 18.350.000 |
| Field Manager | 18.000.000 |
| Public Relations | 17.150.000 |
| Junior Officer | 18.600.000 |
| Junior Auditor | 17.750.000 |
| Inspection Engineer | 18.100.000 |
| Sales/Business Development | 19.450.000 |
| Assistant Plant Head | 19.400.000 |
| Engineering | 18.800.000 |
| Production Supervisor | 19.900.000 |
| Senior Field Operator | 18.050.000 |
| SAP Business Analyst | 18.750.000 |
| Internal Auditor | 19.350.000 |
| Laboratory | 18.750.000 |
| HR (SDM) | 20.400.000 |
| Assistant Manager | 20.050.000 |
| Officer | 21.450.000 |
| Human Resources Specialist | 20.650.000 |
| Reservoir Engineer | 21.350.000 |
| Planning Manager | 26.250.000 |
| HRD Section Head | 25.900.000 |
| Supply Chain | 26.200.000 |
| Senior Business Analyst | 32.250.000 |
| Building | 32.300.000 |
| Executives | 32.150.000 |
| Team Leader | 32.600.000 |
| Procurement Manager | 43.400.000 |
| Director | 47.500.000 |
| Drilling Supervisor | 53.350.000 |
| Architect | 53.450.000 |
| General Manager | 76.650.000 |
Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia
PT Panasonic Manufacturing Indonesia menyediakan berbagai tunjangan, bonus, dan fasilitas untuk mendukung kesejahteraan karyawan, berikut rinciannya:
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Pendidikan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Insentif Kehadiran
- Bonus Tahunan
- Bonus Kinerja
- Bonus Loyalitas
- Asuransi Kesehatan
- Medical Check-Up Rutin
- Mobil atau Bus Jemputan Karyawan
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
Sistem gaji di PT Panasonic Manufacturing Indonesia terdiri dari gaji pokok yang bervariasi berdasarkan jabatan, pengalaman, dan kualifikasi, serta dilengkapi dengan berbagai tunjangan dan bonus untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan.
Contoh Slip Gaji Karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia
Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Panasonic Manufacturing Indonesia:
Cara Melamar Pekerjaan di PT Panasonic Manufacturing Indonesia
Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Panasonic Manufacturing Indonesia:
- Pertama, siapkan dokumen yang diperlukan, seperti surat lamaran kerja, CV, fotokopi ijazah terakhir, fotokopi KTP, pas foto berwarna, dan dokumen pendukung lainnya seperti SKCK dan surat keterangan sehat.
- Kunjungi situs resmi atau platform pencarian kerja untuk melihat posisi yang sedang dibuka di PT Panasonic Manufacturing Indonesia dan pastikan memenuhi syarat yang ditentukan.
- Lalu, buat surat lamaran yang jelas dan ringkas.
- Langkah selanjutnya, kirimkan berkas lamaran melalui email ke alamat yang ditentukan dalam iklan lowongan kerja.
- Setelah mengirimkan lamaran, bersiaplah untuk mengikuti proses seleksi, termasuk wawancara dan tes yang mungkin diadakan oleh perusahaan.
Baca Juga: Gaji Pegawai Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Tbk (BJTM) Semua Jabatan Terbaru 2025
Penutup
PT Panasonic Manufacturing Indonesia menawarkan paket gaji dan bonus yang kompetitif, lengkap dengan berbagai fasilitas kesehatan dan tunjangan yang mendukung kesejahteraan karyawan.
Hal ini membuat perusahaan menjadi destinasi karir yang menarik bagi mereka yang ingin berkembang dalam industri elektronik.