Gaji Karyawan PT Nissan Motor Indonesia Terbaru 2024
Gaji Karyawan PT Nissan Motor Indonesia – PT Nissan Motor Indonesia (NMI) telah lama menjadi pemain utama di industri otomotif Indonesia sejak berdirinya pada 1986.
Sebagai agen tunggal pemegang merek mobil Nissan di Indonesia, NMI terus berinovasi dengan menghadirkan berbagai model kendaraan yang berfokus pada teknologi dan kenyamanan.
Dikenal dengan berbagai kampanye iklan yang mencerminkan semangat inovasi, perusahaan ini juga memiliki sejarah panjang dalam memproduksi mobil dengan merek Nissan, Datsun, dan Infiniti.
Seiring dengan perkembangan pasar otomotif, PT Nissan Motor Indonesia terus berupaya untuk meningkatkan kualitas produk dan layanannya di Tanah Air.
Tertarik mengetahui lebih lanjut tentang gaji dan kompensasi yang ditawarkan PT Nissan Motor Indonesia? Cek di bawah ini!
Table of Contents
Profil PT Nissan Motor Indonesia
PT Nissan Motor Indonesia (NMI) adalah perusahaan otomotif yang didirikan pada tahun 1986 dengan nama PT Indocitra Buana dan berganti nama menjadi PT Nissan Motor Indonesia pada tahun 2001.
NMI merupakan anak perusahaan dari Indomobil Group dan Nissan Motor Company Ltd. yang berperan sebagai agen tunggal pemegang merek mobil Nissan di Indonesia.
Perusahaan ini memproduksi mobil dengan merek Nissan, Datsun (hingga 2019), dan Infiniti (hingga 2016).
NMI memiliki kantor pusat di Jakarta dan Purwakarta, Indonesia, dan dipimpin oleh Isao Sekiguchi (MD Indonesia) dan Hiroto Saikawa (CEO).
Sejak berdiri, NMI mengalami penurunan dalam jumlah produksi mobil, dengan 15.308 kendaraan diproduksi pada 2018, 20.451 kendaraan pada 2017, dan 35.843 kendaraan pada 2016.
NMI menggunakan berbagai slogan iklan seperti “Anda yang utama”, “It’s time to expect more from a car“, dan “Innovation that excites“.
Perusahaan ini juga dikenal dengan kampanye “SHIFT_” yang dimulai pada tahun 2002 hingga kini.
Situs resmi perusahaan dapat diakses di nissan.co.id.
Visi PT Nissan Motor Indonesia
Visi perusahaan ini adalah “Menjadi perusahaan retail otomotif yang handal dan kompeten dalam hal kualitas pelayanan dan kepedulian terhadap pelanggan di Indonesia.”
Misi PT Nissan Motor Indonesia
Misi perusahaan ini ada tiga, yaitu:
- Menjual produk Nissan di Indonesia melalui seluruh cabang dengan tingkat kepuasan pelanggan yang tinggi.
- Meningkatkan kualitas SDM, Organisasi & Teknologi Informasi secara berkesinambungan.
- Menumbuhkembangkan semangat falsafah Profit & Harmoni.
Produk PT Nissan Motor Indonesia
Berikut daftar produk Nissan:
- Nissan Kicks e-Power
- Nissan Leaf
- Nissan Livina
- Nissan Magnite
- Nissan Serena
- Nissan Terra
- Nissan X-Trail
- Nissan Almera (khusus armada taksi)
- Nissan Cefiro
- Nissan Elgrand
- Nissan Evalia
- Nissan Juke
- Nissan Latio
- Nissan March
- Nissan Murano
- Nissan Navara
- Nissan Sentra
- Nissan Sunny (khusus armada taksi)
- Nissan Teana
- Nissan Terrano
Layanan PT Nissan Motor Indonesia
PT Nissan Motor Indonesia (NMI) menawarkan berbagai layanan untuk meningkatkan kepuasan pelanggan, antara lain:
Nissan Mobile Service
Layanan perawatan berkala yang dilakukan di lokasi pelanggan, memungkinkan mereka untuk menghemat waktu tanpa biaya tambahan.
Call Center 24 Jam
Layanan pelanggan yang siap membantu dengan informasi produk, penjualan, purnajual, dan mengatur jadwal perawatan di dealer.
Emergency Road Assistance (ERA24)
Layanan bantuan darurat 24 jam untuk masalah kendaraan di jalan, seperti ban kempis atau aki soak.
Penghargaan
Nissan berhasil meraih dua penghargaan sekaligus dalam kategori “Outstanding Medium MPV with The First Electrification Technology in Indonesia” dan “Best Advance Technology and Safety Feature.”
Baca Juga: Gaji Karyawan PT Logindo Samudramakmur Tbk Terbaru 2024
Gaji Karyawan PT Nissan Motor Indonesia Berbagai Posisi
Simak kisaran Gaji Karyawan PT Nissan Motor Indonesia berbagai posisi di bawah ini:
Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji per Bulan |
General Manager | Rp73.500.000 |
Architect | Rp57.200.000 |
Drilling Supervisor | Rp55.500.000 |
Director | Rp46.200.000 |
Procurement Manager | Rp42.000.000 |
Building | Rp32.300.000 |
Senior Business Analyst | Rp28.000.000 |
Executives | Rp28.000.000 |
Team Leader | Rp32.300.000 |
Assistant Manager | Rp25.300.000 |
HR (SDM) | Rp22.500.000 |
HRD Section Head | Rp20.000.000 |
Human Resources Specialist | Rp25.300.000 |
Planning Manager | Rp20.000.000 |
Supply Chain | Rp24.200.000 |
Officer | Rp22.500.000 |
Reservoir Engineer | Rp20.000.000 |
Inspection Engineer | Rp18.500.000 |
Instrument Engineer | Rp17.000.000 |
Rotating Engineer | Rp14.200.000 |
Sales/Business Development | Rp15.300.000 |
Assistant Plant Head | Rp18.500.000 |
Assistant Plant Head | Rp15.300.000 |
Budgeting and Cost Control | Rp14.200.000 |
Business Intelligent and Analytics Unit | Rp17.000.000 |
Control Engineer | Rp15.300.000 |
Division Head | Rp15.300.000 |
Drilling Engineer | Rp18.500.000 |
Electrical Inspection Engineer | Rp17.000.000 |
Engineer | Rp14.200.000 |
Engineering | Rp17.000.000 |
Field Manager | Rp14.200.000 |
Manager | Rp17.000.000 |
Marketing | Rp15.300.000 |
Production Supervisor | Rp18.500.000 |
Public Relations | Rp18.500.000 |
Senior Field Operator | Rp18.500.000 |
SAP Business Analyst | Rp15.300.000 |
Asset Management | Rp18.500.000 |
Internal Auditor | Rp17.000.000 |
Junior Officer | Rp15.300.000 |
Laboratory | Rp15.300.000 |
Public Relation Supervisor | Rp14.200.000 |
Quality Management Staff | Rp15.300.000 |
Specialist | Rp15.300.000 |
Junior Auditor | Rp18.500.000 |
Process Engineer | Rp15.300.000 |
Cost Control | Rp14.200.000 |
Field Engineer | Rp10.000.000 |
Junior Counsel Legal Business Development | Rp14.200.000 |
Mechanical Engineer | Rp15.300.000 |
Mechanical Engineering | Rp12.500.000 |
Process Engineering | Rp14.200.000 |
Professional | Rp14.200.000 |
Project Analyst | Rp10.000.000 |
Analyst | Rp15.300.000 |
Accounting | Rp14.200.000 |
Assistant Civil and Architect | Rp15.300.000 |
Auditor | Rp14.200.000 |
Business Performance Services Consultant | Rp15.300.000 |
Deputy Branch Manager | Rp10.000.000 |
Junior Analyst | Rp15.300.000 |
Junior Engineer | Rp15.300.000 |
Junior Process Engineer | Rp10.000.000 |
Mechanical Enginering | Rp10.000.000 |
Production | Rp15.300.000 |
Senior Supervisor | Rp14.200.000 |
Intern | Rp14.200.000 |
Assistant Business Analyst | Rp8.200.000 |
Assistant Controller | Rp8.500.000 |
Assistant Controller | Rp8.200.000 |
BPS | Rp8.200.000 |
Change Agent | Rp8.500.000 |
IT | Rp8.300.000 |
Legal and Relations Analyst | Rp8.300.000 |
Operational Supervisor | Rp8.500.000 |
Procurement | Rp8.300.000 |
Procurement | Rp8.500.000 |
Sekretaris | Rp8.500.000 |
Supervisor | Rp8.200.000 |
Technician Mechanical | Rp8.200.000 |
Junior Staff | Rp8.500.000 |
Management Trainee | Rp7.500.000 |
Operator/Panel Operator | Rp7.300.000 |
Addoperation | Rp7.500.000 |
Admin/Customer Service | Rp6.300.000 |
Junior Operator | Rp6.500.000 |
Junior Supervisor | Rp6.200.000 |
Medical Services | Rp6.000.000 |
Project Engineer | Rp6.000.000 |
Secretary | Rp6.500.000 |
Staff | Rp6.300.000 |
Information Technology | Rp6.200.000 |
Sailor | Rp5.500.000 |
Services | Rp5.200.000 |
Accounting | Rp5.200.000 |
Admin | Rp4.000.000 |
Administration Staff | Rp4.500.000 |
Developer | Rp4.500.000 |
Intern | Rp4.000.000 |
IT Support | Rp4.200.000 |
Operator | Rp4.000.000 |
Staf Administrasi | Rp4.000.000 |
Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.200.000 |
Staff Accounting | Rp4.000.000 |
Staff Administrasi | Rp4.300.000 |
Receptionist | Rp4.500.000 |
Security | Rp4.300.000 |
Teknisi | Rp4.200.000 |
Administration | Rp4.200.000 |
Driver | Rp4.500.000 |
Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Nissan Motor Indonesia
Berikut adalah daftar tunjangan yang umumnya diberikan:
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Kinerja
- Cuti Tahunan
- Cuti Sakit
- Program Pensiun
- Pelatihan dan Pengembangan
- Tunjangan Hari Raya
Sistem gaji karyawan di PT Nissan Motor Indonesia berkisar antara Rp 5 juta hingga Rp 250 juta per bulan, tergantung pada jabatan dan pengalaman yang dimiliki oleh karyawan tersebut.
Contoh Slip Gaji Karyawan PT Nissan Motor Indonesia
Berikut gambaran contoh slip Gaji Karyawan PT Nissan Motor Indonesia:
Cara Melamar Pekerjaan di PT Nissan Motor Indonesia
Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Nissan Motor Indonesia:
- Pertama – tama pastinya menyiapkan CV terbaru dan dokumen pendukung lainnya seperti surat lamaran, transkrip nilai, dan sertifikat pendukung.
- Kemudina, kunjungi situs resmi atau platform pencarian kerja untuk menemukan lowongan yang sesuai dengan kualifikasimu.
- Pastikan kamu memenuhi syarat dan kualifikasi yang ditentukan dalam lowongan, seperti pendidikan, pengalaman, dan keterampilan yang dibutuhkan.
- Setelah itu, kirimkan lamaranmu melalui email ke alamat yang tertera dalam iklan lowongan, misalnya ke [email protected], dengan subjek yang sesuai.
- Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai status lamaranmu.
- Jika dipanggil untuk wawancara, persiapkan diri dengan baik, termasuk pengetahuan tentang perusahaan dan posisi yang dilamar.
- Hadiri semua tahapan seleksi yang ditentukan oleh perusahaan, seperti tes tertulis atau wawancara lanjutan.
- Setelah mengikuti proses seleksi, tunggu hasilnya dan bersiaplah untuk kemungkinan penawaran kerja.
Baca Juga: Gaji Karyawan PT Integrasi Jaringan Ekosistem Terbaru 2024
Penutup
Itulah informasi mengenai profil dan cara melamar pekerjaan di Nissan Motor Indonesia.
Untuk informasi lebih lengkap, kunjungi situs resmi mereka dan ingat, perusahaan ini tidak memungut biaya apapun.